МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ И ТРУДА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ
ПРИКАЗ
от 26 января 2011 года N 15
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИИ И ТРУДА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ "ПРИСВОЕНИЕ ЗВАНИЙ "ВЕТЕРАН ТРУДА" И "ВЕТЕРАН ТРУДА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ"
{Акт утратил силу: приказом Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл от 14.03.2011 года № 65 }
В целях повышения качества предоставления государственных услуг приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Административный регламент по предоставлению государственной услуги "Присвоение званий "Ветеран труда" и "Ветеран труда Республики Марий Эл".
2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить па заместителя министра Т.В.Карпенко.
Министр Н.В. Климина
УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл от 26 января 2011 г. N 15
Административный регламент Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл по предоставлению государственной услуги "Присвоение званий "Ветеран труда" и "Ветеран труда Республики Марий Эл"
I. Общие положения
1.1. Наименование государственной услуги
Административный регламент по предоставлению государственной услуги "Присвоение званий "Ветеран труда" и "Ветеран труда Республики Марий Эл" (далее - Административный регламент) разработан в целях повышения качества и доступности предоставления государственной услуги по присвоению званий "Ветеран труда" и "Ветеран труда Республики Марий Эл" (далее - государственная услуга), повышения эффективности деятельности органов исполнительной власти, создания комфортных условий для участников отношений, возникающих при предоставлении государственной услуги, и определяет сроки и последовательность действий (административных процедур) при осуществлении полномочий по предоставлению государственной услуги.
1.2. Нормативно-правовые акты, регулирующие исполнение государственной услуги
1.2.1. Оказание государственной услуги осуществляется в соответствии с:
Конституцией Российской Федерации (Российская газета, 25.12.1993, N 237);
Конституцией Республики Марий Эл (Собрание законодательства Республики Марий Эл, 1997, N 11, ст. 402; 1998, N 1, ст. 1; 2000, N 3, ст. 64, N 7, ст. 186; 2001, N 1 ст. 1,2, N 6, ст. 261,262; 2003, N 7, ст. 191; 2004, N 7 (часть I), ст. 182, N 10, ст. 278; 2005, N 7, ст. 278; 2006, N 11, ст. 402);
Федеральным законом от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, N 3, ст. 168; 2000, N 2, ст. 161; N 19, ст. 2023; 2002, N 30, ст. 3033; 2004, N 25, ст. 2480; N 35, ст. 3607; 2005, N 1, ст. 25; N 19, ст. 1748; 2009, N 26, ст. 3133; N 29, ст. 3623; N 30, ст. 3739; N 52, ст. 6403);
Законом Республики Марий Эл от 4 октября 2006 г. N 50-З "Об условиях и порядке присвоения званий "Ветеран труда" и "Ветеран труда Республики Марий Эл" (Собрание законодательства Республики Марий Эл, 2006, N 11, ст. 405);
постановлением Правительства Республики Марий Эл от 7 ноября 2006 г. N 227 "О реализации Закона Республики Марий Эл "Об условиях и порядке присвоения званий "Ветеран труда" и "Ветеран труда Республики Марий Эл" (Собрание законодательства Республики Марий Эл, 2005, N 12 (часть II), ст. 480).
1.3. Наименование органа, оказывающего государственную услугу
1.3.1. Государственная услуга предоставляется Министерством социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл (далее - Министерство) и территориальными органами Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл - отделами (управлениями) социальной защиты населения и труда в районах и городах Республики Марий Эл (далее - органы социальной защиты населения).
1.3.2. В процессе предоставления государственной услуги Министерство осуществляет взаимодействие с органами социальной защиты населения.
1.3.3. В процессе предоставления государственной услуги органы социальной защиты населения осуществляют взаимодействие с Министерством.
1.4. Результат предоставления государственной услуги
1.4.1. Конечными результатами предоставления государственной услуги являются:
а) выдача гражданам, указанным в подпункте 1.5.1. настоящего Административного регламента, в отношении которых принято положительное решение о присвоении звания "Ветеран труда", удостоверения ветерана труда единого образца;
б) выдача гражданам, указанным в подпункте 1.5.2. настоящего Административного регламента, в отношении которых принято положительное решение о присвоении звания "Ветеран труда Республики Марий Эл", удостоверения ветерана труда Республики Марий Эл единого образца;
в) направление гражданам, в отношении которых принято решение об отказе в присвоении званий "Ветеран труда" или "Ветеран труда Республики Марий Эл", уведомления с указанием причин отказа.
1.5. Категории граждан, имеющих право на предоставление государственной услуги
1.5.1. Звание "Ветеран труда" присваивается:
а) лицам, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;
б) лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
1.5.2. Звание "Ветеран труда Республики Марий Эл" присваивается:
а) лицам, награжденным государственными наградами Марийской АССР, Марийской ССР, Республики Марий Эл, имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения трудовой пенсии по старости, и достигшим возраста 60 лет (мужчины) и 55 лет (женщины);
б) лицам, которым назначена трудовая пенсия по старости или по инвалидности, имеющим трудовой стаж не менее 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин.
II. Требования к порядку предоставления государственной услуги
2.1. Документы, необходимые для предоставления государственной услуги
2.1.1. Для присвоения звания "Ветеран труда" граждане, указанные в подпункте "а" подпункта 1.5.1. настоящего Административного регламента, представляют в органы социальной защиты населения по месту жительства заявление о присвоении звания "Ветеран труда", паспорт или иной документ, удостоверяющий личность (оригинал и копия, либо нотариально заверенная копия), а также документы, подтверждающие:
награждение орденами или медалями, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия в труде;
трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.
2.1.2. Для присвоения звания "Ветеран труда" граждане, указанные в подпункте "б" подпункта 1.5.1. настоящего Административного регламента, представляют в органы социальной защиты населения по месту жительства заявление о присвоении звания "Ветеран труда", паспорт или иной документ, удостоверяющий личность (оригинал и копия, либо нотариально заверенная копия), а также документы, подтверждающие:
начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны;
трудовой стаж (не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин).
2.1.3. Для присвоения звания "Ветеран труда Республики Марий Эл" граждане, указанные в подпункте "а" подпункта 1.5.2. настоящего Административного регламента, представляют в органы социальной защиты населения по месту жительства заявление о присвоении звания "Ветеран труда Республики Марий Эл", паспорт или иной документ, удостоверяющий личность (оригинал и копия, либо нотариально заверенная копия), а также документы, подтверждающие:
награждение государственными наградами Марийской АССР, Марийской ССР, Республики Марий Эл;
трудовой стаж, необходимый для назначения трудовой пенсии по старости, и достижение возраста 60 лет (мужчины) и 55 лет (женщины).
2.1.4. Для присвоения звания "Ветеран труда Республики Марий Эл" граждане, указанные в подпункте "б" подпункта 1.5.2. настоящего Административного регламента, представляют в органы социальной защиты населения по месту жительства заявление о присвоении звания "Ветеран труда Республики Марий Эл", паспорт или иной документ, удостоверяющий личность (оригинал и копия, либо нотариально заверенная копия), а также документы, подтверждающие:
назначение трудовой пенсии по старости или по инвалидности;
трудовой стаж не менее 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин.
Исчисление трудового стажа, дающего право на присвоение звания "Ветеран труда Республики Марий Эл" лицам, указанным в подпункте "б" подпункта 1.5.2 настоящего Порядка, производится в порядке, определяемом Министерством социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл.
2.1.5. Документами, подтверждающими начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны, являются трудовые книжки, справки, выданные органами государственной власти, органами местного самоуправления и иными организациями на основании архивных данных.
2.1.6. Органы социальной защиты населения ведут учет граждан, указанных в подпункте 1.5.1. и 1.5.2. настоящего Административного регламента, которым предоставлена государственная услуга.
2.1.7. Для получения государственной услуги могут быть представлены как подлинники необходимых документов, так и их нотариально заверенные копии. Копии документов, не заверенные нотариально, представляются с предъявлением оригиналов документов. Специалисты органа социальной защиты населения вправе самостоятельно заверять представленные копии документов после сверки их с оригиналом или делать выписки из документов.
2.1.8. Заявление о присвоении звания "Ветеран труда" или "Ветеран труда Республики Марий Эл" оформляется гражданином по образцу, согласно приложению N 1 к настоящему Административному регламенту.
Органы социальной защиты населения осуществляют обработку персональных данных с письменного согласия граждан.
2.1.9. За предоставление недостоверных или искаженных сведений, повлекших за собой неправомерное оказание государственной услуги, гражданин несет ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
2.2. Порядок информирования о правилах предоставления государственной услуги
2.2.1. Информация о местонахождении, контактных телефонах, а также графике (режиме) работы органов социальной защиты населения, представлена в приложении N 2 к настоящему Административному регламенту.
2.2.2. Адрес Министерства: 424031 Российская Федерация, Республика Марий Эл, г. Йошкар-Ола, ул. Я. Эшпая, д. 103.
График работы:
понедельник - пятница- 8.00 - 17.00 (перерыв 12.00 - 13.00)
суббота, воскресенье - выходные дни.
Телефон Министерства для консультаций по вопросам предоставления государственной услуги: 8 (8362) 56-57-27, факс: 8(8362)45-17-36.
Адрес электронной почты Министерства: minso@nid.ru
Адрес сайта Министерства в сети Интернет: www.portal.mari.ru.
2.2.3. Информация о порядке предоставления государственной услуги предоставляется:
непосредственно в органах социальной защиты населения и Министерстве;
с использованием средств телефонной связи;
в информационных материалах, размещаемых на стендах органов социальной защиты населения (блок-схема (приложение N 3 к настоящему Административному регламенту);
в информационных материалах, размещаемых на сайте Правительства Республики Марий Эл в сети Интернет: gov.mari.ru;
посредством размещения на официальном Интернет портале portal.mari.ru/minsoc;
посредством размещения публикации в средствах массовой информации, издания информационных материалов (брошюр, буклетов и т.д.);
проведения открытых встреч с населением.
2.2.4. Информационные стенды, содержащие информацию о процедуре предоставления государственной услуги, размещаются при входе в помещения органов социальной защиты населения и Министерства, предоставляющих государственную услугу.
2.2.5. Консультации (справки) по вопросам предоставления государственной услуги предоставляются специалистами Министерства, специалистами органов социальной защиты населения.
2.2.6. Все консультации, а также предоставленные специалистами Министерства, специалистами органов социальной защиты населения гражданам в ходе консультаций образцы, копии документов и бланков являются бесплатными.
За предоставление государственной услуги плата с граждан не взимается.
2.2.7. Основными требованиями к консультированию граждан специалистами органов социальной защиты населения являются:
актуальность;
своевременность;
четкость в изложении материала;
полнота консультирования;
наглядность форм подачи материала;
