МЭРИЯ ГОРОДА МАГАДАНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 3 февраля 2017 года N 295
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ МЭРИИ ГОРОДА МАГАДАНА ОТ 22 ОКТЯБРЯ 2014 Г. N 4218 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ УПРАВЛЕНИЯ КУЛЬТУРЫ МЭРИИ ГОРОДА МАГАДАНА И РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ УПРАВЛЕНИЮ КУЛЬТУРЫ МЭРИИ ГОРОДА МАГАДАНА"
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании
Постановления мэрии города Магадана от 10.11.2017 N 3579
____________________________________________________________________
В соответствии с постановлением мэрии города Магадана от 12 декабря 2016 года N 3796 "О внесении изменений в постановление мэрии города Магадана от 18 августа 2014 года N 3108 "О системах оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Магадан" мэрия города Магадана постановляет:
1. Внести изменения в постановление мэрии города Магадана от 22 октября 2014 года N 4218 "Об утверждении типового положения об оплате труда работников структурных подразделений управления культуры мэрии города Магадана и работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению культуры мэрии города Магадана", изложив приложение N 7 в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию в городских средствах массовой информации.
3. Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя мэра города Магадана Ю.М. Казетова.
Глава муниципального образования
"Город Магадан", мэр города Магадан
Ю.ГРИШАН
Приложение
к постановлению
мэрии города Магадана
от 03.02.2017 N 295
ПРЕДЕЛЬНАЯ ДОЛЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ АДМИНИСТРАТИВНО-УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА В ФОНДЕ ОПЛАТЫ ТРУДА СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ УПРАВЛЕНИЯ КУЛЬТУРЫ МЭРИИ ГОРОДА МАГАДАНА И РАБОТНИКОВ АДМИНИСТРАТИВНО-УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА В ФОНДЕ ОПЛАТЫ ТРУДА МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ УПРАВЛЕНИЮ КУЛЬТУРЫ МЭРИИ ГОРОДА МАГАДАНА
1. К работникам административно-управленческого персонала, которые учитываются при определении предельной доли оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда структурных подразделений управления культуры и к работникам административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда муниципальных учреждений, относятся руководители структурных подразделений, муниципальных учреждений, их заместители и главные бухгалтера.
2. Предельная доля оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда структурных подразделений управления культуры и муниципальных учреждений (с учетом структуры учреждения) не должна превышать:
Численность, штатные единицы. | Предельная доля оплаты труда административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда муниципального учреждения, % |
От 30 до 50 | 30 |
От 51 до 100 | 15 |
От 101 до 200 | 12 |
3. При штатной численности работников муниципального учреждения до 30 единиц доля оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда структурных подразделений и муниципальных учреждений (с учетом структуры учреждения) устанавливается приказом управлением культуры мэрии города Магадана.