ПРАВИЛА ФОРМИРОВАНИЯ СПИСКОВ ГРАЖДАН, ИМЕЮЩИХ ПРАВО БЫТЬ ПРИНЯТЫМИ В ЧЛЕНЫ ЖИЛИЩНО-СТРОИТЕЛЬНОГО КООПЕРАТИВА, СОЗДАВАЕМОГО ИЗ ЧИСЛА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ ИЛИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. Приказов министерства культуры и архивов Иркутской области от 05.06.2019 N 56-27-мпр, от 11.09.2019 N 56-46-мпр, от 08.06.2020 N 56-27-мпр)
1. Настоящие Правила разработаны в соответствии с частью 5 статьи 16.5 Федерального закона от 24 июля 2008 года N 161-ФЗ "О содействии развитию жилищного строительства", постановлением Правительства Иркутской области от 8 октября 2012 года N 543-пп "Об утверждении Перечня отдельных категорий граждан, которые могут быть приняты в члены жилищно-строительных кооперативов, создаваемых в целях обеспечения жильем граждан в соответствии с отдельными федеральными законами, и основания включения указанных граждан в списки граждан, имеющих право быть принятыми в члены таких кооперативов".
2. Список граждан, имеющих право быть принятыми в члены жилищно-строительного кооператива, создаваемого из числа работников государственных учреждений культуры Иркутской области, формируется руководителем соответствующего государственного учреждения культуры и утверждается министерством культуры и архивов Иркутской области (далее - министерство).
Список граждан, имеющих право быть принятыми в члены жилищно-строительного кооператива, создаваемого из числа работников муниципальных учреждений культуры, формируется органами местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области (далее - органы местного самоуправления) и утверждается министерством.
3. Работники государственных (муниципальных) учреждений культуры, имеющие трех и более детей, вправе подать заявление о включении в список граждан, имеющих право быть принятыми в члены жилищно-строительного кооператива, в орган местного самоуправления по месту жительства в целях представления органом местного самоуправления такого списка для его утверждения в министерство.
4. В списки работников государственных (муниципальных) учреждений культуры, имеющих право быть принятыми в члены жилищно-строительного кооператива, создаваемого из числа работников государственных (муниципальных) учреждений культуры (далее - списки), включаются работники государственных (муниципальных) учреждений культуры, достигшие возраста 16 лет, при наличии заключенного работником с соответствующим государственным (муниципальным) учреждением культуры трудового договора по основному месту работы, действующего на момент формирования списка, (наличие трудового договора с органом государственной (муниципальной) власти, осуществляющим функции и полномочия учредителя в отношении соответствующего государственного (муниципального) учреждения культуры, - для руководителя соответствующего государственного (муниципального) учреждения культуры) и стажа работы в государственных (муниципальных) учреждениях культуры (понимаемого как суммарное количество отработанного времени в государственных (муниципальных) учреждениях культуры) не менее 3 месяцев.
5. Списки формируются:
а) руководителем государственного учреждения культуры Иркутской области при наличии письменного согласия работника государственного учреждения культуры Иркутской области на обработку персональных данных в целях формирования списка граждан, имеющих право быть принятыми в члены жилищно-строительного кооператива, создаваемого из числа работников государственных учреждений культуры Иркутской области (далее - письменное согласие работника государственного учреждения культуры);
б) органом местного самоуправления на основании письменного обращения работника муниципального учреждения культуры Иркутской области, составленного в свободной форме, о включении его в список граждан, имеющих право быть принятыми в члены жилищно-строительного кооператива, создаваемого из числа работников муниципальных учреждений (далее - письменное обращение работника муниципального учреждения культуры).
6. Для получения письменного согласия работника государственного учреждения культуры Иркутской области руководитель государственного учреждения культуры Иркутской области обязан довести до сведения работников государственного учреждения культуры Иркутской области основные положения нормативных правовых актов Российской Федерации, регулирующих развитие жилищного строительства и формирование рынка доступного жилья, в т.ч. требования главы 11 Жилищного кодекса Российской Федерации. Об ознакомлении с указанными нормативными правовыми актами Российской Федерации работник государственного учреждения культуры Иркутской области должен сделать отметку на листе ознакомления с основными положениями нормативных правовых актов Российской Федерации, регулирующих развитие жилищного строительства и формирование рынка доступного жилья, с указанием даты ознакомления.
7. Для формирования списков работник государственного (муниципального) учреждения культуры представляет руководителю государственного учреждения культуры Иркутской области (органу местного самоуправления) следующие документы:
а) письменное согласие работника государственного учреждения культуры или письменное обращение работника муниципального учреждения культуры;
б) копия трудового договора с соответствующим муниципальным учреждением культуры Иркутской области по основному месту работы (копия трудового договора с органом муниципальной власти, осуществляющим функции и полномочия учредителя в отношении соответствующего муниципального учреждения культуры Иркутской области, - для руководителя муниципального учреждения культуры Иркутской области) - для работников муниципальных учреждений культуры;
в) копия трудовой книжки и (или) сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации) - для работников муниципальных учреждений культуры Иркутской области (руководителей государственных (муниципальных) учреждений культуры);