7.1. Для педагогических работников МОДО предусмотрены стимулирующие выплаты:
за стаж работы;
за наличие ученой степени, почетного звания и отраслевых наград;
за участие в инновационных проектах МОДО;
выпускникам образовательных организаций высшего и среднего профессионального образования, впервые поступившим на работу, а также лицам, трудоустроившимся в период обучения по образовательным программам высшего образования в соответствии с пунктами 3, 4 статьи 46 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" первые три года устанавливается ежемесячная выплата к окладу;
(в ред. Постановления администрации города Барнаула от 10.08.2022 N 1180)
за качество работы;
премии по итогам работы (за три месяца, шесть месяцев, девять месяцев, год) при наличии экономии ФОТ;
(в ред. Постановления администрации города Барнаула от 25.07.2019 N 1180)
за наставничество.
(абзац введен Постановлением администрации города Барнаула от 01.12.2021 N 1802)
7.1.1. За стаж работы устанавливается коэффициент к окладу педагогических работников с учетом педагогического стажа работы (приложение 4);
7.1.2. За наличие ученой степени, почетного звания и отраслевых наград устанавливается коэффициент к окладу с учетом ученой степени по профилю образовательной организации, почетного звания или отраслевой награды:
за ученую степень доктора наук (при условии соответствия профилю деятельности образовательной организации или профессиональной деятельности) - 1,2, но не более 7000 рублей в месяц;