РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 14 мая 2018 года № 829-р
О формировании резерва управленческих кадров
Нижегородской области "Команда Правительства"
и конкурсе на должность министра
Нижегородской области
(с изменениями на 3 июня 2022 года)
----------------------------------------------------------------------
Документ с изменениями, внесенными:
распоряжением Губернатора Нижегородской области от 30.07.2018 № 1398-р;
распоряжением Губернатора Нижегородской области от 04.04.2019 № 477-р;
распоряжением Губернатора Нижегородской области от 29.09.2020 № 1317-р;
распоряжением Губернатора Нижегородской области от 03.06.2022 № 725-р
----------------------------------------------------------------------
В целях формирования эффективного кадрового состава в органах исполнительной власти и органах местного самоуправления Нижегородской области:
1. Утвердить прилагаемое Положение о формировании резерва управленческих кадров Нижегородской области "Команда Правительства".
2. Утвердить прилагаемое Положение о конкурсе на должность министра Нижегородской области.
(п.1, 2 изложены в новой редакции распоряжением Губернатора Нижегородской области от 29.09.2020 № 1317-р - см. предыдущую редакцию)
3. пункт исключен распоряжением Губернатора области от 04.04.2019 № 477-р - см. предыдущую редакцию
4. пункт исключен распоряжением Губернатора области от 04.04.2019 № 477-р - см. предыдущую редакцию
5. Признать утратившими силу распоряжения Губернатора Нижегородской области по перечню согласно приложению к настоящему распоряжению. (п.1 в ред. распоряжения Губернатора Нижегородской области от 29.09.2020 № 1317-р - см. предыдущую редакцию)
6. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя Губернатора Нижегородской области Бетина А.А. (п. 6 изложен в новой редакции распоряжением Губернатора области от 29.09.2020 № 1317-р - см. предыдущую редакцию)
Врио Губернатора Г.С.Никитин