Действующий

О Порядке возмещения расходов на оплату стоимости найма (поднайма) жилых помещений специалистам, в которых имеется дефицит кадров в муниципальных образовательных организациях города Новосибирска (с изменениями на 26 апреля 2023 года)


Приложение
к постановлению мэрии
города Новосибирска
от 22.11.2017 N 5222
 (В редакции, введенной
постановлением мэрии
 от 26.04.2023 N 1997,
- см. предыдущую редакцию)

ПОРЯДОК
возмещения расходов на оплату стоимости найма (поднайма) жилых
помещений специалистам, в которых имеется дефицит кадров
в муниципальных образовательных организациях
города Новосибирска

1. Общие положения


1.1. Порядок возмещения расходов на оплату стоимости найма (поднайма) жилых помещений специалистам, в которых имеется дефицит кадров в муниципальных образовательных организациях города Новосибирска (далее - Порядок), разработан в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Уставом города Новосибирска, постановлением мэрии города Новосибирска от 13.01.2021 N 22 «О Порядке определения объема и условиях предоставления муниципальным бюджетным учреждениям города Новосибирска, муниципальным автономным учреждениям города Новосибирска субсидий на иные цели».  (Пункт в редакции, введенной постановлением мэрии от 10.10.2022 N 3612, - см. предыдущую редакцию)

1.2. Порядок определяет лиц, имеющих право на возмещения расходов на оплату стоимости найма (поднайма) жилых помещений (далее - возмещение расходов), процедуру возмещения расходов за счет средств бюджета города Новосибирска.

1.3. Возмещение расходов производится в течение первых двух лет работы специалистам муниципальных образовательных организаций города Новосибирска (далее - образовательные организации), должности которых включены в перечень должностей специалистов, в которых имеется дефицит кадров в муниципальных образовательных организациях города Новосибирска, утверждаемый постановлением мэрии города Новосибирска (далее - перечень):

вновь принятым на вакантные должности в образовательных организациях по основному месту работы, которым ранее возмещение расходов не производилось;

не имеющим в собственности (пользовании) жилого помещения в городе Новосибирске общей площадью более 12 квадратных метров на каждого члена семьи и при отсутствии такого жилого помещения у членов их семей;

не получающим возмещение расходов в соответствии с постановлением мэрии города Новосибирска от 15.02.2012 N 1439 «Об утверждении Порядка возмещения расходов на оплату стоимости найма (поднайма) жилых помещений работникам муниципальных учреждений города Новосибирска».

Для целей Порядка к членам семьи специалиста образовательной организации относятся супруг (супруга), дети (за исключением совершеннолетних детей, проживающих отдельно).

1.4. Перечень утверждается на следующий финансовый год ежегодно до 1 ноября текущего года на основании заявок, направляемых образовательными организациями в департамент образования мэрии города Новосибирска, и включает не более семи должностей специалистов, в отношении которых направлено наибольшее количество заявок. (Пункт в редакции, введенной постановлением мэрии от 10.10.2022 N 3612, - см. предыдущую редакцию)

1.5. Возмещение расходов осуществляется в размере фактически понесенных расходов, но не более 10000,0 рубля на семью ежемесячно.

1.6. Средства на возмещение расходов предоставляются в форме субсидии на иные цели (далее - субсидия) бюджетным (автономным) учреждениям, в форме дополнительных бюджетных ассигнований - казенным учреждениям.

2. Процедура возмещения расходов


2.1. Для получения субсидии (дополнительных бюджетных ассигнований) руководитель образовательной организации, с которой специалист состоит в трудовых отношениях по основному месту работы, обращается в департамент образования мэрии города Новосибирска с заявкой.

2.2. К заявке прилагаются следующие документы:

копии документов, удостоверяющих личность специалиста образовательной организации и членов его семьи;

копия приказа о приеме специалиста образовательной организации на работу в образовательную организацию;

копия трудовой книжки специалиста образовательной организации (сведения о трудовой деятельности и трудовом стаже); (абзац в редакции, введенной постановлением мэрии от 10.10.2022 N 3612, - см. предыдущую редакцию)

выписка из домовой книги либо иной документ, подтверждающий регистрацию специалиста образовательной организации и членов его семьи по месту жительства (месту пребывания) на территории города Новосибирска (при наличии регистрации по месту жительства (месту пребывания) на территории города Новосибирска); (абзац в редакции, введенной постановлением мэрии от 26.04.2023 N 1997, - см. предыдущую редакцию)

- абзац признан утратившим силу постановлением мэрии от 26.04.2023 N 1997, - см. предыдущую редакцию.

копия договора найма (поднайма) жилого помещения в городе Новосибирске;

выписка из Единого государственного реестра недвижимости об основных характеристиках и зарегистрированных правах на жилое помещение, подлежащее передаче в найм (поднайм), выданная Управлением Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по Новосибирской области;

документы, подтверждающие наличие (отсутствие) у заявителя и членов его семьи жилых помещений на праве собственности до 01.01.1999, выданные организацией (органом) по государственному техническому учету и (или) технической инвентаризации объектов капитального строительства; (абзац в редакции, введенной постановлением мэрии от 10.10.2022 N 3612, - см. предыдущую редакцию)

выписки из Единого государственного реестра недвижимости о правах отдельного лица на имевшиеся (имеющиеся) у него объекты недвижимости, выданные в отношении специалиста образовательной организации и членов его семьи Управлением Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по Новосибирской области не ранее чем за 30 дней до даты подачи заявки;

письменное согласие наймодателя и проживающих совместно с нанимателем членов его семьи на передачу в поднаем помещения (части помещения), предоставленного по договору социального найма, а в случае  передачи в поднаем жилого помещения, предоставленного по договору социального найма, находящегося в коммунальной квартире, - также письменное согласие всех нанимателей и проживающих совместно с ними членов их семей, всех собственников и проживающих совместно с ними членов их семей (при обращении с заявкой на предоставление субсидии на возмещение расходов на оплату стоимости поднайма жилого помещения, предоставленного нанимателю по договору социального найма);

согласия на обработку персональных данных специалиста образовательной организации и членов его семьи, оформленные в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных».

2.3. Заявка и приложенные к ней документы регистрируются департаментом образования мэрии города Новосибирска в день их поступления.

2.4. Основаниями для отказа в предоставлении субсидии (дополнительных бюджетных ассигнований) являются: