Недействующий


ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ


ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 28 марта 2014 года N 109-п


О внесении изменений в постановление Правительства
 Красноярского края от 06.05.2011 № 251-п «Об определении
уполномоченного органа исполнительной власти Красноярского края
по назначению и выплате единовременного пособия беременной жене
военнослужащего, проходящего военную службу по призыву,
ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего,
 проходящего военную службу по призыву»

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства Красноярского края от 17.03.2015 N 104-п, вступившего в силу через 10 дней после официального опубликования.
____________________________________________________________________




В соответствии со статьей 3 Федерального закона № 81-ФЗ от 19.05.1995 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», статьей 103 Устава Красноярского края, учитывая приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 23.12.2009 № 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей»,

постановляю:

1. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 06.05.2011 № 251-п «Об определении уполномоченного органа исполнительной власти Красноярского края по назначению и выплате единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву» следующие изменения:

заголовок изложить в следующей редакции:

«Об определении уполномоченного органа исполнительной власти Красноярского края по выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей»;

пункт 1 изложить в следующей редакции:

«1. Определить министерство социальной политики Красноярского края уполномоченным органом исполнительной власти Красноярского края по назначению и выплате единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, и лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе обучающимся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях (за исключением единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком, предусмотренных абзацем третьим части первой статьи 4 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»).».

2. Опубликовать постановление в «Ведомостях высших органов государственной власти Красноярского края» и на «Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края» (www.zakon.krskstate.ru).

3. Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования, и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 января 2014 года.


Первый заместитель
Губернатора края -
председатель
Правительства края
 В.П. Томенко

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»