Недействующий

Об утверждении региональной программы "Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда Воронежской области на 2013-2015 годы"

Глава 1. ХАРАКТЕРИСТИКА ПРОБЛЕМ, НА РЕШЕНИЕ КОТОРЫХ НАПРАВЛЕНА ПРОГРАММА


Обеспечение государственных гарантий в области занятости инвалидов на территории Воронежской области реализуется путем создания равных с другими гражданами возможностей. Процесс интеграции инвалидов в общество осуществляется через защиту гражданских, экономических, политических и других прав и свобод, предусмотренных Конституцией Российской Федерации, а также в соответствии с общепризнанными принципами и нормами международного права.

В силу целого ряда экономических, социальных и демографических причин в Воронежской области не снижается число граждан с ограниченными возможностями здоровья. В настоящее время в регионе проживает 59,2 тыс. инвалидов трудоспособного возраста, 67% из них заняты в различных сферах производства и услуг.

Одной из составляющих эффективной жизнедеятельности для людей с ограниченными возможностями является решение проблемы их рационального трудоустройства. Гарантии занятости предоставляются инвалидам как через расширение возможностей для трудоустройства на открытом рынке труда, так и путем развития специального рынка труда - квотирования рабочих мест и создания рабочих мест.

На протяжении ряда последних лет каждый десятый безработный, зарегистрированный в органах службы занятости, имел инвалидность. В 2011 году за содействием в трудоустройстве в органы занятости обратилось 3,9 тыс. инвалидов. Каждый третий из них трудоустроен. За 9 месяцев 2012 года обратилось 2,5 тыс. инвалидов, трудоустроен был каждый второй инвалид. Необходимо отметить, что для безработных инвалидов характерна гораздо более сложная возрастная, гендерная и образовательная структура, нежели для безработных в целом.

Основные проблемы, возникающие при трудоустройстве инвалидов, могут быть сведены к следующим:

- наличие рекомендаций о противопоказанных условиях и видах труда;

- незначительный круг профессий, подходящих для граждан с ограниченными возможностями;

- возрастная структура состоящих на учете инвалидов;

- предвзятое отношение работодателей;

- переоценка инвалидами личных возможностей при трудоустройстве.

Итоги выполнения мероприятия по содействию трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей в рамках региональной программы "Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда Воронежской области на 2012 год", утвержденной постановлением правительства Воронежской области от 20.01.2012 N 14, приведены в таблице 1.