Порядок
предоставления и распределения из областного бюджета субсидий бюджетам муниципальных образований
на оплату труда руководителей и специалистов муниципальных учреждений культуры и искусства
в части выплат надбавок и доплат к тарифной ставке
(должностному окладу)
1. Настоящий Порядок определяет условия предоставления и распределения субсидии из областного бюджета бюджетам муниципальных образований Томской области на оплату труда руководителей и специалистов муниципальных учреждений культуры и искусства в части выплат надбавок и доплат к тарифной ставке (должностному окладу) (далее - Субсидия). Настоящий Порядок разработан в соответствии с требованиями, установленными пунктом 4 Правил формирования, предоставления и распределения субсидий из областного бюджета местным бюджетам в Томской области, утвержденных постановлением Администрации Томской области от 25.12.2019 № 489а "О правилах формирования, предоставления и распределения субсидий из областного бюджета местным бюджетам в Томской области и порядке определения и установления предельного уровня софинансирования Томской областью (в процентах) объема расходного обязательства муниципального образования Томской области".
2. Целевым назначением Субсидии является софинансирование расходных обязательств муниципальных образований Томской области, возникших при реализации мероприятий по оплате труда руководителей и специалистов муниципальных учреждений культуры и искусства в части выплат надбавок и доплат к тарифной ставке (должностному окладу).
3. Критерием отбора муниципальных образований Томской области является наличие в муниципальных учреждениях культуры и искусства категорий получателей, указанных в абзаце первом пункта 2, пунктах 3 и 4 статьи 10 Закона Томской области от 13 июня 2007 года № 112-ОЗ "О реализации государственной политики в сфере культуры и искусства на территории Томской области" (далее - Закон № 112-ОЗ).
4. Перечень документов, предоставляемых муниципальными образованиями Томской области для получения Субсидии: муниципальные образования Томской области предоставляют информацию для расчета планируемой суммы потребности муниципального образования Томской области в средствах Субсидии по форме, установленной Департаментом по культуре Томской области.
5. Условия предоставления Субсидии:
наличие в году предоставления субсидии в местном бюджете (сводной бюджетной росписи местного бюджета) бюджетных ассигнований на исполнение расходных обязательств муниципального образования Томской области, в целях софинансирования которых предоставляется Субсидия, в объеме, необходимом для их исполнения, включая размер планируемой к предоставлению из областного бюджета Субсидии;
заключение соглашения о предоставлении из бюджета субъекта Российской Федерации Субсидии местному бюджету, предусматривающего обязательства муниципального образования Томской области по исполнению расходных обязательств, в целях софинансирования которых предоставляется Субсидия, достижению значений показателей результата использования Субсидии и ответственность за неисполнение предусмотренных Соглашением обязательств (далее - Соглашение).
6. Методика расчета Субсидии бюджету муниципального образования Томской области (далее - Методика расчета):
Si - размер Субсидии, предоставляемый i-му муниципальному образованию Томской области;
j - вид надбавки к тарифной ставке (должностному окладу) работников учреждений культуры и искусства в соответствии со статьей 10 Закона № 112-ОЗ;
aj - ежемесячный размер надбавки, установленный Законом № 112-ОЗ;
pji - численность работников учреждений культуры, имеющих право на надбавку j-го вида по i-му муниципальному образованию Томской области;
Ki - районный коэффициент и коэффициент за работу в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к ним, установленный для i-го муниципального образования нормативными правовыми актами органов государственной власти Российской Федерации и Томской области;
12 - количество месяцев в году;
C - установленный законодательством размер начислений на выплаты по оплате труда.
Общий объем Субсидии определяется как сумма Субсидий всех муниципальных образований Томской области:
S = SUM Si
7. Показателем результата использования Субсидии является численность работников муниципальных учреждений культуры и искусства (имеющих право на получение надбавок и доплат, установленных частями 2, 3, 4, 5 статьи 10 Закона № 112-ОЗ), получивших надбавки.
Значение показателя результата использования Субсидии устанавливается в Соглашении в соответствии с пунктом 12 Порядка.
8. Случаи и порядок внесения изменений в распределение объемов Субсидий между муниципальными образованиями Томской области без внесения изменений в Закон об областном бюджете на текущий финансовый год и плановый период посредством внесения изменений в бюджетную роспись Департамента по культуре Томской области:
в случае изменения исходных показателей (численности работников, имеющих право на получение надбавок и (или) при переходе права работников на получение надбавок с одного вида надбавок на другой) размер Субсидии бюджету муниципального образования изменяется в соответствии с Методикой расчета.
9. Предельный уровень софинансирования Томской области (в процентах) объема расходного обязательства муниципального образования Томской области на оплату труда руководителей и специалистов муниципальных учреждений культуры и искусства в части выплаты надбавок и доплат к тарифной ставке (должностному окладу), установленных частями 2, 3, 4, 5 статьи 10 Закона № 112-ОЗ, составляет 100 процентов.