АДМИНИСТРАЦИЯ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 июля 2009 года N 347-па
Об организаций примерного Положения об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета, подведомственных министерству образования и молодежной политики Магаданской области
(наименование в ред. Постановления от 26.12.2013 N 1359-па)
(наименование в ред. Постановления от 06.02.2014 N 82-пп)
(Наименование в редакции Постановления от 11.03.2010 N 100-па)
(Наименование в ред. Постановления от 02.09.2011 N 626-па)
Утратило силу. Постановлением от 17.07.2014 N 593-пп
(Текст изменен)
{Изменено: Постановлением от 10.09.2009 N 446-па}
{Изменено: Постановлением от 11.03.2010 N 100-па}
{Изменено: Постановлением от 27.08.2010 N 479-па}
{Изменено: Постановлением от 03.11.2010 N 627-па}
{Изменено: Постановлением от 02.09.2011 N 626-па}
{Изменено: Постановлением от 28.10.2011 N 759-па}
{Изменено: Постановлением от 17.11.2011 N 829-па}
{Изменено: Постановлением от 24.02.2012 N 128-па}
{Изменено: Постановлением от 17.05.2012 N 353-па}
{Изменено: Постановлением от 18.10.2012 N 755-па}
{Изменено: Постановлением от 29.11.2012 N 867-па}
{Изменено: Постановлением от 26.12.2013 N 1359-па}
{Изменено: Постановлением от 06.02.2014 N 82-пп}
{Изменено: Постановлением от 13.03.2014 N 213-пп}
{Изменено: Постановлением от 08.05.2014 N 379-пп}
В соответствии с постановлением администрации Магаданской области от 15 января 2009 г. N 6-па "О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета, и работников органов исполнительной власти Магаданской области, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Магаданской области" администрация Магаданской области постановляет:
(Преамбула в ред. Постановления от 11.03.2010 N 100-па)
(преамбула в ред. Постановления от 02.09.2011 N 626-па)
1. Утвердить Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета, подведомственных министерству образования и молодежной политики Магаданской области (приложение N 1).
(П. 1 в ред. Постановления от 11.03.2010 N 100-па)
(п.1 в ред. Постановления от 02.09.2011 N 626-па)
(п.1 в ред. Постановления от 06.02.2014 N 82-пп)
2. Утвердить Перечень должностей работников, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности "Образование", для расчета средней заработной платы и определения размеров должностных окладов руководителей государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета, подведомственных министерству образования и молодежной политики Магаданской области (приложение N 2).
(П. 2 в ред. Постановления от 11.03.2010 N 100-па)
(п.2 в ред. Постановления от 02.09.2011 N 626-па)
(п.2 в ред. Постановления от 06.02.2014 N 82-пп)
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя председателя Правительства Магаданской области Исаеву Т.А.
(п.3 в ред. Постановления от 06.02.2014 N 82-пп)
4. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию.
Губернатор
Магаданской области
Н.Дудов
ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ
(наименование в ред. Постановления от 02.09.2011 N 626-па)
(наименование в ред. Постановления от 26.12.2013 N 1359-па)
(наименование в ред. Постановления от 06.02.2014 N 82-пп)
{Изменено: Постановлением от 10.09.2009 N 446-па}
1.1. Примерное положение об оплате труда работников государственных организаций (далее - работники), финансируемых из областного бюджета (далее – государственные организации), подведомственных министерству образования и молодежной политики Магаданской области (далее - Примерное положение), разработано в соответствии с постановлением администрации Магаданской области от 15 января 2009 г. N 6-па "О введении новых систем оплаты труда работников государственных организаций, финансируемых из областного бюджета, и работников органов исполнительной власти Магаданской области, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных организаций Магаданской области.
(п.1.1 в ред. Постановления от 02.09.2011 N 626-па)
(п.1.1 в ред. Постановления от 26.12.2013 N 1359-па)
(п.1.1 в ред. Постановления от 06.02.2014 N 82-пп)
1.2. Условия оплаты труда работников в конкретном государственной организации определяются в Положении об оплате труда и Положении о выплатах стимулирующего характера, утвержденных локальными правовыми актами организации, с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 Трудового кодекса Российской Федерации.
(П. 1.2 в ред. Постановления от 11.03.2010 N 100-па)
(п.1.2 в ред. Постановления от 02.09.2011 N 626-па)
(п.1.2 в ред. Постановления от 26.12.2013 N 1359-па)
1.3. Заработная плата работников государственных организаций (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с новой системой оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных организаций Магаданской области, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
(П. 1.3 в ред. Постановления от 11.03.2010 N 100-па)
(п.1.3 в ред. Постановления от 02.09.2011 N 626-па)
(п.1.3 в ред. Постановления от 26.12.2013 N 1359-па)
1.4. Фонд оплаты труда работников организации формируется на календарный год, исходя из объема лимитов бюджетных обязательств областного бюджета, предусмотренных на эти цели.
(п.1.4 в ред. Постановления от 26.12.2013 N 1359-па)
1.5. Главный распорядитель бюджетных средств вправе централизовать до 2% фонда оплаты труда в целях стимулирования руководителей и педагогических работников организаций.
(п.1.5 в ред. Постановления от 26.12.2013 N 1359-па)
2.1. Размеры окладов (должностных окладов) работников, занимающих должности работников образования, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к соответствующим профессиональным квалификационным группам (далее - ПКГ), утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 05 мая 2008 г. N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования".
Размеры окладов (должностных окладов) работников, занимающих должности работников образования, устанавливаются с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности.
Рекомендуемые размеры окладов (должностных окладов) работников, занимающих должности работников образования:
Наименование ПКГ | Рекомендуемый размер оклада (должностного оклада) (рублей) |
1 | 2 |
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня" | не менее 2 331 |
Профессиональна квалификационная группа "Должности работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня" | не менее 2 712 |
Профессиональная квалификационная группа "Должности педагогических работников" | не менее 4 432 |
<*> Педагогическим работникам организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.
<**> Педагогическим работникам образовательных организаций начального профессионального и среднего профессионального образования.
<***> Педагогическим работникам государственных специальных (коррекционных) образовательных организаций для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья.
<****> Педагогическим работникам по должности учитель государственных специальных (коррекционных) образовательных организаций для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья.
<*****> Педагогическим работникам областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования "Центр развития творчества и спорта "Юность".
(п.2.1 в ред. Постановления от 08.05.2014 N 379-пп)
2.2. Размеры окладов (должностных окладов) работников, занимающих должности работников высшего и дополнительного профессионального образования устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 05 мая 2008 г. N 217н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников высшего и дополнительного профессионального образования".
Размеры окладов (должностных окладов) работников, занимающих должности работников высшего и дополнительного профессионального образования устанавливаются с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности.
Рекомендуемые размеры окладов (должностных окладов) работников, занимающих должности работников высшего и дополнительного профессионального образования:
(таблица в ред. Постановления от 17.05.2012 N 353-па)
(таблица в ред. Постановления от 18.10.2012 N 755-па)
(таблица в ред. Постановления от 13.03.2014 N 213-пп)
" | Наименование ПКГ | Рекомендуемый размер оклада(должностного оклада) (рублей) | |
1 | 2 | ||
Профессиональная квалификационная группа "Должности профессорско-преподавательского состава и руководителей структурных подразделений" | не менее 6 187 | ". |
*педагогическим работникам государственных специальных (коррекционных) образовательных организаций для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья и организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей Магаданской области
(абзац 5 введен Постановлением от 17.11.2011 N 829-па)