Ответственные исполнители | Сроки реализации | Показатели | ||
Расширение потенциала системы дополнительного образования детей | ||||
1. | Разработка и реализация подпрограммы развития дополнительного образования детей в рамках разработки и реализации государственной программы "Развитие образования на 2014-2016 годы и на период до 2022 года", утвержденной постановлением Правительства Нижегородской области от 31 октября 2013 года № 802: | 2013-2018 | Доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования детей, в общей численности детей и молодежи 5-18 лет. | |
1.1. | Разработка подпрограммы развития дополнительного образования | Минобразования НО; ГБОУ ДПО "НИРО" (при условии их участия) | 2013 год | Подпрограмма развития дополнительного образования детей в рамках государственной программы "Развитие образования на 2014-2016 годы и на период до 2022 года", утвержденной постановлением Правительства Нижегородской области от 31 октября 2013 года № 802 |
Пункт 1.2 изложен в новой редакции распоряжением Правительства области от 10.06.2016 № 836-р - см.предыдущую редакцию
1.2. | Реализация, мониторинг и оценка эффективности реализации подпрограммы развития дополнительного образования и воспитания детей и молодежи | Минобразования НО; ГБОУ ДПО НИРО; ОМСУ, осуществляющие управление в сфере образования, государственные и муниципальные организации дополнительного образования (при условии их участия) | 2016 - 2018 годы | Удельный вес численности обучающихся по программам общего образования, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности обучающихся по программам общего образования. Подготовка ежегодного отчета об итогах реализации государственной программы на 2016 и плановый период 2017-2018 годов, утвержденной постановлением Правительства Нижегородской области от 30.04.2014 № 301 |
2. | Совершенствование организационно- экономических механизмов обеспечения доступности услуг дополнительного образования детей: | Доля детей, охваченных дополнительными общеобразовательными программами, общей численности детей и молодежи 5-18 лет | ||
2.1 | Приведение условий организации дополнительного образования в соответствие с обновленными нормативными документами Российской Федерации, регулирующими требования к условиям организации образовательного процесса (по мере принятия нормативных актов) в рамках совершенствования организационно- экономических механизмов обеспечения доступности услуг дополнительного образования детей | Минобразования НО; ОМСУ (по согласованию) | 2013-2015 годы | Приказ министерства образования |
2.2 | Разработка методических рекомендаций по созданию условий для развития инфраструктуры дополнительного образования детей | Минобразования НО; ОМСУ (по согласованию) | 2015 год | Методические рекомендации по созданию условий для развития инфраструктуры дополнительного образования детей |
3. | Распространение современных региональных и муниципальных моделей организации дополнительного образования | Минобразования НО; ГБОУ ДПО НИРО; ОМСУ НО (при условии их участия) | 2014- 2018 годы | Доля детей, охваченных дополнительными общеобразовательными программами, в общей численности детей и молодежи 5-18 лет |
4. | Создание условий для использования ресурсов частного сектора в предоставлении услуг дополнительного образования детей, в том числе проведение мониторинга взаимодействия государственных и муниципальных организаций дополнительного образования с организациями частного сектора, направление в органы местного самоуправления соответствующих методических рекомендаций | Минобразования НО; ГБОУ ДОД; ОМСУ с участием руководителей образовательных организаций дополнительного образования (при условии их участия) | 2014-2018 | Число государственных (муниципальных) образовательных организаций, использующих при реализации дополнительных общеобразовательных программ ресурсы частного сектора |
5. | Разработка и внедрение системы оценки качества дополнительного образования детей: | Минобразования НО; Минкультуры НО; Минспорта и МП НО; ГБОУ ДПО НИРО; ОМСУ с участием руководителей образовательных организаций дополнительного образования (при условии их участия) | 2014 год | Удельный вес муниципальных образований Нижегородской области, в которых оценка деятельности подведомственных организаций дополнительного образования, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности подведомственных (государственных) муниципальных организаций дополнительного образования |
5.1. | Разработка показателей эффективности деятельности подведомственных государственных (муниципальных) организаций дополнительного образования, их руководителей и основных категорий работников | Минобразования НО; Минкультуры НО; Минспорта и МП НО; ГБОУ ДПО НИРО; ОМСУ с участием руководителей образовательных организаций дополнительного образования (при условии их участия) | 2014 год | Правовые акты органов исполнительной власти Нижегородской области, ОМСУ об утверждении показателей эффективности деятельности подведомственных государственных (муниципальных) организаций дополнительного образования и показателей эффективности деятельности их руководителей |
5.2. | Внедрение системы оценки качества дополнительного образования детей на основе рекомендаций Минобрнауки Российской Федерации | 2015-2018 годы | ||
6. | Реализация Концепции общенациональной системы выявления и развития молодых талантов | Минобразования НО; Минкультуры НО; Минспорта и МП НО; ОМСУ с участием руководителей образовательных организаций дополнительного образования (при условии их участия) | 2013 - 2018 годы | Удельный вес численности обучающихся по программам общего образования, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности обучающихся по программам общего образования |
Введение эффективного контракта в системе дополнительного образования детей | ||||
7. | Апробация и внедрение моделей эффективного контракта с педагогическими работниками государственных и муниципальных организаций дополнительного образования: | Минобразования НО; Минкультуры НО; Минспорта и МП НО; ОМСУ совместно с областной организацией профсоюза работников образования и науки Нижегородской области (при условии их участия) | 2014 год | Отношение среднемесячной заработной платы педагогов государственных и муниципальных организаций дополнительного образования к среднемесячной заработной плате в Нижегородской области |
7.1. | Разработка и апробация моделей эффективного контракта в дополнительном образовании детей | Минобразования НО; Минкультуры НО; Минспорта и МП НО; ГБОУ ДПО НИРО; ОМСУ с участием руководителей организаций дополнительного образования (при условии их участия) | 2013 -2014 годы | Разработка типовых форм трудовых договоров; |
7.2. | Внедрение апробированных моделей эффективного контракта с руководителями образовательных организаций дополнительного образования, в том числе: | 2013 - 2018 годы | Мониторинг влияния внедрения эффективного контракта на качество системы дополнительного образования: | |
7.2.1. Внесение изменений в Положение об оплате труда работников государственных образовательных учреждений Нижегородской области, а также иных государственных учреждений Нижегородской области, учредителем которых является министерство образования Нижегородской области, утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от 15 октября 2008 года № 468, в части установления механизмов стимулирования руководителей организаций дополнительного образования, направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых государственных услуг и эффективностью деятельности руководителя образовательной организации | Минобразования НО; ГБОУ ДПО "НИРО" (при условии их участия) | 2014-2015 | постановление Правительства Нижегородской области | |
7.2.2. Разработка и принятие в соответствии с подпунктом 7.2.1 настоящего пункта соответствующих муниципальных актов | ОМСУ (при условии их участия) | Отчет о принятии правовых актов ОМСУ | ||
7.2.3. Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями государственных (муниципальных) организаций дополнительного образования в соответствии с типовой формой договора | Минобразования НО; Минкультуры НО; Минспорта и МП НО; ОМСУ (при условии их участия) | 2013 - 2017 годы | Составление ежеквартального аналитического отчета о мероприятиях по заключению дополнительных соглашений к трудовому договору (новых трудовых договоров) | |
7.2.4. Планирование дополнительных расходов областного и местных бюджетов на повышение оплаты труда педагогических работников организаций дополнительного образования | Органы исполнительной власти Нижегородской области в рамках своей компетенции; Минобразования НО; Минкультуры НО; Минспорта и МП НО; ОМСУ (при условии их участия) | 2013 - 2018 годы | Отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников государственных организаций дополнительного образования к среднемесячной заработной плате учителей в Нижегородской области | |
7.2.5. Поэтапное повышение заработной платы педагогических работников организаций дополнительного образования детей | Органы исполнительной власти Нижегородской области в рамках своей компетенции; Минобразования НО; Минкультуры НО; Минспорта и МП НО; ОМСУ (при условии их участия) | 2013 - 2018 годы | ||
7.2.6. Осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно- управленческого персонала. | Минобразования НО, ОМСУ с участием руководителей организаций дополнительного образования (при условии их участия) | 2014 - 2018 годы | ||
7.2.7. Оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников, определенных указами Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и проводимых институциональных изменений | ||||
7.2.8. Проведение аттестации педагогических работников дополнительного образования детей с последующим переводом их на эффективный контракт | Минобразования НО, ОМСУ с участием руководителей организаций дополнительного образования (при условии их участия) | 2014 - 2018 годы | Доля педагогических работников программ дополнительного образования, которым при прохождении аттестации присвоена первая или высшая категория | |
8. | Обеспечение качества кадрового состава сферы дополнительного образования детей: | 2013 - 2018 годы | Удельный вес численности молодых педагогов в возрасте до 35 лет в государственных (муниципальных) образовательных организациях дополнительного образования | |
8.1. | Реализация программ подготовки современных менеджеров организаций дополнительного образования и социально- экономической поддержки молодых специалистов | Минобразования НО; ОМСУ, осуществляющие управление в сфере образования, руководители организаций дополнительного образования, ГБОУ ДПО "НИРО" (при условии их участия) | 2014-2018 годы | Утверждение ГБОУ ДПО НИРО программы подготовки современных менеджеров организаций дополнительного образования |
8.2. | Информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта в дополнительном образовании детей (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия) | Минобразования НО; Минкультуры НО; Минспорта и МП НО; ГБОУ ДПО "НИРО"; ОМСУ совместно с областной организацией профсоюза работников образования и науки Нижегородской области (при условии их участия) | 2014 - 2018 годы | Проведение семинаров по вопросам введения эффективного контракта |