7. Размер должностного оклада административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала организации устанавливается на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 5 мая 2008 г. N 217н:
(в ред. Постановлений правительства Тульской области от 02.12.2013 N 699, от 16.10.2017 N 470)
Квалификационные уровни | Размер окладов, рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Административно-хозяйственный и учебно-вспомогательный персонал" | |
1 квалификационный уровень | 9510,0 |
2 квалификационный уровень | 10462,0 |
3 квалификационный уровень | 11413,0 |
(таблица в ред. Постановления Правительства Тульской области от 12.07.2023 N 405)
8. Административно-хозяйственному и учебно-вспомогательному персоналу устанавливаются следующие повышающие коэффициенты к должностным окладам:
(в ред. Постановления правительства Тульской области от 16.10.2017 N 470)
абзац исключен с 1 января 2018 года. - Постановление правительства Тульской области от 27.11.2017 N 571;
повышающий коэффициент к должностному окладу за выслугу лет;
(в ред. Постановления правительства Тульской области от 16.10.2017 N 470)
персональный повышающий коэффициент к должностному окладу.
(в ред. Постановления правительства Тульской области от 16.10.2017 N 470)
Применение повышающих коэффициентов к должностному окладу не образует новый должностной оклад и не учитывается при начислении иных стимулирующих и компенсационных выплат.
(в ред. Постановления правительства Тульской области от 16.10.2017 N 470)
Размер выплат по повышающему коэффициенту к должностному окладу определяется путем умножения размера должностной оклад работника на повышающий коэффициент.