В целях совершенствования действующей системы оплаты труда, в соответствии со статьей 45 Устава города Кемерово.
1. Внести в примерное положение об оплате труда работников отдельных муниципальных учреждений, утвержденное постановлением администрации города Кемерово от 29.04.2011 N 53 "Об утверждении примерного положения об оплате труда работников отдельных муниципальных учреждений" следующее изменение (далее - Примерное положение):
1.1. Приложение N 1 к Примерному положению изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Комитету по работе со средствами массовой информации администрации города Кемерово (Е.А.Дубкова) опубликовать настоящее постановление в газете "Кемерово" и разместить на официальном сайте администрации города Кемерово в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
3. Постановление распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.12.2017.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Глава города
И.В.СЕРЕДЮК
N п/п | Наименование должности | Оклад по ПКГ, ставка по ПКГ, рублей | Размер повышающего коэффициента к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы | Оклад (должностной оклад), ставка заработной платы по профессиональной группе, рублей |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих первого уровня" | 2 501 | |||
1 квалификационный уровень | ||||
1. | Архивариус: | |||
Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работ | ||||
при выполнении должностных обязанностей в канцелярии организации (3) | 1,047 | 2 619 | ||
при выполнении должностных обязанностей в архивных подразделениях организации (4) | 1,099 | 2 749 | ||
2. | Кассир: | |||
Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы. При выполнении должностных обязанностей кассира (3) | 1,047 | 2 619 | ||
3. | Секретарь; секретарь-машинистка: | |||
Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы (3) | 1,047 | 2 619 | ||
4. | Делопроизводитель: | |||
Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы (3) | 1,047 | 2 619 | ||
5. | Комендант: | |||
начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или основное общее образование и стаж работы по профилю не менее 1 года (4) | 1,099 | 2 749 | ||
среднее профессиональное образование и стаж работы в должности коменданта не менее 1 года (5) | 1,221 | 3 054 | ||
2 квалификационный уровень | ||||
1. | Кассир: | |||
При выполнении должностных обязанностей старшего кассира (4) | 1,099 | 2 749 | ||
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих второго уровня" | 2 583 | |||
1 квалификационный уровень | ||||
1. | Инспектор по кадрам: | |||
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по профилю не менее 3 лет, в том числе на данном предприятии не менее 1 года (4) | 1,064 | 2 748 | ||
2. | Диспетчер: | |||
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по оперативному регулированию процесса управления (производства) не менее 3 лет, в том числе в данной организации не менее 1 года: при выполнении должностных обязанностей диспетчера (4) | 1,064 | 2 748 | ||
3. | Лаборант: | |||
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет. При выполнении должностных обязанностей лаборанта (4) | 1,064 | 2 748 | ||
4. | Администратор: | |||
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет (4) | 1,064 | 2 748 | ||
5. | Техники всех специальностей: | |||
(среднее специальное образование без предъявления требований к стажу) (4) | 1,064 | 2 748 | ||
2 квалификационный уровень | ||||
1. | Заведующий хозяйством: | |||
среднее профессиональное образование и стаж работы по хозяйственному обслуживанию организации или ее подразделений не менее 1 года или начальное профессиональное образование и стаж работы по хозяйственному обслуживанию организации или ее подразделений не менее 3 лет | ||||
(3) | 1,014 | 2 619 | ||
(4) | 1,064 | 2 748 | ||
2. | Инспектор по кадрам (старший): | |||
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по профилю не менее 3 лет, в том числе на данном предприятии не менее 1 года. При выполнении должностных обязанностей старшего инспектора (5) | 1,182 | 3 053 | ||
3. | Лаборант (старший): | |||
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет. При выполнении должностных обязанностей старшего лаборанта (5) | 1,182 | 3 053 | ||
4. | Диспетчер (старший): | |||
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по оперативному регулированию процесса управления (производства) не менее 3 лет, в том числе в данной организации не менее 1 года. При выполнении должностных обязанностей старшего диспетчера (5) | 1,182 | 3 053 | ||
5. | Техники (всех специальностей) II категории: | |||
среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника или в других должностях, замещаемых специалистами со средним специальным образованием, не менее 2 лет (5) | 1,182 | 3 053 | ||
3 квалификационный уровень | ||||
1. | Техники (всех специальностей) I категории: | |||
среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника II категории не менее 2 лет (6) <*> | 1,309 | 3 381 | ||
<*> Техникам, занятым эксплуатацией и обслуживанием сложного оборудования (электронного, звукотехнического, оптического, телевизионного, лазерного и др.) | ||||
(7) | 1,436 | 3 709 | ||
(8) | 1,586 | 4 097 | ||
среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 2 лет | ||||
(7) | 1,436 | 3 709 | ||
(8) | 1,586 | 4 097 | ||
Техникам, занятым эксплуатацией и обслуживанием сложного оборудования (электронного, звукотехнического, оптического, телевизионного, лазерного и др.) | ||||
(7) | 1,436 | 3 709 | ||
(8) | 1,586 | 4 097 | ||
4 квалификационный уровень | ||||
1. | Механик: | |||
высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы (6) | 1,309 | 3 381 | ||
(механик II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности механика не менее 3 лет (7) | 1,436 | 3 709 | ||
(механик I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности механика II категории не менее 3 лет | ||||
(8) | 1,586 | 4 097 | ||
(9) | 1,741 | 4 497 | ||
(ведущий механик) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности механика I категории не менее 3 лет | ||||
(10) | 1,918 | 4 954 | ||
(11) | 2,105 | 5 437 | ||
5 квалификационный уровень | ||||
1. | Начальник (заведующий) мастерской; | |||
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет | ||||
при выполнении должностных обязанностей начальника (заведующего) мастерской, отнесенной к III группе по оплате труда руководителей | ||||
(7) | 1,436 | 3 709 | ||
(8) | 1,586 | 4 097 | ||
(9) | 1,741 | 4 497 | ||
при выполнении должностных обязанностей начальника (заведующего) мастерской, отнесенной ко II группе по оплате труда руководителей | ||||
(10) | 1,918 | 4 954 | ||
(11) | 2,105 | 5 437 | ||
при выполнении должностных обязанностей начальника (заведующего) мастерской, отнесенной к I группе по оплате труда руководителей | ||||
(12) | 2,282 | 5 894 | ||
(13) | 2,473 | 6 388 | ||
(14) | 2,668 | 6 891 | ||
2. | Начальник цеха: | |||
Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 5 лет | ||||
при выполнении должностных обязанностей начальника цеха организации, отнесенной к III - IV группам по оплате труда руководителей (11) | 2,105 | 5 437 | ||
при выполнении должностных обязанностей начальника: цеха, отнесенного ко II группе по оплате труда руководителей, организации, отнесенной ко II группе по оплате труда руководителей (12) | 2,282 | 5 894 | ||
при выполнении должностных обязанностей начальника: цеха, отнесенного к I группе по оплате труда руководителей, организации, отнесенной ко II группе по оплате труда руководителей; цеха, отнесенного ко II группе по оплате труда руководителей, организации, отнесенной к I группе по оплате труда руководителей (13) | 2,473 | 6 388 | ||
при выполнении должностных обязанностей начальника цеха, отнесенного к I группе по оплате труда руководителей, организации, отнесенной к I группе по оплате труда руководителей (14) | 2,668 | 6 891 | ||
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих третьего уровня" | 3 053 | |||
1 квалификационный уровень | ||||
1. | Бухгалтер: | |||
среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет (5) | 1,0 | 3 053 | ||
2. | Специалист по кадрам: | |||
среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы (5) | 1,0 | 3 053 | ||
высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 3 лет | ||||
(6) | 1,108 | 3 383 | ||
(7) | 1,215 | 3 709 | ||
высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 5 лет | ||||
(7) | 1,215 | 3 709 | ||
(8) | 1,342 | 4 097 | ||
3. | Инженер, инженер по ремонту: | |||
высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет (6) | 1,108 | 3 383 | ||
4. | Инженер по охране труда: | |||
высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным (техническим) образованием, не менее 5 лет (6) | 1,108 | 3 383 | ||
5. | Инженер-программист (программист): | |||
высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет | ||||
(6) | 1,108 | 3 383 | ||
(7) | 1,215 | 3 709 | ||
6. | Инженер-программист III категории: | |||
высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и опыт работы по специальности, приобретенный в период обучения, или стаж работы на инженерно-технических должностях без квалификационной категории | ||||
(8) | 1,342 | 4 097 | ||
(9) | 1,473 | 4 497 | ||
7. | Инженер-электроник (электроник): | |||
высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет | ||||
(6) | 1,108 | 3 383 | ||
(7) | 1,215 | 3 709 | ||
8. | Инженер по инвентаризации строений и сооружений: | |||
высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника по инвентаризации строений и сооружений не менее 3 лет (6) | 1,108 | 3 383 | ||
9. | Экономист: | |||
высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы либо среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет (6) | 1,108 | 3 383 | ||
10. | Экономист по финансовой работе: | |||
высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы либо среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет (6) | 1,108 | 3 383 | ||
11. | Юрисконсульт: | |||
высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет (6) | 1,108 | 3 383 | ||
12. | Менеджер по персоналу, менеджер по рекламе: | |||
высшее профессиональное образование (по специальности "менеджмент") или высшее профессиональное образование и дополнительная подготовка в области менеджмента, стаж работы по специальности не менее 2 лет (6) | 1,108 | 3 383 | ||
13. | Психолог: | |||
высшее профессиональное (психологическое) образование без предъявления требований к стажу работы (6) | 1,108 | 3 383 | ||
2 квалификационный уровень | ||||
1. | Бухгалтер (II категории): |