Положение
о комиссии для разработки предложений по вопросам
подготовки квалифицированных кадров и специалистов в краевых
государственных образовательных учреждениях начального и
среднего профессионального образования за счет
средств краевого бюджета
1. Комиссия для разработки предложений по вопросам подготовки квалифицированных кадров и специалистов в краевых государственных образовательных учреждениях начального и среднего профессионального образования за счет средств краевого бюджета (далее - Комиссия) является коллегиальным межотраслевым совещательным органом Правительства Красноярского края, созданным для разработки предложений по вопросам подготовки квалифицированных кадров и специалистов в краевых государственных образовательных учреждениях начального и среднего профессионального образования за счет средств краевого бюджета с целью обеспечения ведущих отраслей экономики Красноярского края, инвестиционных проектов и муниципальных образований Красноярского края квалифицированными рабочими кадрами и специалистами (далее соответственно - предложения, учреждения профессионального образования).
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Уставом Красноярского края, законами Красноярского края, иными нормативными правовыми актами Красноярского края, а также настоящим Положением.
3. Полномочиями Комиссии являются:
1) рассмотрение и оценка возможности подготовки квалифицированных рабочих кадров и специалистов за счет средств краевого бюджета в учреждениях профессионального образования в соответствии с приоритетами социально-экономического развития Красноярского края, с учетом кадровой потребности муниципальных образований Красноярского края и демографической ситуации на основании:
а) прогноза кадровой потребности экономики и социальной сферы Красноярского края в квалифицированных рабочих кадрах и специалистах, содержащего информацию о профессиях (специальностях) по уровням образования и численности рабочих, специалистов, востребованных в разрезе муниципальных образований Красноярского края, представленного министерством экономики и регионального развития Красноярского края;
б) данных мониторинга спроса и предложений квалифицированных кадров на рынке труда Красноярского края, численности выпускников учреждений профессионального образования, обратившихся в органы службы занятости населения в поисках работы и признанных безработными, в разрезе учреждений профессионального образования и профессий (специальностей) в течение года после выпуска из учреждений профессионального образования, представленных агентством труда и занятости населения Красноярского края;
в) информации о показателях деятельности учреждений профессионального образования: наличие лицензий на право ведения образовательной деятельности, наличие государственной аккредитации, представленной органами исполнительной власти Красноярского края, в ведении которых находятся краевые государственные образовательные учреждения начального и среднего профессионального образования либо которые осуществляют функции и полномочия учредителя в отношении краевых государственных образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования (далее - уполномоченные органы исполнительной власти Красноярского края);
2) разработка предложений, в том числе:
а) по структуре подготовки рабочих кадров и специалистов в учреждениях профессионального образования за счет средств краевого бюджета в разрезе муниципальных образований Красноярского края с указанием перечня профессий (специальностей) и предполагаемого количества принимаемых на обучение граждан;
б) по развитию системы учреждений профессионального образования, путях ее модернизации и повышению эффективности;
3) внесение предложений в уполномоченные органы исполнительной власти Красноярского края и Правительство Красноярского края.
4. Комиссия имеет право:
1) запрашивать у органов исполнительной власти Красноярского края, органов местного самоуправления муниципальных образований Красноярского края, организаций информацию, необходимую для рассмотрения вопросов, относящихся к компетенции Комиссии;
2) приглашать на заседания Комиссии представителей органов исполнительной власти Красноярского края, органов местного самоуправления муниципальных образований Красноярского края, организаций по вопросам, относящимся к компетенции Комиссии.
5. Председатель Комиссии:
1) руководит работой Комиссии;
2) организует и планирует деятельность Комиссии;
3) ведет заседания Комиссии;
4) дает поручения членам Комиссии и контролирует их выполнение.
6. Комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с планом работ, принимаемым на заседании Комиссии и утверждаемым ее председателем.
7. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в год.
Заседания Комиссии проводит ее председатель, а в случае его отсутствия - заместитель председателя Комиссии.
8. В случае отсутствия члена Комиссии на заседании он имеет право представить свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменной форме.
9. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов Комиссии. Решения Комиссии принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии. В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании Комиссии.
10. Заседания Комиссии оформляются протоколом, который подписывается председательствующим на заседании Комиссии и секретарем и в течение 3 дней со дня проведения заседания Комиссии направляется членам Комиссии.
11. Решения, принятые Комиссией, носят рекомендательный характер.
12. Организационно-техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляет министерство образования и науки Красноярского края.