(с изменениями на 2 августа 2021 года)
(в ред. постановлений Правительства Ставропольского края от 10.01.2014 N 1-п, от 05.05.2014 N 202-п, от 21.01.2015 N 24-п, от 24.04.2015 N 176-п, от 30.10.2015 N 474-п, от 13.05.2016 N 187-п, от 21.07.2016 N 306-п, от 17.11.2016 N 473-п, от 22.05.2017 N 211-п, от 13.06.2017 N 234-п, от 22.06.2017 N 249-п, от 15.11.2018 N 504-п, от 18.03.2019 N 107-п, от 23.12.2019 N 589-п, от 12.10.2020 N 557-п, от 28.12.2020 N 727-п, от 02.08.2021 N 375-п)
В целях повышения эффективности работы государственных унитарных предприятий Ставропольского края Правительство Ставропольского края постановляет:
1. Установить, что аттестация руководителей государственных унитарных предприятий Ставропольского края проводится не реже одного раза в 3 года.
(в ред. постановлений Правительства Ставропольского края от 21.01.2015 N 24-п, от 21.07.2016 N 306-п)
2. Утвердить прилагаемые:
2.1. Утратил силу. - Постановление Правительства Ставропольского края от 02.08.2021 N 375-п.
2.2. Положение о проведении аттестации руководителя государственного унитарного предприятия Ставропольского края.
(в ред. постановлений Правительства Ставропольского края от 05.05.2014 N 202-п, от 21.01.2015 N 24-п)
2.3 - 2.4. Утратили силу. - Постановление Правительства Ставропольского края от 15.11.2018 N 504-п.
2.5. Утратил силу. - Постановление Правительства Ставропольского края от 02.08.2021 N 375-п.
3. Утратил силу. - Постановление Правительства Ставропольского края от 02.08.2021 N 375-п.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя председателя Правительства Ставропольского края Шурупова В.А.
5. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Исполняющий обязанности
Губернатора Ставропольского края
вице-губернатор - председатель
Правительства Ставропольского края
И.И.КОВАЛЕВ
ПОЛОЖЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО УНИТАРНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
Утратило силу. - Постановление Правительства Ставропольского края от 02.08.2021 N 375-п.
ПОЛОЖЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ АТТЕСТАЦИИ РУКОВОДИТЕЛЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО УНИТАРНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
(в ред. постановлений Правительства Ставропольского края от 05.05.2014 N 202-п, от 21.01.2015 N 24-п, от 21.07.2016 N 306-п, от 02.08.2021 N 375-п)
1. Настоящее Положение устанавливает порядок проведения аттестации руководителя государственного унитарного предприятия Ставропольского края (далее - предприятие).
(в ред. постановлений Правительства Ставропольского края от 05.05.2014 N 202-п, от 21.01.2015 N 24-п)
Настоящее Положение не распространяется на правоотношения, связанные с проведением аттестации руководителя государственного унитарного предприятия Ставропольского края, подведомственного Правительству Ставропольского края.
(абзац введен постановлением Правительства Ставропольского края от 21.01.2015 N 24-п)
2. Аттестации не подлежат руководители предприятий:
1) проработавшие в занимаемой должности менее одного года;
2) беременные женщины;
3) находящиеся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Руководители предприятий, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет подлежат аттестации не ранее чем через год после выхода на работу.
3. Целями аттестации руководителя предприятия являются:
1) оценка знаний, навыков и умений (профессионального уровня) руководителя предприятия, определение соответствия его занимаемой должности;
2) стимулирование профессионального роста руководителя предприятия;
3) оказание содействия в повышении эффективности работы предприятия.
4. Организатором проведения аттестации руководителя предприятия является орган исполнительной власти Ставропольского края, осуществляющий полномочия собственника имущества предприятия, в отношении руководителя которого проводится аттестация (далее - уполномоченный орган).
(в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 21.07.2016 N 306-п)
5. Проведение аттестации руководителя предприятия осуществляет аттестационная комиссия, образуемая уполномоченным органом (далее - комиссия).
(п. 5 в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 02.08.2021 N 375-п)
6. Комиссия состоит из председателя комиссии, заместителя председателя комиссии, секретаря комиссии и членов комиссии.
К работе комиссии могут привлекаться эксперты с правом решающего голоса.
Состав комиссии утверждается руководителем уполномоченного органа.
При проведении аттестации, результаты которой могут послужить основанием для увольнения руководителя предприятия в соответствии с пунктом 3 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, в состав комиссии в обязательном порядке включается член комиссии от соответствующего выборного профсоюзного органа предприятия, если коллективным договором предприятия не установлен иной порядок обязательного участия выборного профсоюзного органа предприятия в рассмотрении вопросов, связанных с расторжением трудового договора по инициативе работодателя.
(п. 6 в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 02.08.2021 N 375-п)
7. Уполномоченный орган:
(в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 21.07.2016 N 306-п)
1) готовит необходимые документы для работы комиссии;
2) составляет и утверждает списки подлежащих аттестации руководителей предприятий, в отношении которых уполномоченный орган осуществляет полномочия собственника имущества предприятия, а также по согласованию с председателем комиссии график проведения аттестации таких руководителей предприятий;
(в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 21.07.2016 N 306-п)
3) готовит тесты для проведения аттестации руководителя предприятия (далее - тест) и представляет их на утверждение в комиссию не позднее чем за 30 календарных дней до даты утверждения графика проведения аттестации руководителей предприятий.
(пп. 3 в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 21.07.2016 N 306-п)
8. График проведения аттестации руководителей предприятий утверждается уполномоченным органом и руководителями предприятий, подведомственных уполномоченному органу, и доводится до сведения каждого подлежащего аттестации руководителя предприятия не позднее чем за 30 календарных дней до даты проведения аттестации.
(в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 21.07.2016 N 306-п)
В графике проведения аттестации руководителей предприятий указываются список руководителей предприятий, подлежащих аттестации, дата, время и место проведения аттестации.
9. Аттестация руководителя предприятия проводится письменно в форме тестирования.
Тестирование должно обеспечить проверку знания руководителем предприятия:
1) отраслевой специфики деятельности предприятия;
2) правил и норм по охране труда и экологической безопасности;
3) основ гражданского, трудового, налогового и банковского законодательства Российской Федерации;