1. Уполномоченный орган и центры занятости населения имеют право запрашивать и получать от работодателей следующую информацию:
1) о среднесписочной численности работников организации;
2) о количестве и наименованиях рабочих мест, выделенных и (или) созданных в соответствии с установленной квотой;
3) о количестве рабочих мест, где в соответствии с трудовым законодательством запрещен труд граждан, указанных в статье 2 настоящего Закона;
4) о численности граждан, указанных в статье 2 настоящего Закона.
2. Центры занятости населения на основе информации, поступающей от работодателей, обязаны:
1) формировать банк работодателей;
2) формировать банк вакансий;
3) осуществлять учет граждан, испытывающих трудности в поиске работы;
4) утратил силу. - Закон РС(Я) от 14.06.2022 2514-З N 939-VI;
3. Региональный государственный контроль (надзор) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты в Республике Саха (Якутия) осуществляется уполномоченным органом в соответствии с положением, утверждаемым Правительством Республики Саха (Якутия).
(часть 3 введена Законом РС(Я) от 14.06.2022 2514-З N 939-VI)