ПРАВИТЕЛЬСТВО САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 12 мая 2015 года № 325-р
О внесении изменений в распоряжение Правительства Самарской области от 12.04.2013 № 209-р «Об утверждении Плана мероприятий («дорожной карты») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Самарской области на 2013 - 2018 годы»
В целях актуализации мероприятий по повышению эффективности здравоохранения в Самарской области:
1. Внести в распоряжение Правительства Самарской области от 12.04.2013 № 209-р «Об утверждении Плана мероприятий («дорожной карты») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Самарской области на 2013 - 2018 годы» следующие изменения:
в Плане мероприятий («дорожной карте») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Самарской области на 2013 - 2018 годы»:
в разделе I «Общее описание «дорожной карты»:
в подразделе 1.6 «Финансирование медицинской помощи»:
абзац одиннадцатый, таблицу после него и подтабличное примечание изложить в следующей редакции:
«В учреждениях здравоохранения и социального обслуживания Самарской области планируется обеспечить к 2018 году достижение следующих значений среднемесячной заработной платы:
Категории персонала | Размер средней заработной платы по годам (рублей) | ||||||
2012 | 2013 | 2014 | 2015 (1) | 2016 | 2017 | 2018 | |
Врачи и работники медицинских организаций, имеющие высшее медицинское (фармацевтическое) образование или иное высшее образование, предоставляющие медицинские услуги | 25 625,4 | 32 294,4 | 36 811,6 | 36 811,6 | 47 592,7 | 65 140 | 71 660 |
Средний медицинский (фармацевтический) персонал (персонал, обеспечивающий условия для предоставления медицинских услуг) | 15 106,1 | 18 923,9 | 21 612,9 | 21 612,9 | 25 734,7 | 32 570 | 35 830 |
Младший медицинский персонал (персонал, обеспечивающий условия для предоставления медицинских услуг) | 9 286,1 | 11 854,9 | 13 381,8 | 13 381,3 | 21 023,1 | 32 570 | 35 830 |
(1) Установленные на 2015 год показатели определяют уровень средней заработной платы отдельных категорий работников в целом по всем учреждениям Самарской области соответствующей сферы деятельности.
В каждом конкретном учреждении должны быть достигнуты показатели средней заработной платы отдельных категорий работников не ниже уровня 2014 года, фактически достигнутого в соответствующем учреждении.»;
абзац двенадцатый и таблицу после него изложить в следующей редакции:
«Дополнительная потребность в финансовых средствах на обеспечение повышения заработной платы вышеперечисленных работников на период 2013-2018 годов составляет:
Категории персонала | Дополнительная потребность в финансовых средствах на поэтапное повышение заработной платы по годам (млн. рублей) | |||||
2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | |
Врачи и работники медицинских организаций, имеющие высшее медицинское (фармацевтическое) образование или иное высшее образование, предоставляющие медицинские услуги | 3 193,03 | 3 438,22 | 5 242,68 | 8 340,69 | 13 575,50 | 15 567,17 |
Средний медицинский (фармацевтический) персонал (персонал, обеспечивающий условия для предоставления медицинских услуг) | 2 822,37 | 3 006,38 | 4 526,16 | 6 658,76 | 10 356,46 | 12 181,67 |
Младший медицинский персонал (персонал, обеспечивающий условия для предоставления медицинских услуг) | 1 583,15 | 626,26 | 179,79 | 345,50 | 0 | 0»; |
пункты 10 - 12 таблицы после абзаца семнадцатого изложить в следующей редакции:
№ | Наименование | Единица | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 |
«10. | Соотношение средней заработной платы врачей и иных работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее профессиональное образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), и средней заработной платы в субъектах Российской Федерации в 2012 - 2018 годах (агрегированные значения) | процентов | 137,8 | 142 | 135,2 | 159,6 | 200 | 200 |
11. | Соотношение средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) и средней заработной платы в субъектах Российской Федерации в 2012 - 2018 годах (агрегированные значения) | процентов | 80,8 | 83,4 | 79,4 | 86,3 | 100 | 100 |
12. | Соотношение средней заработной платы млад шего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) и средней заработной платы в субъектах Российской Федерации в 2012 - 2018 годах (агрегированные значения) | процентов | 50,6 | 51,6 | 49,1 | 70,5 | 100 | 100». |
2. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на министерство здравоохранения Самарской области (Гридасова).
3. Опубликовать настоящее распоряжение в средствах массовой информации.
4. Настоящее распоряжение вступает в силу со дня его официального опубликования.
Первый вице-губернатор - председатель
Правительства Самарской области
А.П.Нефёдов
