ПРАВИТЕЛЬСТВО ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 марта 2018 года N 72-пр
О внесении изменений в постановление Правительства Хабаровского края
от 12 августа 2009 г. N 255-пр "Об установлении минимальных окладов (минимальных
должностных окладов) работников краевых государственных казенных
учреждений - центров социальной поддержки населения"
__________________________
Утратило силу с 1 января 2020 года на основании
Постановления Правительства Хабаровского края
от 3 октября 2019 года N 407-пр
__________________________
В соответствии с частью 2 статьи 7 Закона Хабаровского края от 26 ноября 2008 г. N 222 "Об основах новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Хабаровского края", пунктом 1 постановления Правительства Хабаровского края от 23 ноября 2017 г. N 451-пр "Об увеличении фондов оплаты труда работников краевых государственных учреждений Хабаровского края", в целях повышения оплаты труда работников краевых государственных казенных учреждений - центров социальной поддержки населения Правительство края
постановляет:
1. Внести изменения в постановление Правительства Хабаровского края от 12 августа 2009 г. N 255-пр "Об установлении минимальных окладов (минимальных должностных окладов) работников краевых государственных казенных учреждений - центров социальной поддержки населения", изложив приложение в следующей редакции:
"ПРИЛОЖЕНИЕ
к постановлению
Правительства Хабаровского края
от 12.08.2009 N 255-пр
МИНИМАЛЬНЫЕ ОКЛАДЫ
(минимальные должностные оклады) работников краевых государственных казенных учреждений
- центров социальной поддержки населения по профессиональным квалификационным группам
N п/п | Профессиональная квалификационная группа/ квалификационный уровень/ наименование должности | Размер минимального оклада минимального должностного оклада) (рублей) |
1 | 2 | 3 |
1. | Профессиональные квалификационные общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденные приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. N 247н | |
1.1. | Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" | |
1.1.1. | 1 квалификационный уровень | 5 235 |
архивариус, делопроизводитель, секретарь | ||
1.2. | Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" | |
1.2.1. | 1 квалификационный уровень | 5 288 |
инспектор по кадрам | ||
1.2.2. | 2 квалификационный уровень | 5 340 |
заведующий хозяйством | ||
1.3. | Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | |
1.3.1. | 1 квалификационный уровень | 5 862 |
бухгалтер, инженер-программист (программист), инженер-электроник (электроник), специалист по кадрам, экономист, юрисконсульт | ||
1.3.2. | 2 квалификационный уровень | 6 491 |
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория | ||
1.3.3. | 3 квалификационный уровень | 7 537 |
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается I внутридолжностная категория | ||
1.3.4. | 4 квалификационный уровень | 8 479 |
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование "ведущий" | ||
1.3.5. | 5 квалификационный уровень | 9 735 |
главные специалисты: в отделах, отделениях, заместитель главного бухгалтера | ||
1.4. | Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" | |
1.4.1. | 1 квалификационный уровень | 12 352 |
начальник отдела кадров (спецотдела и др.) | ||
1.4.2. | 3 квалификационный уровень | 13 052 |
директор (начальник, заведующий) филиала, другого обособленного структурного подразделения | ||
2. | Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих, утвержденные приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. N 248н | |
2.1. | Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" | |
2.1.1. | 1 квалификационный уровень | 4 989 |
профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих | ||
2.2. | Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" | |
2.2.1. | 1 квалификационный уровень | 5 784 |
профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих | ||
2.2.2. | 2 квалификационный уровень | 6 350 |
профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих | ||
2.2.3. | 3 квалификационный уровень | 6 691". |
профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
2. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2018 г.
И.о. Председателя
Правительства края
С.В. Щетнёв