ВЫПЛАТЫ КОМПЕНСАЦИОННОГО ХАРАКТЕРА РАБОТНИКАМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ КОМИ В СФЕРЕ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
(в ред. Постановлений Правительства Республики Коми от 31.07.2009 N 227 (ред. 13.11.2009), от 22.10.2010 N 360, от 29.04.2011 N 183, от 19.12.2011 N 589, от 03.09.2014 N 369, от 06.05.2015 N 198, от 08.07.2015 N 308, от 18.03.2016 N 137, от 31.05.2016 N 283, от 10.07.2017 N 370, от 14.07.2017 N 380)
1. Выплатами компенсационного характера являются:
1) доплаты за работу в опасных и тяжелых условиях труда;
2) доплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных;
3) доплаты молодым специалистам;
(в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 31.07.2009 N 227 (ред. 13.11.2009))
4) ежемесячные процентные надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.
(пп. 4 введен Постановлением Правительства Республики Коми от 31.07.2009 N 227 (ред. 13.11.2009))
2. Перечень учреждений, подразделений и должностей с опасными и тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на установление доплаты (далее - Перечень):
N п/п | Наименование должности, учреждения и подразделения | Размер доплаты, в процентах к должностному окладу, окладу, тарифной ставке |
1. | Должности руководителей, заместителей руководителей, медицинского и педагогического персонала всех наименований, специалистов, служащих и рабочих, обслуживающих и работающих с контингентом учреждений в сфере социальной защиты: дома-интернаты для престарелых и инвалидов; центры по предоставлению государственных услуг в сфере социальной защиты населения; центры (территориальные центры, отделения) социальной помощи семье и детям; центры развития социальных технологий; центры социальной адаптации для лиц без определенного места жительства и занятий | 15 |
(п. 1 в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 19.12.2011 N 589) | ||
2. | Должности руководителей, заместителей руководителя, медицинского и педагогического персонала, специалистов, служащих и рабочих, обслуживающих и работающих с контингентом учреждений в сфере социальной защиты: психоневрологические интернаты (отделения); специальные дома-интернаты (отделения) для престарелых и инвалидов; детские дома-интернаты для умственно отсталых детей; реабилитационные центры (территориальные реабилитационные центры, отделения) для детей и подростков с ограниченными возможностями; социально-реабилитационные центры для несовершеннолетних; социально-оздоровительные центры; отделения социальной реабилитации несовершеннолетних; | 30 |
реабилитационные отделения для лиц с ограниченными умственными и физическими возможностями, реабилитационные отделения для детей и подростков с ограниченными умственными и физическими возможностями; отделения милосердия (палаты) для лежачих больных домов-интернатов для престарелых и инвалидов; дома (отделения) ночного пребывания для лиц без определенного места жительства и занятий; подсобные сельские хозяйства (теплицы), производственные мастерские при психоневрологических интернатах | ||
(в ред. Постановлений Правительства Республики Коми от 19.12.2011 N 589, от 14.07.2017 N 380) | ||
3. | Должности в учреждениях социального обслуживания населения: медицинский дезинфектор, дезинфектор; персонал физиотерапевтических отделений (кабинетов), бальнео- и грязелечебниц, предусмотренный для: - работы на генераторах УВЧ любой мощности (при отпуске в месяц в среднем не менее 10 процедур в смену); - обслуживания больных в помещениях сероводородных, сернистых и углесероводородных ванн и грязей; - отпуска озокеритовых процедур; - работы в грязелечебницах (отделений, кабинетов); - подогрева и подвозки грязей | 15 |
2.1. Работникам, занятым на работах с разными условиями, предусмотренными в позициях 1 и 3 Перечня, а также в позициях 2 и 3 Перечня, доплата устанавливается в размере 30 процентов должностного оклада, оклада, тарифной ставки.
2.2. В каждом учреждении на основании Перечня по согласованию с представительным органом работников утверждается перечень должностей работников, которым с учетом конкретных условий работы устанавливается доплата к должностному окладу, окладу, тарифной ставке.
2.3. Работникам других учреждений (подразделений), не предусмотренных Перечнем, привлекаемым для проведения консультаций, экспертизы, оказания медицинской помощи и другой работы в учреждения (подразделения), указанные в Перечне, оплата производится за фактически отработанное время с учетом доплаты за работу в опасных и тяжелых условиях труда.
3. Работникам государственных учреждений Республики Коми в сфере социальной защиты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, устанавливаются доплаты к должностным окладам, окладам, тарифным ставкам в следующих размерах: