АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ИРКУТСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 3 августа 2017 года N 031-06-781/7


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В РАЗДЕЛ IV ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТЫ"), НАПРАВЛЕННЫХ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ В ГОРОДЕ ИРКУТСКЕ, УТВЕРЖДЕННОГО ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ИРКУТСКА ОТ 05.06.2013 N 031-06-1242/13


В связи с уточнением прогноза среднемесячной заработной платы работников учреждений культуры в Иркутской области на 2017 год, руководствуясь ст. 16 Федерального закона "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Планом мероприятий ("дорожной картой"), направленных на повышение эффективности сферы культуры в Иркутской области, утвержденным распоряжением Правительства Иркутской области от 28.02.2013 N 58-рп, ст.ст. 37, 38, 42, 54, 56 Устава города Иркутска, администрация города Иркутска постановляет:

1. Внести в Раздел IV Плана мероприятий ("дорожной карты"), направленных на повышение эффективности сферы культуры в городе Иркутске, утвержденного постановлением администрации города Иркутска от 05.06.2013 N 031-06-1242/13, с последними изменениями, внесенными постановлением администрации города Иркутска от 17.03.2017 N 031-06-226/7, изменение, изложив его в новой редакции согласно Приложению N 1 к настоящему постановлению.

2. Отделу регистрации и архива организационно-контрольного управления аппарата администрации города Иркутска внести в оригинал постановления администрации города Иркутска от 05.06.2013 N 031-06-1242/13 информационную справку о внесенном в него настоящим постановлением изменении.

3. Управлению по информационной политике администрации города Иркутска опубликовать настоящее постановление с приложением.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя мэра - председателя комитета по социальной политике и культуре администрации города Иркутска.

Мэр города Иркутска
Д.В.БЕРДНИКОВ



Приложение N 1
к постановлению администрации
города Иркутска
от 3 августа 2017 года N 031-06-781/7

"IV. ПОКАЗАТЕЛИ (НОРМАТИВЫ) РЕАЛИЗАЦИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТЫ"), НАПРАВЛЕННЫХ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ В ГОРОДЕ ИРКУТСКЕ


Муниципальное образование Иркутской области: город Иркутск

Категория работников: работники муниципальных учреждений культуры города Иркутска


N

Наименование показателей

2012 г., факт

2013 г., факт

2014 г., факт

2015 г., факт

2016 г., факт

2017 г.

2018 г.

2014 - 2016 гг.

2014 - 2018 гг.

1

Норматив числа получателей услуг на одного работника учреждений культуры (по среднесписочной численности работников)

X

1217,1

1233,3

1215,4

1210,6

1213,6

1224,0

X

X

2

Число получателей услуг, чел.

X

606137

612973

623500

630486

637 630

644 826

X

X

3

Среднесписочная численность работников учреждений культуры, чел.

X

498,0

490,0

513,0

520,8

525,4

526,8

X

X

4

Численность населения муниципального образования Иркутской области, чел.

597846

606137

612973

623500

630486

637630

644826

X

X

5

Соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры и средней заработной платы в субъекте Российской Федерации:

6

по Программе поэтапного совершенствования систем оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы

X

53

59

65

74

85

100

X

X

7

по Плану мероприятий ("дорожной карте") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры", %

X

70,3

70,3

70,3

82,4

90,0

100,0

X

X

8

по Иркутской области, %

X

61

71,2

84,3

80,8

90,0

100,0

X

X

9

Средняя заработная плата работников по субъекту Российской Федерации, руб.

25365,0

29229,4

31371,0

28648,0

29901,3

33 386,4

36 150,1

X

X

10

Темп роста к предыдущему году, %

X

115,2

107,3

91,3

104,4

111,7

108,3

X

X

11

Среднемесячная заработная плата работников учреждений культуры, руб.

13538,8

15577,5

19802,6

23125,5

24372,4

30 347,5

36 150,1

X

X

12

Темп роста к предыдущему году, %

X

115,1

127,1

116,8

105,4

124,5

119,1

X

X

13

Доля от средств от приносящей доход деятельности в фонде заработной платы по работникам учреждений культуры, %

X

1,3

0,8

1,3

1,3

0,9

0,8

X

X

14

Размер начислений на фонд оплаты труда, %

1,302

1,302

1,302

1,303

1,302

1,303

1,303

X

X

15

Фонд оплаты труда с начислениями, тыс. руб.

103015,4

121204,7

151604,0

185559,5

198386,4

249 382,5

297 857,3

535 549,9

1 082 789,7

16

Прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2013 г., тыс. руб.

X

18189,3

30399,3

64354,8

77181,8

128 177,8

176 652,6

171 935,9

476 766,3

17

в том числе:

18

за счет средств консолидированного бюджета субъекта Российской Федерации, включая дотацию из федерального бюджета, тыс. руб. (данные субъекта Российской Федерации)

X

17945,1

30169,2

63516,0

76210,3

127 018,5

175 314,9

169 895,5

472 229,0

19

включая средства, полученные за счет проведения мероприятий по оптимизации, (тыс. руб.), из них:

X

0,0

2475,2

0,0

0,0

0,0

0,0

2 475,2

2 475,2

20

от реструктуризации сети, тыс. руб.

X

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

21

от оптимизации численности персонала, в том числе административно-управленческого, тыс. руб.

X

0,0

2475,2

0,0

0,0

0,0

0,0

2 475,2

2 475,2

22

от сокращения и оптимизации расходов на содержание учреждений, тыс. руб.

X

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

23

за счет средств от приносящей доход деятельности, тыс. руб.

X

244,2

230,1

838,9

971,4

1 159,3

1 337,7

2 040,4

4 537,4

24

за счет иных источников (решений), включая корректировку консолидированного бюджета субъекта Российской Федерации на соответствующий год, тыс. руб.

X

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

25

Итого, объем средств, предусмотренный на повышение оплаты труда, тыс. руб. (стр. 18 + 23 + 24)

X

18 189,3

30 399,3

64 354,8

77 181,8

128 177,8

176 652,6

171 935,9

476 766,3

".


Заместитель мэра - председатель комитета
по социальной политике и культуре
администрации г. Иркутска
Т.Н.ЭДЕЛЬМАН


Начальник управления культуры комитета
по социальной политике и культуре
администрации г. Иркутска
В.В.БАРЫШНИКОВ

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»