ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕДИНОВРЕМЕННЫХ КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ (ВРАЧАМ, ФЕЛЬДШЕРАМ, А ТАКЖЕ АКУШЕРКАМ И МЕДИЦИНСКИМ СЕСТРАМ ФЕЛЬДШЕРСКИХ ЗДРАВПУНКТОВ И ФЕЛЬДШЕРСКО-АКУШЕРСКИХ ПУНКТОВ, ВРАЧЕБНЫХ АМБУЛАТОРИЙ, ЦЕНТРОВ (ОТДЕЛЕНИЙ) ОБЩЕЙ ВРАЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ (СЕМЕЙНОЙ МЕДИЦИНЫ), ЯВЛЯЮЩИМСЯ ГРАЖДАНАМИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, НЕ ИМЕЮЩИМ НЕИСПОЛНЕННЫХ ФИНАНСОВЫХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ ПО ДОГОВОРУ О ЦЕЛЕВОМ ОБУЧЕНИИ (ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ С УКОМПЛЕКТОВАННОСТЬЮ ШТАТА МЕНЕЕ 60 ПРОЦЕНТОВ), ПРИБЫВШИМ (ПЕРЕЕХАВШИМ) ПОСЛЕ 1 ЯНВАРЯ 2024 ГОДА НА РАБОТУ В НАХОДЯЩИЕСЯ В ХАНТЫ-МАНСИЙСКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ - ЮГРЕ СЕЛЬСКИЕ НАСЕЛЕННЫЕ ПУНКТЫ ЛИБО РАБОЧИЕ ПОСЕЛКИ, ЛИБО ПОСЕЛКИ ГОРОДСКОГО ТИПА, ЛИБО ГОРОДА С НАСЕЛЕНИЕМ ДО 50 ТЫСЯЧ ЧЕЛОВЕК ИЗ НАСЕЛЕННЫХ ПУНКТОВ, НЕ ОТНОСЯЩИХСЯ К ПЕРЕЧИСЛЕННЫМ (ДАЛЕЕ - ПОРЯДОК)
(в ред. постановлений Правительства ХМАО - Югры от 20.04.2018 N 128-п, от 13.12.2019 N 501-п, от 03.07.2020 N 273-п, от 23.04.2021 N 142-п, от 10.06.2022 N 262-п, от 12.05.2023 N 210-п, от 29.03.2024 N 121-п)
1. Порядком регламентируется однократное предоставление в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре (далее - автономный округ) единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении (за исключением медицинских организаций с укомплектованностью штата менее 60 процентов), прибывшим (переехавшим) после 1 января 2024 года на работу в находящиеся в автономном округе сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек из населенных пунктов, не относящихся к перечисленным (далее - единовременная компенсационная выплата), и заключившим трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной Департаменту здравоохранения автономного округа (далее - медицинская организация).
(в ред. постановлений Правительства ХМАО - Югры от 13.12.2019 N 501-п, от 03.07.2020 N 273-п, от 23.04.2021 N 142-п, от 10.06.2022 N 262-п, от 12.05.2023 N 210-п, от 29.03.2024 N 121-п)
2. Трудовой договор, заключенный между медицинской организацией и медицинским работником (врачом, фельдшером, а также акушеркой и медицинской сестрой фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины) (далее - медицинский работник, трудовой договор), должен предусматривать его работу на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ), с выполнением трудовой функции на должности, включенной в утвержденный исполнительным органом автономного округа, уполномоченным Губернатором автономного округа, перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях.
(в ред. постановлений Правительства ХМАО - Югры от 23.04.2021 N 142-п, от 10.06.2022 N 262-п, от 12.05.2023 N 210-п, от 29.03.2024 N 121-п)
2.1. Департамент здравоохранения автономного округа в соответствии с пунктом 6 Правил предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2017 года N 1640 "Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Развитие здравоохранения", принимает решение о предоставлении медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты:
(в ред. постановлений Правительства ХМАО - Югры от 23.04.2021 N 142-п, от 12.05.2023 N 210-п, от 29.03.2024 N 121-п)
а) при наличии у него обязательств, связанных с целевым обучением (целевой подготовкой), при условии заключения им трудового договора с медицинской организацией, укомплектованность штата которой составляет менее 60 процентов;
б) при условии продолжения медицинским работником, выполнившим обязательства, связанные с целевым обучением (целевой подготовкой), работы в той же медицинской организации, расположенной в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, либо городе с населением до 50 тысяч человек;
в) при трудоустройстве медицинского работника по его желанию на работу в медицинскую организацию, расположенную в месте его проживания (в сельском населенном пункте либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, либо городе с населением до 50 тыс. человек), после завершения обучения в медицинской образовательной организации высшего образования или медицинской профессиональной образовательной организации (в том числе на основании договора о целевом обучении).
(пп. "в" введен постановлением Правительства ХМАО - Югры от 10.06.2022 N 262-п)
(п. 2.1 в ред. постановления Правительства ХМАО - Югры от 03.07.2020 N 273-п)
3. После заключения трудового договора медицинский работник, претендующий на получение единовременной компенсационной выплаты, направляет в Департамент здравоохранения автономного округа (далее - Департамент):
а) заявление о предоставлении единовременной компенсационной выплаты по форме, утвержденной Департаментом (далее - заявление);