ПРАВИТЕЛЬСТВО КАМЧАТСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 12 ноября 2008 года N 369-П


Об утверждении Примерного положения о системе оплаты труда работников государственных учреждений ветеринарии, подведомственных Агентству по ветеринарии Камчатского края

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства Камчатского края от 25.10.2023 N 534-П.
____________________________________________________________________

(с изменениями на 14 февраля 2020 года)

(в ред. Постановлений Правительства Камчатского края от 20.04.2009 N 182-П, от 17.05.2013 N 204-П, от 10.02.2015 N 57-П, от 23.03.2017 N 108-П, от 16.11.2017 N 485-П, от 29.07.2019 N 339-П, от 14.02.2020 N 60-П)

В соответствии со статьями 135 и 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением Правительства Камчатского края от 21.07.2008 N 221-П "О подготовке к введению отраслевых систем оплаты труда работников государственных учреждений Камчатского края"

(в ред. Постановления Правительства Камчатского края от 23.03.2017 N 108-П)

ПРАВИТЕЛЬСТВО ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить Примерное положение о системе оплаты труда работников государственных учреждений ветеринарии Камчатского края, подведомственных Агентству по ветеринарии Камчатского края, согласно приложению.

2. Утратила силу. - Постановление Правительства Камчатского края от 23.03.2017 N 108-П.

3. Настоящее Постановление вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2008 года.

Первый вице-губернатор
- первый заместитель
председателя Правительства
Камчатского края
И.А.ТРЕТЬЯКОВА

Приложение
к Постановлению Правительства
Камчатского края
от 12.11.2008 N 369-П

ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ВЕТЕРИНАРИИ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ АГЕНТСТВУ ПО ВЕТЕРИНАРИИ КАМЧАТСКОГО КРАЯ

(в ред. Постановлений Правительства Камчатского края от 20.04.2009 N 182-П, от 17.05.2013 N 204-П, от 10.02.2015 N 57-П, от 16.11.2017 N 485-П, от 29.07.2019 N 339-П, от 14.02.2020 N 60-П)

I. Общие положения

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии со статьями 135 и 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением Правительства Камчатского края от 21.07.2008 N 221-П "О подготовке к введению отраслевых систем оплаты труда работников государственных учреждений Камчатского края" и включает в себя:

(часть 1.1. в ред. Постановления Правительства Камчатского края от 23.03.2017 N 108-П)

1) порядок и условия оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных Агентству по ветеринарии Камчатского края (далее также - учреждения), в том числе:

а) рекомендуемые размеры окладов работников учреждений по профессиональным квалификационным группам (далее - ПКГ), утвержденным Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации;

(в ред. Постановления Правительства Камчатского края от 16.11.2017 N 485-П)

б) порядок и условия выплат компенсационного и стимулирующего характера, включая рекомендуемые размеры повышающих коэффициентов к окладам, критерии их установления;

(в ред. Постановления Правительства Камчатского края от 16.11.2017 N 485-П)

2) условия оплаты труда руководителей учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров учреждений, в том числе порядок и условия выплат компенсационного и стимулирующего характера;

3) другие вопросы оплаты труда.

1.2. При утверждении Правительством Российской Федерации базовых окладов (базовых должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам, оклады работников, занимающих должности служащих (работающих по профессиям рабочих), входящих в эти ПКГ, устанавливаются в размере не ниже соответствующих базовых окладов (базовых должностных окладов).

(в ред. Постановления Правительства Камчатского края от 16.11.2017 N 485-П)

1.3. Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени, или неполной рабочей недели, производится пропорционально отработанному времени. Определение размеров заработной платы по основной должности, а также по должности, занимаемой в порядке совместительства, производится раздельно по каждой из должностей.

1.4. Заработная плата работника предельными размерами не ограничивается.

1.5. Предельная доля расходов оплаты труда работников административно-управленческого и прочего персонала в фонде оплаты труда учреждений устанавливается в размере не более 40 процентов.

Перечень должностей, относимых к административно-управленческому персоналу учреждений, устанавливается приказом Агентства по ветеринарии Камчатского края.

(часть 1.5 в ред. Постановления Правительства Камчатского края от 16.11.2017 N 485-П)

1.6. Фонд оплаты труда работников учреждений формируется на календарный год исходя из объема ассигнований краевого бюджета и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.

(в ред. Постановления Правительства Камчатского края от 23.03.2017 N 108-П)

1.7. Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников учреждений, в том числе обеспечивающих деятельность Агентства по ветеринарии Камчатского края (административно-хозяйственное, информационно-техническое и кадровое обеспечение, делопроизводство, бухгалтерский учет и отчетность), не должен превышать расчетный среднемесячный уровень оплаты труда государственных гражданских служащих Камчатского края и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Камчатского края, Агентства по ветеринарии Камчатского края (далее - работники Агентства).

(часть 1.7 введена Постановлением Правительства Камчатского края от 29.07.2019 N 339-П)

1.8. Расчетный среднемесячный уровень оплаты труда работников Агентства определяется путем деления установленного объема бюджетных ассигнований на оплату труда работников Агентства на численность работников Агентства в соответствии с утвержденным штатным расписанием и деления полученного результата на 12 (количество месяцев в году) и доводится Агентством по ветеринарии Камчатского края до руководителей учреждений.

Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников учреждения определяется путем деления установленного объема бюджетных ассигнований на оплату труда работников учреждения на численность работников учреждения в соответствии с утвержденным штатным расписанием и деления полученного результата на 12 (количество месяцев в году).

В случае изменения в течение финансового года объема бюджетных ассигнований на оплату труда работников Агентства, работников учреждения и (или) численности работников Агентства, работников учреждения осуществляется перерасчет расчетного среднемесячного уровня оплаты труда работников Агентства и (или) расчетного среднемесячного уровня оплаты работников учреждения.

(часть 1.8 введена Постановлением Правительства Камчатского края от 29.07.2019 N 339-П)

1.9. Положения частей 1.7 и 1.8 настоящего раздела не распространяются на учреждения, имеющие в штатных расписаниях должности работников, в отношении которых актами Президента Российской Федерации или Правительства Российской Федерации установлены специальные требования к уровню оплаты их труда.

(часть 1.9 введена Постановлением Правительства Камчатского края от 29.07.2019 N 339-П)

II. Порядок и условия оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных Агентству по ветеринарии Камчатского края, по профессиональным квалификационным группам по должностям служащих

(в ред. Постановлений Правительства Камчатского края от 20.04.2009 N 182-П, от 10.02.2015 N 57-П)

2.1. Рекомендуемые размеры окладов работников учреждений устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к профессиональным квалификационным группам, утвержденным:

1) Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей специалистов и служащих":

2) Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 06.08.2007 N 526 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников":

3) Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 17.07.2008 N 339н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сельского хозяйства":

(часть 2.1 в ред. Постановления Правительства Камчатского края от 14.02.2020 N 60-П)

2.2. Работникам учреждений могут устанавливаться повышающие коэффициенты к окладам:

(в ред. Постановления Правительства Камчатского края от 16.11.2017 N 485-П)

персональный повышающий коэффициент к окладу;