Недействующий

ПРАВИТЕЛЬСТВО ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 30 декабря 2015 года N 494-пр



О внесении изменений в постановление Правительства Хабаровского края от 12 августа 2009 г. N 255-пр
"Об установлении минимальных окладов (минимальных должностных окладов) работников краевых
государственных казенных учреждений - центров социальной поддержки населения"

__________________________
Утратило силу с 1 января 2020 года на основании
Постановления Правительства Хабаровского края
от 3 октября 2019 года N 407-пр

__________________________



В целях совершенствования нормативного правового акта Хабаровского края Правительство края

постановляет:

1. Внести изменения в приложение к постановлению Правительства Хабаровского края от 12 августа 2009 г. N 255-пр "Об установлении минимальных окладов (минимальных должностных окладов) работников краевых государственных казенных учреждений - центров социальной поддержки населения", изложив его в следующей редакции:


"ПРИЛОЖЕНИЕ
к постановлению
Правительства Хабаровского края
от 12 августа 2009 года N 255-пр



МИНИМАЛЬНЫЕ ОКЛАДЫ
(минимальные должностные оклады) работников краевых государственных казенных учреждений - центров
социальной поддержки населения по профессиональным квалификационным группам

N п/п

Профессиональная квалификационная группа/
 квалификационный уровень/ наименование должности

Размер минимального оклада (минимального должностного оклада) (рублей)

1

2

3

1.

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 29 мая 2008 г. N 247н

1.1.

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"

1.1.1.

1 квалификационный уровень

5 033

архивариус, делопроизводитель, секретарь

1.2.

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

1.2.1.

1 квалификационный уровень

5 084

инспектор по кадрам

1.2.2.

2 квалификационный уровень

5 134

заведующий хозяйством

1.3.

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

1.3.1.

1 квалификационный уровень

5 636

бухгалтер, инженер-программист (программист), инженер-электроник (электроник), специалист по кадрам, экономист, юрисконсульт

1.3.2.

2 квалификационный уровень

6 241

должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория

1.3.3.

3 квалификационный уровень

7 247

должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается I внутридолжностная категория

1.3.4.

4 квалификационный уровень

8 152

должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование "ведущий"

1.3.5.

5 квалификационный уровень

9 360

главные специалисты: в отделах, отделениях, заместитель главного бухгалтера

1.4.

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

1.4.1.

1 квалификационный уровень

11 876

начальник отдела кадров (спецотдела и др.)

1.4.2.

3 квалификационный уровень

12 550

директор (начальник, заведующий) филиала, другого обособленного структурного подразделения

2.

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 29 мая 2008 г. N 248н

2.1.

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"

2.1.1.

1 квалификационный уровень

4 797

профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

2.2.

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"

2.2.1.

1 квалификационный уровень

5 561

профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

2.2.2.

2 квалификационный уровень

6 105

профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

2.2.3.

3 квалификационный уровень

6 433".

профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих



2. Настоящее постановление вступает в силу с 01 января 2016 г.


Губернатор, Председатель
Правительства края
В.И. Шпорт




Текст документа сверен по:

Официальная рассылка

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»