Действующий

Об утверждении Концепции развития отношений в сфере труда и занятости населения Омской области до 2020 года (с изменениями на 24 октября 2019 года)



IX. Повышение качества рабочих мест на основе управления профессиональными рисками на каждом рабочем месте, снижение уровня производственного травматизма и профессиональных заболеваний


21. Реализация мероприятий настоящего раздела Концепции направлена на снижение рисков несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, повышение качества рабочих мест и условий труда и улучшение здоровья работающего населения.


Создание здоровых и безопасных условий труда следует рассматривать как форму сохранения трудового потенциала и репродуктивного здоровья работающего населения Омской области.


22. В целях повышения качества рабочих мест на основе управления профессиональными рисками на каждом рабочем месте, снижения уровня производственного травматизма и профессиональных заболеваний необходимо принятие следующих мер:


1) совершенствование организации охраны труда, создание системы управления профессиональными рисками:


- реализация государственной программы Омской области "Регулирование отношений в сфере труда и занятости населения Омской области", утвержденной постановлением Правительства Омской области от 16 октября 2013 года N 257-п;


(в ред. Указа Губернатора Омской области от 03.07.2014 N 83)


- внедрение на территории Омской области в 2013 году Министерством труда автоматизированной системы мониторинга состояния условий и охраны труда у работодателей;


- создание до 1 января 2014 года в казенном учреждении Омской области "Социальная защита" исследовательской лаборатории для осуществления государственной экспертизы условий труда;


- проведение аттестации всех рабочих мест по условиям труда или специальной оценки условий труда в государственных учреждениях Омской области;


(в ред. Указов Губернатора Омской области от 03.07.2014 N 83, от 26.07.2017 N 99)


2) совершенствование системы обучения, информирования, консультирования работодателей и работников по вопросам охраны труда и здоровья на основе принципов управления профессиональными рисками:


- создание на базе автономного учреждения Омской области дополнительного профессионального образования "Центр охраны труда" комплекса многофункциональных учебных аудиторий по охране труда;


(в ред. Указов Губернатора Омской области от 03.07.2014 N 83, от 24.10.2019 N 151)


- разработка и внедрение на базе учебного центра бюджетного учреждения Омской области "Омский региональный бизнес-инкубатор" до 1 января 2014 года Министерством труда экспериментальной программы обучения руководителей малого и среднего бизнеса по охране труда;