ГУБЕРНАТОР АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 20 июля 2012 года N 288


О Типовом положении о работе конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Астраханской области в исполнительном органе Астраханской области

(с изменениями на 1 августа 2023 года)

(в ред. Постановлений Губернатора Астраханской области от 20.03.2013 N 18, от 02.09.2014 N 83, от 29.03.2017 N 30, от 18.07.2018 N 69, от 19.04.2021 N 32, от 01.08.2023 N 92)

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", в целях обеспечения права граждан на равный доступ к государственной гражданской службе и права государственных гражданских служащих Астраханской области на должностной рост на конкурсной основе постановляю:

1. Утвердить прилагаемое Типовое положение о работе конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Астраханской области в исполнительном органе Астраханской области (далее - Типовое положение).

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 01.08.2023 N 92)

2. Руководителям исполнительных органов Астраханской области при разработке положения о работе конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Астраханской области в исполнительном органе Астраханской области руководствоваться настоящим Типовым положением.

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 01.08.2023 N 92)

3. Агентству связи и массовых коммуникаций Астраханской области (Зайцева М.А.) опубликовать настоящее Постановление в средствах массовой информации.

4. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

И.о. Губернатора Астраханской области
К.А.МАРКЕЛОВ

Утверждено
Постановлением Губернатора
Астраханской области
от 20 июля 2012 г. N 288

ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ О РАБОТЕ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ В ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ

(в ред. Постановлений Губернатора Астраханской области от 20.03.2013 N 18, от 02.09.2014 N 83, от 29.03.2017 N 30, от 19.04.2021 N 32, от 01.08.2023 N 92)

1. Общие положения

1.1. Настоящее Типовое положение о работе конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Астраханской области в исполнительном органе Астраханской области (далее - Типовое положение) определяет порядок работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Астраханской области в исполнительном органе Астраханской области (далее - комиссия).

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 01.08.2023 N 92)

1.2. Комиссия действует на постоянной основе и является коллегиальным органом, образованным для проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Астраханской области и на включение в кадровый резерв для замещения должности гражданской службы Астраханской области в исполнительном органе Астраханской области (далее - конкурс).

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 01.08.2023 N 92)

1.3. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Уставом Астраханской области, законами Астраханской области, постановлениями и распоряжениями Губернатора Астраханской области, постановлениями и распоряжениями Правительства Астраханской области, а также настоящим Типовым положением.

1.4. Положение и состав комиссии утверждаются соответствующим правовым актом исполнительного органа Астраханской области.

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 01.08.2023 N 92)

2. Задачи и функции комиссии

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 29.03.2017 N 30)

2.1. Основными задачами комиссии являются:

- обеспечение равных условий для граждан Российской Федерации, обладающих правом поступления на государственную гражданскую службу Астраханской области, и государственных гражданских служащих Астраханской области, принимающих участие в конкурсе (далее - кандидаты);

- оценка профессиональных и личностных качеств, профессионального уровня кандидатов на основании представленных кандидатами документов для участия в конкурсе, а также на основе конкурсных процедур;

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 01.08.2023 N 92)

- проверка соответствия кандидатов квалификационным требованиям, установленным для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Астраханской области;

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 01.08.2023 N 92)

- определение победителя конкурса.

2.2. Основными функциями комиссии являются:

- организация и проведение конкурса;

- рассмотрение документов, представленных кандидатами для участия в конкурсе;

- определение соответствия кандидатов квалификационным требованиям для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Астраханской области;

- отбор кандидатов, рекомендуемых к включению в кадровый резерв исполнительного органа Астраханской области;

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 01.08.2023 N 92)

- информирование руководителя исполнительного органа Астраханской области и кандидатов о результатах работы комиссии.

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 01.08.2023 N 92)

2.3. Комиссия принимает решения:

- об утверждении документов, методических и других материалов, регламентирующих условия проведения конкурса;

- об утверждении списка кандидатов, допущенных ко второму этапу конкурса;

- о подведении итогов конкурса;

- о признании кандидата победителем конкурса по результатам проведения конкурсных процедур;

- о рекомендации кандидатов для включения в кадровый резерв исполнительного органа Астраханской области.

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 01.08.2023 N 92)

3. Состав комиссии

3.1. Состав комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые комиссией решения.

3.2. Комиссия формируется в составе председателя комиссии, заместителя председателя комиссии, секретаря комиссии, членов комиссии.

В состав комиссии включаются представитель нанимателя и (или) уполномоченные им государственные гражданские служащие Астраханской области (в том числе из подразделения по вопросам государственной гражданской службы и кадров и подразделения, в котором проводится конкурс), а также включаемые в состав комиссии в соответствии с абзацами третьим, четвертым настоящего пункта независимые эксперты - представители научных, образовательных и других организаций, являющиеся специалистами в соответствующих областях и видах профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, по вопросам кадровых технологий и государственной гражданской службы (далее - независимые эксперты). Число независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.

Включаемые в состав комиссии независимые эксперты приглашаются и отбираются уполномоченным исполнительным органом Астраханской области по запросу представителя нанимателя, направленному без указания персональных данных независимых экспертов, в порядке, установленном нормативным правовым актом Губернатора Астраханской области, принятым с учетом порядка, установленного Правительством Российской Федерации.

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 01.08.2023 N 92)

Общий срок пребывания независимого эксперта в составе комиссии не может превышать три года. Исчисление указанного срока осуществляется с момента первого включения независимого эксперта в состав комиссии. В указанный срок засчитывается срок пребывания независимого эксперта в аттестационной комиссии для проведения аттестации государственных гражданских служащих Астраханской области того же исполнительного органа Астраханской области. Повторное включение данного независимого эксперта в состав комиссии может быть осуществлено не ранее чем через три года после окончания срока пребывания в комиссии.

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 01.08.2023 N 92)

В состав комиссии в исполнительном органе Астраханской области, при котором образован общественный совет, наряду с лицами, указанными в абзаце втором настоящего пункта, включаются представители указанных общественных советов. Представители общественного совета, образованного при исполнительном органе Астраханской области, включаются в состав комиссии по запросу руководителя соответствующего исполнительного органа Астраханской области и определяются решениями соответствующих общественных советов.

(в ред. Постановления Губернатора Астраханской области от 01.08.2023 N 92)

Общее число представителей общественных советов и независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.

Состав комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Астраханской области, исполнение должностных обязанностей по которой связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, формируется с учетом положений законодательства Российской Федерации о государственной тайне.