Недействующий

Об утверждении региональной программы "Развитие здравоохранения Самарской области" на 2013 - 2020 годы

Мероприятие 7.3. Социальная поддержка отдельных категорий медицинских работников

     С целью улучшения кадровой ситуации в отрасли здравоохранения Самарской области планируется реализация мероприятий по совершенствованию системы оказания мер социальной поддержки медицинским и фармацевтическим работникам государственных учреждений здравоохранения Самарской области.
     Постановлением Правительства Самарской области от 23.03.2011 N 100 "Об установлении отдельных расходных обязательств Самарской области" (далее - постановление Правительства Самарской области от 23.03.2011 N 100) предусмотрено оказание социальной поддержки молодым специалистам, заключившим трудовой договор с государственным (муниципальным) учреждением здравоохранения Самарской области по наиболее востребованной медицинской (фармацевтической) специальности и договор с министерством здравоохранения Самарской области, в виде предоставления единовременного пособия на обустройство в размере 165 996 рублей. В соответствии с постановлением Правительства Самарской области от 23.03.2011 N 100 в 2011 году указанная мера социальной поддержки оказана 95 врачам, в 2012 году - 113 врачам и 82 средним медицинским работникам.
     В рамках мероприятия в 2013 году планируется увеличить размер единовременного пособия на обустройство:
     специалистам с высшим и (или) средним медицинским (фармацевтическим) образованием, приступившим к работе по наиболее востребованной специальности, до 478,886 тыс. рублей;
     врачам после получения послевузовского профессионального образования и средним медицинским работникам после окончания образовательного учреждения среднего профессионального образования, заключившим трудовой договор с государственным учреждением здравоохранения Самарской области и договор с министерством здравоохранения Самарской области, до 239,443 тыс. рублей.
     В соответствии с частью 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" и постановлением Правительства Самарской области от 23.03.2011 N 100 в 2012 году предоставлены единовременные компенсационные выплаты в размере 1 млн. рублей 114 медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта и заключившим договор с министерством здравоохранения Самарской области.
     В 2013 году планируется также предоставить единовременные компенсационные выплаты в размере 1 млн. рублей 114 медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013 году после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Самарской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Самарской области из другого населенного пункта и заключившим договор с министерством здравоохранения Самарской области в соответствии с законодательством Российской Федерации.
     В целях привлечения молодых специалистов с высшим медицинским образованием в государственные учреждения здравоохранения Самарской области из других субъектов Российской Федерации планируется с 2013 года предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере 1 млн. рублей медицинским работникам в возрасте до 35 лет, переехавшим на работу в Самарскую область из другого субъекта Российской Федерации и заключившим договор с министерством здравоохранения Самарской области. Планируется привлечь на работу в Самарскую область 50 молодых квалифицированных врачей.
     В целях повышения социальной защищенности студентов целевого набора, обучающихся для государственных учреждений здравоохранения Самарской области по медицинским (фармацевтическим) специальностям в образовательных учреждениях высшего и среднего профессионального образования, мероприятием предусмотрено предоставление меры социальной поддержки в виде ежемесячной социальной выплаты студентам целевого набора в размере разницы между минимальным размером оплаты труда и минимальным размером академической стипендии, установленными законодательством.