Об утверждении Положения об оплате труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Администрации муниципального образования город Салехард и ее структурных подразделений с правами юридического лица (с изменениями на 4 октября 2023 года)

2. Оплата труда работников

2.1. Оплата труда работников состоит из:

1) месячного должностного оклада работника (далее - должностной оклад);

2) ежемесячных и иных дополнительных выплат, к которым относятся:

- ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет;

- ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложный и напряженный труд;

- ежемесячная премия по результатам работы;

- ежемесячная надбавка процентная к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определенных федеральным законодательством;

(в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 27.10.2021 N 3101)

- премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

- единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда работников.

(в ред. постановлений Администрации МО город Салехард от 07.02.2017 N 152, от 27.10.2021 N 3101)

2.2. Размеры должностных окладов работников устанавливаются согласно приложениям N N 1 - 10 к настоящему Положению.

При двойном наименовании должности, а также при указании в наименовании должности конкретной специальности или иных необходимых сведений, касающихся выполняемой работы, первая часть в наименовании должности должна являться определяющей для установления размеров оплаты труда.

2.3. Размеры должностных окладов работникам увеличиваются (индексируются) в соответствии с муниципальным правовым актом муниципального образования город Салехард в размерах и сроки, предусмотренные для увеличения (индексации) должностных окладов муниципальных служащих.