Действующий

О внесении изменения в Закон Нижегородской области "О противодействии коррупции в Нижегородской области"

   Статья 1


Внести в главу 2 Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 года № 20-З "О противодействии коррупции в Нижегородской области" (с изменениями, внесенными законами области от 10 августа 2009 года № 110-З, от 9 сентября 2009 года № 170-З,  от 3 февраля 2010 года № 6-З, от 11 мая 2010 года № 73-З, от 4 июня 2010 года № 95-З, от 7 февраля 2011 года  № 17-З, от 5 марта 2012 года № 18-З, от 3 апреля 2013 года № 39-З) изменение, дополнив ее статьей 12 следующего содержания:

"Статья  12.  Меры по предупреждению коррупции в государственных предприятиях и учреждениях Нижегородской области


1. Государственные предприятия и учреждения Нижегородской области обязаны разрабатывать и принимать меры по предупреждению коррупции в соответствии с требованиями действующего федерального законодательства.

2. К мерам по предупреждению коррупции в государственных предприятиях и учреждениях Нижегородской области могут относиться:

1) определение подразделений или должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений;

2) принятие кодекса этики и служебного поведения работников;

3) разработка и внедрение в практику стандартов и процедур, направленных на обеспечение добросовестной работы организации, включая:

а) установление правил, регламентирующих вопросы обмена деловыми подарками и знаками делового гостеприимства;

б) установление процедур информирования работниками работодателя о случаях склонения их к совершению коррупционных нарушений и порядка рассмотрения таких сообщений;

в) установление процедур защиты работников, сообщивших о коррупционных правонарушениях;

г) введение в договоры, связанные с хозяйственной деятельностью, стандартной антикоррупционной оговорки;

д) введение антикоррупционных положений в трудовые договоры работников;

е) проведение периодической оценки коррупционных рисков в целях выявления сфер деятельности организации, наиболее подверженных таким рискам, и разработки соответствующих антикоррупционных мер;

ж) ротацию работников, занимающих должности, связанные с высоким коррупционным риском;

4) предотвращение и урегулирование конфликта интересов;

5) сотрудничество с правоохранительными органами в сфере противодействия коррупции;

6) недопущение составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов.

3. Лица, претендующие на замещение должностей руководителей государственных учреждений Нижегородской области, а также руководители государственных учреждений Нижегородской области  обязаны представлять  работодателю сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

4. Порядок представления сведений, указанных в части 3 настоящей статьи, а также порядок проверки их достоверности и полноты устанавливаются Правительством Нижегородской области.".