ЗАКОН

     
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

     
от 11 ноября 2011 года N 194/2011-ОЗ

     

О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности в Московской области, и муниципальных служащих муниципальных образований Московской области *

(с изменениями на 11 июля 2023 года)

Информация об изменяющих документах

____________________________________________________________________

Документ с изменениями, внесенными:

Законом Московской области от 5 декабря 2012 года N 191/2012-ОЗ (Ежедневные Новости. Подмосковье, N 229, 12.12.2012);

Законом Московской области от 22 июля 2013 года N 82/2013-ОЗ (Ежедневные Новости. Подмосковье, N 138, 31.07.2013);

Законом Московской области от 6 ноября 2018 года N 188/2018-ОЗ (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 08.11.2018);

Законом Московской области от 19 декабря 2019 года N 268/2019-ОЗ (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 19.12.2019);

Законом Московской области от 10 июня 2020 года N 117/2020-ОЗ (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 15.06.2020) (вступил в силу с 1 января 2021 года);

Законом Московской области от 11 ноября 2021 года N 218/2021-ОЗ (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 15.11.2021);

Законом Московской области от 29 декабря 2022 года N 262/2022-ОЗ (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 30.12.2022);

Законом Московской области от 31 мая 2023 года N 80/2023-ОЗ (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 31.05.2023) (о порядке вступления в силу см. статью 6 Закона Московской области от 31 мая 2023 года N 80/2023-ОЗ);

Законом Московской области от 11 июля 2023 года N 139/2023-ОЗ (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 12.07.2023).

____________________________________________________________________

________________

* Наименование в редакции, введенной в действие с 1 июня 2023 года Законом Московской области от 31 мая 2023 года N 80/2023-ОЗ. - См. предыдущую редакцию.

     
Принят
 постановлением
Московской областной Думы
от 3 ноября 2011 года N 7/174-П

     

Статья 1. Предмет регулирования


Настоящий Закон устанавливает состав денежного содержания лиц, замещающих муниципальные должности в Московской области (далее - лицо, замещающее муниципальную должность), и муниципальных служащих муниципальных образований Московской области (далее - муниципальный служащий), а также порядок установления размера и выплаты денежного содержания.

(Статья в редакции, введенной в действие с 1 июня 2023 года Законом Московской области от 31 мая 2023 года N 80/2023-ОЗ. - См. предыдущую редакцию)

Статья 2. Основные термины


Для целей настоящего Закона используются следующие основные термины:

денежное содержание - вид оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих;

(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 июня 2023 года Законом Московской области от 31 мая 2023 года N 80/2023-ОЗ. - См. предыдущую редакцию)

должностной оклад специалиста II категории - размер должностного оклада специалиста II категории в органах государственной власти Московской области, ежегодно определяемый Губернатором Московской области, применяемый для расчета должностных окладов в органах местного самоуправления муниципальных образований Московской области (далее - органы местного самоуправления) Московской области, государственных органах Московской области и органах местного самоуправления;

(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 июня 2023 года Законом Московской области от 31 мая 2023 года N 80/2023-ОЗ. - См. предыдущую редакцию)

муниципальные должности - должности, учреждаемые уставом муниципального образования Московской области в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области, в целях осуществления собственных полномочий по решению вопросов местного значения, в целях непосредственного осуществления полномочий органов местного самоуправления на постоянной основе, замещаемые в результате муниципальных выборов, а также замещаемые на основании решений представительного органа местного самоуправления.

(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 июня 2023 года Законом Московской области от 31 мая 2023 года N 80/2023-ОЗ. - См. предыдущую редакцию)

Статья 3. Денежное содержание лица, замещающего муниципальную должность, и муниципального служащего

(Наименование в редакции, введенной в действие с 1 июня 2023 года Законом Московской области от 31 мая 2023 года N 80/2023-ОЗ. - См. предыдущую редакцию)

1. Денежное содержание лица, замещающего муниципальную должность, состоит из должностного оклада, ежемесячных и дополнительных выплат.

Ежемесячные выплаты включают в себя:

надбавку к должностному окладу за классный чин;

надбавку к должностному окладу за особые условия работы;

надбавку к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;

надбавку к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.

Дополнительные выплаты включают в себя:

единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (далее - единовременная выплата);

материальную помощь;

премию по итогам работы за квартал, за год в пределах установленного фонда оплаты труда.

(Абзац дополнительно включен с 20 декабря 2019 года Законом Московской области от 19 декабря 2019 года N 268/2019-ОЗ; в редакции, введенной в действие с 1 июня 2023 года Законом Московской области от 31 мая 2023 года N 80/2023-ОЗ. - См. предыдущую редакцию)    

2. Денежное содержание муниципального служащего состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы, а также из ежемесячных и дополнительных выплат.

(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 июня 2023 года Законом Московской области от 31 мая 2023 года N 80/2023-ОЗ. - См. предыдущую редакцию)   

Ежемесячные выплаты включают в себя:

надбавку к должностному окладу за классный чин;

надбавку к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;

надбавку к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;

надбавку к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

ежемесячное денежное поощрение.

Дополнительные выплаты включают в себя:

премию за выполнение особо важных и сложных заданий;

материальную помощь.

Статья 4. Должностные оклады лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих

1. Должностные оклады лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих устанавливаются в размерах, кратных должностному окладу специалиста II категории.

2. Коэффициенты, применяемые при исчислении должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих, установлены приложением к настоящему Закону.

3. Часть утратила силу с 1 января 2021 года - Закон Московской области от 10 июня 2020 года N 117/2020-ОЗ. - См. предыдущую редакцию.

.

Статья 5. Надбавка к должностному окладу за классный чин


Надбавка к должностному окладу за классный чин устанавливается со дня присвоения лицу, замещающему муниципальную должность, муниципальному служащему классного чина в следующем размере:

N
п/п

Классный чин

Соотношение надбавки к должностному окладу за классный чин с должностным окладом специалиста II категории

1

Действительный муниципальный советник Московской области 1-го класса

0,90

2

Действительный муниципальный советник Московской области 2-го класса

0,85

3

Действительный муниципальный советник Московской области 3-го класса

0,80

4

Муниципальный советник Московской области 1-го класса

0,75

5

Муниципальный советник Московской области 2-го класса

0,70

6

Муниципальный советник Московской области 3-го класса

0,65

7

Советник муниципальной службы Московской области 1-го класса

0,60

8

Советник муниципальной службы Московской области 2-го класса

0,55

9

Советник муниципальной службы Московской области 3-го класса

0,50

10

Старший референт муниципальной службы Московской области 1-го класса

0,45

11

Старший референт муниципальной службы Московской области 2-го класса

0,40

12

Старший референт муниципальной службы Московской области 3-го класса

0,35

13

Референт муниципальной службы Московской области 1-го класса

0,30

14

Референт муниципальной службы Московской области 2-го класса

0,25

15

Референт муниципальной службы Московской области 3-го класса

0,20

     

     

Статья 6. Надбавка к должностному окладу за особые условия работы лица, замещающего муниципальную должность

1. Надбавка к должностному окладу за особые условия работы (сложность, интенсивность, напряженность, специальный режим работы) лица, замещающего муниципальную должность, устанавливается в размере 110 процентов должностного оклада.

В органах местного самоуправления муниципальных образований, бюджеты которых по доле межбюджетных трансфертов удовлетворяют требованиям пункта 2 статьи 136 Бюджетного кодекса Российской Федерации, надбавка к должностному окладу за особые условия работы выплачивается в пределах установленного фонда оплаты труда и размером не ограничивается.

2. Надбавка к должностному окладу за особые условия работы выплачивается ежемесячно со дня начала исполнения полномочий лицом, замещающим муниципальную должность.

Статья 7. Надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы муниципального служащего


Надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы муниципального служащего устанавливается в размере от 1 до 100 процентов должностного оклада и выплачивается ежемесячно.

(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2023 года Законом Московской области от 29 декабря 2022 года N 262/2022-ОЗ. - См. предыдущую редакцию)


В органах местного самоуправления муниципальных образований, бюджеты которых по доле межбюджетных трансфертов удовлетворяют требованиям пункта 2 статьи 136 Бюджетного кодекса Российской Федерации, надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы муниципального служащего выплачивается в пределах установленного фонда оплаты труда и размером не ограничивается.

Статья 8. Надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе

1. Надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе устанавливается в следующих размерах:

1) 10 процентов должностного оклада при стаже муниципальной службы от 1 до 5 лет;

2) 15 процентов должностного оклада при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет;

3) 20 процентов должностного оклада при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет;

4) 30 процентов должностного оклада при стаже муниципальной службы свыше 15 лет.

2. Исчисление стажа муниципальной службы, дающего право на получение надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе, осуществляется в соответствии с законодательством Московской области об исчислении стажа муниципальной службы.

3. Надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе выплачивается ежемесячно со дня возникновения права на нее. Размер надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе подлежит изменению со дня достижения стажа муниципальной службы соответственно 5, 10 и 15 полных лет.

Если право на установление или изменение размера ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе наступило в период, когда сохранялся средний заработок, в том числе выплачивалось пособие по временной нетрудоспособности или пособие по беременности и родам, надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе устанавливается со дня, следующего за днем окончания указанного периода.

Статья 9. Надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну

1. Надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, выплачивается лицу, имеющему оформленный в установленном законодательством порядке допуск к сведениям соответствующей степени секретности и постоянно работающему с указанными сведениями в силу должностных (функциональных) обязанностей, и устанавливается:

1) лицу, замещающему муниципальную должность, руководителю органа местного самоуправления - Советом депутатов муниципального образования;

(Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2021 года Законом Московской области от 10 июня 2020 года N 117/2020-ОЗ. - См. предыдущую редакцию)

2) муниципальному служащему, не являющемуся руководителем органа местного самоуправления, - представителем нанимателя.

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»