4.1. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий выплачивается:
лицам, замещающим государственные должности автономного округа, - на основании распоряжения Губернатора автономного округа;
руководителям государственных органов, исполнительных органов автономного округа, их заместителям - на основании распоряжения Губернатора автономного округа по представлению курирующего заместителя Губернатора автономного округа;
(в ред. постановления Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 14.09.2022 N 118)
иным гражданским служащим - на основании решения представителя нанимателя.
4.2. Конкретный размер премии определяет:
для лиц, замещающих государственные должности автономного округа, - Губернатор автономного округа;
для руководителей государственных органов, исполнительных органов автономного округа, их заместителей - Губернатор автономного округа по представлению курирующего заместителя Губернатора автономного округа;
(в ред. постановления Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 14.09.2022 N 118)
для иных гражданских служащих - представитель нанимателя по представлению непосредственного руководителя (руководителя структурного подразделения).
4.2.1. Показатели назначения премии за выполнение особо важных и сложных заданий лицам, замещающим государственные должности автономного округа, и лицам, замещающим должности государственной гражданской службы автономного округа:
достижение показателей оценки эффективности деятельности высших должностных лиц субъектов Российской Федерации и деятельности исполнительных органов субъектов Российской Федерации, целевых показателей, характеризующих достижение национальных целей;
достижение высоких результатов деятельности в результате внедрения инновационных форм и методов работы;
снижение затрат бюджета автономного округа или увеличение доходной части окружного бюджета, давшие значительный экономический эффект;
разработка особо значимых, важных для социально-экономического развития автономного округа или направленных на повышение эффективности государственного управления проектов нормативных правовых актов автономного округа;
организация особо важных, крупных мероприятий международного и межрегионального уровня;
результативность деятельности в качестве наставника;
иная деятельность, направленная на социально-экономическое развитие автономного округа, результативную деятельность государственных органов, исполнительных органов автономного округа и повышение эффективности государственного управления.
(п. 4.2.1 введен постановлением Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 20.01.2023 N 3)
4.3. Премия выплачивается за счет фонда оплаты труда, в пределах утвержденных ассигнований по смете лицам, замещающим государственные должности автономного округа, и лицам, замещающим должности государственной гражданской службы, состоящим в списочном составе на дату издания распоряжения Губернатора автономного округа либо правового акта представителя нанимателя, за исключением лиц, находящихся в отпуске без сохранения денежного содержания свыше 30 дней, а также лиц, находящихся в отпуске без сохранения денежного содержания по уходу за ребенком.
4.4. Решение о выплате премии за выполнение особо важных и сложных заданий и ее размере лицам, замещающим государственные должности автономного округа, и лицам, замещающим должности государственной гражданской службы автономного округа, являющимся участниками проектной деятельности исполнительных органов автономного округа принимается с учетом предложения Департамента проектного управления автономного округа, подготовленного в соответствии с Положением о системе мотивации участников проектной деятельности исполнительных органов автономного округа, утвержденным Губернатором автономного округа.
(п. 4.4 введен постановлением Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 05.05.2016 N 49; в ред. постановления Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 14.09.2022 N 118)