7.1. Заработная плата руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
7.2. Размер должностного оклада руководителя учреждения определяется трудовым договором в порядке, определяемом главой администрации (губернатором) Краснодарского края.
(п. 7.2 в ред. Постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 08.09.2014 N 965)
7.3. К основному персоналу учреждения относятся работники, непосредственно обеспечивающие выполнение основных функций, в целях реализации которых создано учреждение. Перечень должностей и профессий работников основного персонала учреждения утверждается министерством природных ресурсов Краснодарского края.
(п. 7.3 в ред. Постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 08.09.2014 N 965)
7.4. С учетом условий труда руководителю учреждения, его заместителям и главному бухгалтеру устанавливаются выплаты компенсационного характера, предусмотренные разделом 4 Положения.
7.5. Размер выплат стимулирующего характера руководителю учреждения устанавливается министерством природных ресурсов Краснодарского края.
(в ред. Постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 08.09.2014 N 965)
7.6. Должностные оклады заместителей руководителей учреждений и главных бухгалтеров учреждений устанавливаются на 10 - 30 процентов ниже должностных окладов руководителей этих учреждений.
7.7. Заместителям руководителя учреждений, главным бухгалтерам учреждений устанавливаются стимулирующие выплаты, предусмотренные разделом 3 Положения.
7.8. Выплаты стимулирующего характера руководителю государственного учреждения устанавливаются министерством природных ресурсов Краснодарского края с учетом показателей деятельности учреждения, выполнения государственного задания.
(п. 7.8 в ред. Постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 08.09.2014 N 965)
7.9. Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей учреждений, его заместителей, главных бухгалтеров и средней заработной платы работников этих учреждений устанавливается в кратности от 1 до 8.
Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера и средней заработной платы работников этого учреждения может быть увеличен в установленном порядке по решению министерства природных ресурсов Краснодарского края, в ведении которого находится учреждение, в отношении руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера, включенных в соответствующий перечень, утверждаемый министерством природных ресурсов Краснодарского края.
Соотношение среднемесячной заработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, рассчитывается за календарный год.
(п. 7.9 введен Постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 22.06.2017 N 461)
И.о. руководителя
департамента лесного хозяйства
Краснодарского края
А.Н.ШИРОКИЙ