38. Основанием для начала административной процедуры является регистрация запроса заявителя о предоставлении государственной услуги.
39. Государственный гражданский служащий, ответственный за предоставление государственной услуги, уточняет у заявителя по телефону либо через личный контакт необходимый вид содействия урегулированию трудового спора, на каком этапе находится рассмотрение коллективного трудового спора.
Государственный гражданский служащий, ответственный за предоставление государственной услуги, взаимодействует со сторонами трудового спора.
Государственный гражданский служащий, ответственный за предоставление государственной услуги, разъясняет представителям сторон, что примирительные процедуры проводятся в установленные законодательством Российской Федерации сроки, которые могут быть продлены по согласованию сторон коллективного трудового спора.
40. Содействие в урегулировании коллективных трудовых споров осуществляется министерством в сроки, предусмотренные подпунктом 4 пункта 17 настоящего административного регламента.
Срок предоставления государственной услуги при содействии в урегулировании коллективных трудовых споров приостанавливается по основаниям, предусмотренным пунктом 20 настоящего административного регламента.
Государственный гражданский служащий министерства, ответственный за предоставление государственной услуги, направляет уведомление о приостановлении срока оказания государственной услуги сторонам коллективного трудового спора путем направления почтового отправления либо в электронной форме в течение двух рабочих дней со дня приостановления срока оказания государственной услуги.
Предоставление государственной услуги возобновляется после окончания срока, предусмотренного пунктом 20 настоящего административного регламента.
41. Содействие в урегулировании коллективных трудовых споров состоит из следующих этапов:
1) рассмотрения коллективного трудового спора примирительной комиссией на локальном уровне социального партнерства до 3 рабочих дней, на иных уровнях - до 5 рабочих дней;
2) рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника на локальном уровне социального партнерства до 3 рабочих дней, на иных уровнях - до 5 рабочих дней;
3) рассмотрения коллективного трудового спора в трудовом арбитраже на локальном уровне социального партнерства до 3 рабочих дней, на иных уровнях - до 5 дней;
4) в случаях, если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора, и в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, - до 3 рабочих дней.
(п. 41 в ред. постановления Минтрудсоцразвития АО от 13.05.2013 N 7-п)