ПРАВИТЕЛЬСТВО ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 22 мая 2017 года N 206-п


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ОТ 06.03.2006 N 46-П


В постановление Правительства Тюменской области от 06.03.2006 N 46-п "Об организации мониторинга рынка труда Тюменской области" внести следующие изменения:

1. В пункте 3 слова ", объединениям работодателей" исключить.

2. В приложении N 1 к постановлению:

2.1. Обозначение приложения изложить в следующей редакции:

"Приложение
к постановлению Правительства
Тюменской области
от 06 марта 2006 года N 46-п".

2.2. Пункт 1 дополнить абзацем следующего содержания:

"Мониторинг проводится Департаментом труда и занятости населения Тюменской области один раз в два года. При этом каждый второй год, начиная с 2018 года, считается годом проведения мониторинга.".

2.3. Подпункт "а" пункта 3 исключить, изменив последующую нумерацию подпунктов.

2.4. Пункт 4 изложить в следующей редакции:

"4. Мониторинг проводится с использованием сведений, предоставляемых:

а) Департаментом здравоохранения Тюменской области, Департаментом социального развития Тюменской области, Департаментом культуры Тюменской области, Департаментом по спорту Тюменской области по форме мониторинга согласно приложению N 1 к настоящему Положению;

б) Департаментом образования и науки Тюменской области по формам мониторинга согласно приложениям N 1, 2 к настоящему Положению;

в) УМВД России по Тюменской области по форме мониторинга согласно приложению N 3 к настоящему Положению;

г) органами местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Тюменской области по форме, предусмотренной распоряжением Правительства Тюменской области от 16.07.2012 N 1370-рп "О перечне информации, запрашиваемой исполнительными органами государственной власти Тюменской области".

Организации, указанные в подпунктах "а", "б" настоящего пункта, предоставляют сведения в отношении подведомственных организаций.".

2.5. Пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. Организации, указанные в подпунктах "а", "б" пункта 4 настоящего Положения, предоставляют сведения в Департамент труда и занятости населения Тюменской области в срок до 1 августа года проведения мониторинга.

Организациям, указанным в подпунктах "в", "г" пункта 4 настоящего Положения, рекомендуется предоставлять сведения в Департамент труда и занятости населения Тюменской области в срок до 1 августа года проведения мониторинга.".

2.6. В пункте 6 слова "поступившей информации в срок до 1 апреля года, следующего за годом предоставления информации, указанной в пункте 5 настоящего Положения" заменить словами "поступивших сведений в срок до 1 апреля года, следующего за годом проведения мониторинга".

2.7. Дополнить Положение об организации мониторинга состояния и разработки прогнозных оценок рынка труда Тюменской области приложениями N 1, 2, 3 согласно приложениям N 1, 2, 3 к настоящему постановлению соответственно.

Губернатор области
В.В.ЯКУШЕВ


Приложение N 1
к постановлению Правительства Тюменской области
от 22 мая 2017 года N 206-п


Приложение 1
к Положению об организации мониторинга состояния
и разработки прогнозных оценок рынка труда Тюменской области

Сведения о составе, перспективной потребности в кадрах и высвобождении работников

Наименование отчитывающейся организации

Юридический адрес

Почтовый адрес

Руководитель

Год заполнения формы

Форма собственности

КОД

отчитывающейся организации по ОКПО

основной вид деятельности по ОКВЭД

территории по ОКАТО

1

2

3

ИНН:

КПП:

ОГРН:

Наименование должностей служащих и профессий рабочих

Код по ОКПДТР

среднесписоч. численность работников

Распределение работников по полу и возрасту (физические лица)

Дополнительная потребность списочной численности работников в прогнозируемом периоде

Предполагаемое высвобождение списочной численности работников в прогнозируемом периоде

Муж

Жен

муж 16 - 29

жен 16 - 29

муж 30 - 57

жен 30 - 52

муж 58 - 59

жен 53 - 54

муж от 60

жен от 55

20__ год

20__ год

20__ год

20__ год

20__ год

20__ год

20__ год

20__ год

20__ год

20__ год

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

В целом по организации (учреждению):

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0


Должностное лицо, ответственное за составление формы _____________ ______________________ ________________

(должность)           (ФИО)             (подпись)

Руководитель                       _______________________________ ________________

(ФИО)                 (подпись)

_______________________________         _______________________________

(номер контактного телефона)             (дата составления документа)



Приложение N 2
к постановлению Правительства Тюменской области
от 22 мая 2017 года N 206-п


Приложение 2
к Положению об организации мониторинга состояния
и разработки прогнозных оценок рынка труда Тюменской области


Сведения о выпуске специалистов по программам среднего и высшего профессионального образования (очная форма обучения) в разрезе профессий (специальностей) по Тюменской области (без автономных округов), чел.

Профессия (Специальность)

Код по ОКСО

Отчетные данные

Прогноз

Всего обучающихся

Фактический выпуск в 20__ году

20__ год

20__ год

20__ год

20__ год

20__ год

1

3

4

5

6

7

8

9

10

по программам среднего профессионального образования:

итого

итого

итого

итого

итого

итого

итого

по программам высшего профессионального образования:

итого

итого

итого

итого

итого

итого

итого



Приложение N 3
к постановлению Правительства Тюменской области
от 22 мая 2017 года N 206-п


Приложение 3
к Положению об организации мониторинга состояния
и разработки прогнозных оценок рынка труда Тюменской области

Прогноз численности иностранных трудовых мигрантов по Тюменской области (без автономных округов), чел.

Код ОКВЭД

Профессия (Специальность)

Код профессии (специальности) по ОКПДТР

Фактические данные в 20__ году

Прогноз

20__ год

20__ год

20__ год

20__ год

20__ год

1

2

3

4

5

6

7

8

9

итого

итого

итого

итого

итого

итого

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»