ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕДИНОВРЕМЕННЫХ КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ, ПРИБЫВШИМ (ПЕРЕЕХАВШИМ) НА РАБОТУ В ОТДЕЛЬНЫЕ НАСЕЛЕННЫЕ ПУНКТЫ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ
(в ред. постановлений Правительства Республики Марий Эл от 17.04.2019 N 117, от 26.12.2019 N 419, от 10.02.2020 N 29, от 01.03.2021 N 83, от 25.10.2022 N 443, от 26.12.2022 N 572, от 03.03.2023 N 84, от 20.09.2024 N 349)
1. Настоящий Порядок определяет условия предоставления медицинским работникам (врачам, фельдшерам), а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывшим (переехавшим) на работу в находящиеся на территории Республики Марий Эл сельский населенный пункт, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тыс. человек, единовременных компенсационных выплат (далее - единовременные компенсационные выплаты).
(в ред. постановлений Правительства Республики Марий Эл от 10.02.2020 N 29, от 01.03.2021 N 83, от 03.03.2023 N 84, от 20.09.2024 N 349)
Отнесение населенных пунктов к сельским населенным пунктам, поселкам городского типа и городам с населением до 50 тыс. человек осуществляется в соответствии с Законом Республики Марий Эл от 3 мая 2006 г. N 22-З "О порядке решения вопросов административно-территориального устройства (деления) Республики Марий Эл".
2. Единовременные компенсационные выплаты предоставляются медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении (за исключением медицинских организаций, укомплектованность штата которых составляет менее 60 процентов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек и заключившим трудовой договор с медицинской организацией Республики Марий Эл, подведомственной Министерству здравоохранения Республики Марий Эл (далее - медицинская организация), на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в перечень вакантных должностей медицинских работников в подведомственных Министерству здравоохранения Республики Марий Эл медицинских организациях Республики Марий Эл, их структурных подразделениях, при замещении которых предоставляются единовременные компенсационные выплаты, на очередной финансовый год (программный реестр должностей), в размере:
1,5 млн. рублей для врачей и 0,75 млн. рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывших (переехавших) на работу в сельский населенный пункт либо поселок городского типа, расположенные на удаленных и труднодоступных территориях в соответствии с перечнем, утвержденным Правительством Республики Марий Эл;
1 млн. рублей для врачей и 0,5 млн. рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывших (переехавших) на работу в сельский населенный пункт, либо поселок городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек (за исключением указанных в абзаце втором настоящего пункта).
(п. 2 в ред. постановления Правительства Республики Марий Эл от 20.09.2024 N 349)
3. Единовременные компенсационные выплаты предоставляются медицинским работникам однократно по одному из оснований, указанных в пункте 2 настоящего Порядка, на основании заключенного между Министерством здравоохранения Республики Марий Эл (далее - Министерство), медицинской организацией и медицинским работником договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты (далее - договор) в соответствии с типовой формой, приведенной в приложении к настоящему Порядку.
Министерство вправе принимать решение о предоставлении медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты:
а) при наличии у медицинского работника неисполненных обязательств по договору о целевом обучении, при условии заключения им трудового договора с медицинской организацией, укомплектованность штата которой составляет менее 60 процентов. В случае, установленном настоящим подпунктом, Министерство при необходимости обеспечивает внесение в договор о целевом обучении изменений в целях обеспечения исполнения медицинским работником обязательств по договору о целевом обучении, в том числе при необходимости замену заказчика целевого обучения и медицинской организации, в которой медицинский работник должен осуществлять трудовую деятельность в соответствии с договором о целевом обучении;
б) при условии продолжения медицинским работником, выполнившим обязательства по договору о целевом обучении, работы в той же медицинской организации, расположенной в сельском населенном пункте, либо поселке городского типа, либо городе с населением до 50 тыс. человек;
в) при трудоустройстве медицинского работника по его желанию на работу в медицинскую организацию, расположенную в месте его проживания (в сельском населенном пункте, либо поселке городского типа, либо городе с населением до 50 тыс. человек), после завершения обучения в образовательной организации высшего образования или среднего профессионального образования (в том числе на основании договора о целевом обучении).
(п. 3 в ред. постановления Правительства Республики Марий Эл от 20.09.2024 N 349)