1. Размер должностного оклада профессорско-преподавательского состава и руководителей структурных подразделений организации устанавливается на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 5 мая 2008 г. N 217н:
(в ред. Постановлений правительства Тульской области от 02.12.2013 N 699, от 16.10.2017 N 470)
Квалификационные уровни | Размер окладов, рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Профессорско-преподавательский состав и руководители структурных подразделений" | |
1 квалификационный уровень | 12678,0 |
2 квалификационный уровень | 13945,0 |
3 квалификационный уровень | 15213,0 |
4 квалификационный уровень | 16481,0 |
5 квалификационный уровень | 17748,0 |
(таблица в ред. Постановления Правительства Тульской области от 12.07.2023 N 405)
Должностные оклады работников, получавших по состоянию на 31 августа 2013 года ежемесячную денежную компенсацию на обеспечение книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями, с 1 сентября 2013 года увеличиваются на 150 рублей.
(абзац введен Постановлением правительства Тульской области от 02.12.2013 N 699; в ред. Постановления правительства Тульской области от 16.10.2017 N 470)
2. Профессорско-преподавательскому составу и руководителям структурных подразделений устанавливаются следующие повышающие коэффициенты к должностным окладам:
(в ред. Постановления правительства Тульской области от 16.10.2017 N 470)
абзац исключен с 1 января 2018 года. - Постановление правительства Тульской области от 27.11.2017 N 571;
повышающий коэффициент к должностному окладу за выслугу лет;
(в ред. Постановления правительства Тульской области от 16.10.2017 N 470)
персональный повышающий коэффициент к должностному окладу.
(в ред. Постановления правительства Тульской области от 16.10.2017 N 470)
Применение повышающих коэффициентов к должностному окладу не образует новый должностной оклад и не учитывается при начислении иных стимулирующих и компенсационных выплат.