Недействующий


МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 11 декабря 2017 года N 2104


Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников"

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Приказа Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 18.10.2019 N 1399.
____________________________________________________________________

(с изменениями на 10 июля 2018 года)

(в ред. Приказа Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 10.07.2018 N 1164)




В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг", постановлением Правительства Забайкальского края от 20 июля 2011 года N 266 "О разработке и утверждении административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг", с пунктом 12.4.8 Положения о Министерстве труда и социальной защиты населения Забайкальского края, утвержденного постановлением Правительства Забайкальского края от 27 декабря 2016 года N 502, приказываю:


1. Утвердить прилагаемый Административный регламент предоставления государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников".


2. Признать утратившими силу приказ Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 26 мая 2017 года N 915 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников".


3. Разместить (опубликовать) настоящий приказ на сайте в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" "Официальный интернет-портал правовой информации исполнительных органов государственной власти Забайкальского края" (http://право.забайкальскийкрай.рф), на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края (http://www.минсоц.забайкальскийкрай.рф).


4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра - начальника управления труда и занятости населения Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края - И.С.Щеглову.



Министр труда и социальной защиты
населения Забайкальского края
А.М.ФЕДОТОВ



Утвержден
приказом Министерства труда и социальной
защиты населения Забайкальского края
от 11 декабря 2017 г. N 2104



АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ "СОДЕЙСТВИЕ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ"

(в ред. Приказа Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 10.07.2018 N 1164)




1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ



1.1. Предмет регулирования регламента


1.1.1. Предметом регулирования Административного регламента предоставления государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников" (далее - административный регламент) является предоставление Государственным казенным учреждением "Краевой центр занятости населения" Забайкальского края (далее - центр занятости населения) государственной услуги по содействию гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников (далее - государственная услуга).



1.2. Круг заявителей


1.2.1. Государственная услуга предоставляется центром занятости населения гражданам, зарегистрированным в целях поиска подходящей работы, работодателям или их уполномоченным представителям (далее - заявитель).



1.3. Требования к порядку информирования о предоставлении государственной услуги


1.3.1. Государственная услуга представляется центром занятости населения. Места нахождения отделов центра занятости населения указаны в приложении N 1 к административному регламенту.


(в ред. Приказа Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 10.07.2018 N 1164)


1.3.2. График работы центра занятости населения:


понедельник - четверг: с 8-45 часов до 18-00 часов;


пятница: с 8-45 часов до 16-45 часов;


обеденный перерыв: с 13-00 часов до 14-00 часов;


выходные дни: суббота, воскресенье.


В предпраздничные дни продолжительность времени работы сокращается на 1 час.


1.3.3. Организацией, участвующей в предоставлении государственной услуги, является краевое государственное автономное учреждение "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг Забайкальского края" (далее - МФЦ), расположенное по адресам: 672000, Забайкальский край, г. Чита, ул. Генерала Белика, 12; 672007, Забайкальский край, г. Чита, ул. Бутина, 72 (информация о местах нахождения филиалов МФЦ размещена в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальном сайте: http://www.mfc-chita.ru).


(в ред. Приказа Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 10.07.2018 N 1164)


График работы МФЦ в г. Чите:


понедельник, среда, четверг, пятница, суббота - с 8-00 часов до 18-00 часов;


вторник - с 8-00 часов до 20-00 часов;


выходные дни: воскресенье.


График работы филиалов МФЦ размещен в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальном сайте: http://www.mfc-chita.ru.


(в ред. Приказа Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 10.07.2018 N 1164)


1.3.4. Ответственным за организацию предоставления государственной услуги в Министерстве труда и социальной защиты населения Забайкальского края (далее - Министерство) является уполномоченный специалист отдела содействия занятости населения Министерства - уполномоченный специалист Министерства, в центре занятости населения - уполномоченный специалист.


1.3.5. Способы получения информации о местах нахождения и графиках работы:


1.3.5.1. Информацию о порядке предоставления государственной услуги можно получить:


по месту нахождения Министерства: 672002, Российская Федерация, Забайкальский край, г. Чита, ул. Курнатовского, 7.


по телефонам:


8(3022) 35-64-16 (приемная);


8(3022) 35-65-37 (для направления факсимильных письменных обращений);


в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальном сайте: http://www.минсоц.забайкальскийкрай.рф;


посредством Единого портала государственных услуг: http://gosuslugi.ru/;


посредством Портала государственных услуг Забайкальского края: http://pgu.e-zab.ru/;


по месту нахождения отделов центра занятости населения: сведения о месте нахождения отделов центра занятости населения, почтовом адресе для направления обращений, телефонных номерах и адресах электронной почты, графике работы отделов центра занятости населения приведены в приложении N 1 к административному регламенту, а также размещены на интерактивном портале Министерства;


в МФЦ посредством средств массовой информации, информационных материалов (брошюр, буклетов и т.д.).


При предоставлении государственной услуги использование телефона-автоинформатора не предусмотрено.


1.3.5.2. Информирование по месту нахождения Министерства осуществляется в рабочее время:


понедельник - четверг: с 8-45 часов до 18-00 часов;


пятница: с 8-45 часов до 16-45 часов;


обеденный перерыв: с 13-00 часов до 14-00 часов;


выходные дни: суббота, воскресенье.


В предпраздничные дни продолжительность времени работы сокращается на 1 час.


Информирование по месту нахождения центра занятости населения осуществляется в рабочее время.


1.3.5.3. Стенды (вывески), содержащие информацию о графике (режиме) работы Министерства и центра занятости населения, размещаются при входе в помещения Министерства и центра занятости населения.


1.3.5.4. Информация о предоставлении государственной услуги размещается на информационных стендах в помещениях центра занятости населения в удобном для заявителей месте, в помещении МФЦ и его филиалах, на Едином портале государственных услуг, на Портале государственных услуг Забайкальского края и интерактивном портале Министерства в визуальной, текстовой и мультимедийной форме, а также в раздаточных информационных материалах (брошюрах, буклетах и т.п.).


Раздаточные информационные материалы находятся в помещениях, предназначенных для приема заявителей.


Информация о правилах предоставления государственной услуги предоставляется бесплатно.


1.3.6. Порядок получения информации заявителями по вопросам предоставления государственной услуги:

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»