1. С лицом, выдержавшим конкурс на замещение вакантной стажерской должности, заключается срочный трудовой договор от двух до четырех лет.
(в ред. постановлений Правительства Белгородской области от 05.12.2011 N 457-пп, от 15.07.2014 N 263-пп)
2. Стажер в течение 14 дней со дня назначения на стажерскую должность под руководством ответственного за стажировку разрабатывает индивидуальный план прохождения стажировки, который согласовывается руководителем структурного подразделения, в котором стажер проходит стажировку, и утверждается руководителем государственного органа (приложение N 1). Промежуточную информацию о выполнении индивидуального плана прохождения стажировки стажер обязан представлять ответственному за стажировку 1 раз в 2 недели.
(п. 2 в ред. постановления Правительства Белгородской области от 05.12.2011 N 457-пп)
3. Исключен. - Постановление Правительства Белгородской области от 05.12.2011 N 457-пп.