ПРАВИТЕЛЬСТВО АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 25 декабря 2013 года N 571-П

О внесении изменений в постановление Правительства Астраханской области от 21.02.2013 N 43-П

____________________________________________________________________
Утратил силу с 1 октября 2015 года на основании Постановления Правительства Астраханской области от 15.07.2015 N 363-П.
____________________________________________________________________

В целях совершенствования системы оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Астраханской области,

Правительство Астраханской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в постановление Правительства Астраханской области от 21.02.2013 N 43-П "О системе оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Астраханской области" следующие изменения:

1.1. В разделе 1 Положения о системе оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Астраханской области, утвержденного постановлением (далее - Положение):

- пункт 1.1 дополнить абзацем следующего содержания:

"Настоящее Положение не распространяется на работников государственного казенного учреждения Астраханской области "Централизованная бухгалтерия здравоохранения", система оплаты труда которого установлена в соответствии с постановлением Правительства Астраханской области от 20.07.2012 N 316-П "Об оплате труда работников государственного казенного учреждения Астраханской области "Централизованная бухгалтерия здравоохранения.";

- пункт 1.2 изложить в новой редакции:

"1.2. Системы оплаты труда работников учреждений устанавливаются с учетом:

- единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих или профессиональных стандартов;

- окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам;

- перечня видов выплат компенсационного характера, перечня видов выплат стимулирующего характера, утверждаемых федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда;

- единых рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;

- обеспечения государственных гарантий по оплате труда;

- мнения представительного органа работников.";

- в пункте 1.4:

в абзаце первом слова "приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации" заменить словами "федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда";

дополнить абзацем следующего содержания:

"Штатное расписание учреждения утверждается руководителем учреждения и включает в себя все должности специалистов, служащих и профессии рабочих данного учреждения. Наименования должностей или профессий работников должны соответствовать наименованиям, указанным в соответствующих ПКГ.";

- пункт 1.9 изложить в новой редакции:

"1.9. Перечень видов выплат стимулирующего характера:

надбавка за интенсивность и высокие результаты работы;

надбавка за качество выполняемых работ;

надбавка за стаж непрерывной работы;

надбавка за квалификационную категорию;

надбавка за почетное звание и ученую степень с учетом отраслевой специфики или по направлению деятельности работника;

премиальные выплаты по итогам работы;

иные выплаты стимулирующего характера, установленные в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и Астраханской области, содержащими нормы трудового права.";

- пункт 1.12 дополнить абзацем следующего содержания:

"Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей и работников учреждений устанавливается правовым актом министерства здравоохранения Астраханской области в кратности от 1 до 8.";

- пункт 1.14 изложить в новой редакции:

"1.14. Порядок и условия осуществления выплат стимулирующего характера, в том числе премирование (поощрение) руководителей учреждений, устанавливаются правовым актом министерства здравоохранения Астраханской области.

Стимулирование руководителя учреждения осуществляется с учетом результатов деятельности учреждения в соответствии с критериями оценки и целевыми показателями эффективности работы учреждения, утверждаемыми правовым актом министерства здравоохранения Астраханской области.";

- дополнить пунктом 1.15 следующего содержания:

"1.15. Виды выплат стимулирующего характера заместителям руководителей, главным медицинским сестрам и главным бухгалтерам устанавливаются в соответствии с пунктом 1.9 настоящего Положения.".

1.2. В разделе 2 Положения:

- в пункте 2.1 слова "приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации" заменить словами "федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда";

- абзац первый пункта 2.2 изложить в новой редакции:

"2.2. Выплаты компенсационного характера работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, устанавливаются в следующих размерах";

- в абзаце третьем пункта 2.11 слова "выслугу лет" заменить словами "стаж непрерывной работы".

1.3. В разделе 3 Положения:

- пункт 3.4 изложить в новой редакции:

"3.4. Надбавка за стаж непрерывной работы устанавливается работникам в размерах и порядке согласно приложению N 5 к настоящему Положению.";

- пункт 3.5 признать утратившим силу;

- в пункте 3.6 цифру "10" заменить цифрой "30";

- в абзаце третьем пункта 3.8 слова "выслугу лет" исключить;

- дополнить пунктом 3.9 следующего содержания:

"3.9. Работникам, занимающим по совместительству штатные должности в учреждениях, надбавки выплачиваются в порядке и на условиях, предусмотренных для этих должностей в соответствии с положением о стимулирующих выплатах работникам учреждения, утверждаемым локальным нормативным актом учреждения.".

1.4. Раздел 4 Положения изложить в новой редакции:

"4. Формирование фонда оплаты труда

Фонд оплаты труда работников государственных казенных учреждений Астраханской области на календарный год формируется исходя из объема лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных законом Астраханской области о бюджете Астраханской области на очередной финансовый год и плановый период.

Средства на оплату труда, формируемые за счет бюджетных ассигнований бюджета Астраханской области, могут направляться государственными казенными учреждениями Астраханской области на выплаты стимулирующего характера. При этом объем средств на указанные выплаты должен составлять не менее 30 процентов средств на оплату труда, формируемых за счет бюджетных ассигнований, предусмотренных законом Астраханской области о бюджете Астраханской области на очередной финансовый год и плановый период.

Фонд оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений Астраханской области формируется исходя из размеров субсидий, предусмотренных законом Астраханской области о бюджете Астраханской области на очередной финансовый год и плановый период на возмещение нормативных затрат, связанных с оказанием ими в соответствии с государственным заданием государственных услуг (выполнением работ), средств обязательного медицинского страхования для учреждений, финансируемых за счет средств ОМС, и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.".

1.5. Приложение N 1 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению.

1.6. Дополнить Положение приложением N 5 согласно приложению N 2 к настоящему постановлению.

2. Агентству связи и массовых коммуникаций Астраханской области (Зайцева М.А.) опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.

3. Постановление вступает в силу с 01.01.2014.

Губернатор

Астраханской области

А.А. Жилкин

Приложение N 1
к постановлению
Правительства
Астраханской области
от 25.12.2013 N 571-П

Приложение N 1

к Положению

Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам