АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ОМСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 ноября 2017 года N 1256-п
О внесении изменений в постановление Администрации города Омска от 31 декабря 2015 года N 1755-п "Об утверждении примерной формы трудового договора на замещение должности муниципальной службы"
Руководствуясь Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации", Уставом города Омска, постановляю:
1. Внести в приложение "Примерная форма трудового договора на замещение должности муниципальной службы" к постановлению Администрации города Омска от 31 декабря 2015 года N 1755-п "Об утверждении примерной формы трудового договора на замещение должности муниципальной службы" следующие изменения:
1) пункт 12 изложить в следующей редакции:
"12. Муниципальному служащему обеспечиваются надлежащие организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей и гарантирующие безопасность и охрану труда на рабочем месте.";
2) дополнить пунктом 12-1 следующего содержания:
"12-1. Условия труда на рабочем месте:
__________________________________________________________________________.
(сведения по итогам специальной оценки труда <*>)
На рабочем месте Муниципального служащего используются:
__________________________________________________________________________.
(описание рабочего места с учетом специфики трудовых функций муниципального
служащего: использование персонального компьютера,
копировально-множительного устройства и другого оборудования)
На рабочем месте на Муниципального служащего
___________________________________________________________________________
(воздействуют/не воздействуют <*>)
факторы производственной среды и трудового
процесса: ________________________________________________________________.
(электромагнитное излучение, шум от используемого оборудования,
микроклимат, световая среда, напряженность трудового процесса
и (или) другие <*>)
Выдача средств индивидуальной защиты Муниципальному служащему
________________________________________________________________________.
(предусмотрена/не предусмотрена <*>)";
3) дополнить примечанием следующего содержания:
"Примечание:
* - вредные и (или) опасные факторы производственной среды и трудового процесса, класс условий труда на рабочем месте Муниципального служащего, необходимость предоставления компенсаций за работу во вредных и (или) опасных условиях труда, а также применения средств индивидуальной защиты будут установлены после специального урегулирования проведения специальной оценки условий труда в отношении условий труда муниципальных служащих федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации о муниципальной службе.".
2. Департаменту информационной политики Администрации города Омска опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации и разместить в сети "Интернет" на официальном сайте Администрации города Омска.
Исполняющий обязанности
Мэра города Омска
С.П.Фролов
