ПРАВИТЕЛЬСТВО САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 28 июля 2017 года N 677-р


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РАСПОРЯЖЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 12.04.2013 N 209-Р "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТЫ") "ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛЯХ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ В САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2013 - 2018 ГОДЫ"


В целях актуализации мероприятий по повышению эффективности здравоохранения в Самарской области и приведения нормативных правовых актов Самарской области в соответствие с действующим законодательством:

1. Внести в распоряжение Правительства Самарской области от 12.04.2013 N 209-р "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Самарской области на 2013 - 2018 годы" следующие изменения:

в Плане мероприятий ("дорожной карте") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Самарской области на 2013 - 2018 годы":

в подразделе 1.6 "Финансирование медицинской помощи" раздела I "Общее описание "дорожной карты":

таблицу после абзаца одиннадцатого изложить в редакции согласно приложению к настоящему Распоряжению;

пункты 10 - 12 таблицы после абзаца семнадцатого изложить в следующей редакции:

N п/п

Наименование целевого показателя

Единица измерения

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

"10.

Соотношение средней заработной платы врачей и иных работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее профессиональное образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), и средней заработной платы в субъектах Российской Федерации в 2012 - 2018 годах (агрегированные значения) <*>

процентов

137,8

142

150,6

150,3

180 <**>

200 <***>

11.

Соотношение средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) и средней заработной платы в субъектах Российской Федерации в 2012 - 2018 годах (агрегированные значения) <*>

процентов

80,8

83,4

87,9

87,2

90 <**>

100 <***>

12.

Соотношение средней заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) и средней заработной платы в субъектах Российской Федерации в 2012 - 2018 годах (агрегированные значения) <*>

процентов

50,6

51,6

55,2

57,1

80 <**>

100 <***>";


дополнить примечаниями со знаками сносок <**>, <***> следующего содержания:

"<**> Достижение целевого показателя обеспечивается с 1 октября 2017 года.

<***> Достижение целевого показателя обеспечивается с 1 января 2018 года.".

2. Контроль за выполнением настоящего Распоряжения возложить на министерство здравоохранения Самарской области (Гридасова).

3. Опубликовать настоящее Распоряжение в средствах массовой информации.

4. Настоящее Распоряжение вступает в силу со дня его официального опубликования.

И.о. первого вице-губернатора - председателя
Правительства Самарской области
С.С.КАНДЕЕВ


Приложение
к Распоряжению
Правительства Самарской области
от 28 июля 2017 года N 677-р

Категории персонала

Размер средней заработной платы по годам (рублей)

2012

2013

2014

2015 <1>

2016 <2>

2017 <3>

2018

план

факт

план

факт

план

факт

план

факт

январь - сентябрь (план)

октябрь - декабрь (план)

план

Врачи и работники медицинских организаций, имеющие высшее медицинское (фармацевтическое) образование или иное высшее образование, предоставляющие медицинские услуги

25 625,4

30 454,0

32 294,4

33 786,0

36 811,6

36 811,6

37 659,5

37 659,5

38 125,8

38 125,8

48 060,0

56 600,0

Средний медицинский (фармацевтический) персонал (персонал, обеспечивающий условия для предоставления медицинских услуг)

15 106,1

17 751,0

18 923,9

19 698,0

21 612,9

21 612,9

21 993,2

21 993,2

22 120,6

22 120,6

24 030,0

28 300,0

Младший медицинский персонал (персонал, обеспечивающий условия для предоставления медицинских услуг)

9 286,1

11 763,0

11 854,9

13 184,0

13 381,8

13 381,8

13 811,8

14 388,4

14 490,7

14 490,7

21 360,0

28 300,0

________________

<1> Установленные на 2015 год показатели определяют уровень средней заработной платы отдельных категорий работников в целом по всем учреждениям Самарской области соответствующей сферы деятельности.

В каждом конкретном учреждении должны быть достигнуты показатели средней заработной платы отдельных категорий работников не ниже уровня 2014 года, фактически достигнутого в соответствующем учреждении.

<2> Установленные на 2016 год показатели определяют уровень средней заработной платы отдельных категорий работников в целом по всем учреждениям Самарской области соответствующей сферы деятельности.

В каждом конкретном учреждении должны быть достигнуты показатели средней заработной платы отдельных категорий работников не ниже уровня 2015 года, фактически достигнутого в соответствующем учреждении.

<3> Установленные на январь - сентябрь 2017 года показатели определяют уровень средней заработной платы отдельных категорий работников в целом по всем учреждениям Самарской области соответствующей сферы деятельности. В каждом конкретном учреждении должны быть достигнуты показатели средней заработной платы отдельных категорий работников не ниже уровня 2016 года, фактически достигнутого в соответствующем учреждении.

Установленные на октябрь - декабрь 2017 года показатели определяют уровень средней заработной платы отдельных категорий работников в целом по всем учреждениям Самарской области соответствующей сферы деятельности. Для государственных учреждений здравоохранения Самарской области, подведомственных министерству здравоохранения Самарской области, приказом министерства здравоохранения Самарской области устанавливаются индивидуальные показатели средней заработной платы отдельных категорий работников.

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»