принят Саратовской областной Думой
15 декабря 2021 года
Внести в Закон Саратовской области от 28 февраля 2005 года N 20-ЗСО "Об установлении квоты для приема на работу инвалидов" (с изменениями от 24 сентября 2013 года N 169-ЗСО, 4 февраля 2014 года N 16-ЗСО, 25 декабря 2014 года N 182-ЗСО, 2 марта 2017 года N 14-ЗСО) следующие изменения:
1) в преамбуле слова ", Федеральным законом "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" исключить;
2) статью 2 изложить в следующей редакции:
"Статья 2. Установление квоты для приема на работу инвалидов
В Саратовской области работодателям, численность работников которых составляет от 35 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов - два процента среднесписочной численности работников.
Расчет числа рабочих мест в счет установленной квоты производится работодателем самостоятельно ежемесячно в соответствии с требованиями статьи 132 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" исходя из среднесписочной численности работников, исчисляемой в порядке, определенном уполномоченным федеральным органом исполнительной власти в области статистики. В соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" при исчислении квоты для приема на работу инвалидов в среднесписочную численность работников не включаются работники, условия труда на рабочих местах которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам специальной оценки условий труда.
При расчете числа квотируемых рабочих мест исходя из процентного соотношения десятичная дробь 0,5 и более округляется в сторону увеличения до целого значения числа, менее 0,5 - в сторону уменьшения до целого значения числа.";
3) статью 3 признать утратившей силу.
Настоящий Закон вступает в силу с 1 марта 2022 года.
Губернатор Саратовской области
В.В. Радаев
г. Саратов
22 декабря 2021 г.
N 152-ЗСО