ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 27 апреля 1993 года N 159

О ГЛАВНОМ УПРАВЛЕНИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОГО ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

В соответствии с постановлением Главы администрации области от 19.04.93 года N 142 "О главном управлении профессионально - технического образования администрации Челябинской области" ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Утвердить Положение о Главном управлении профессионально - технического образования администрации Челябинской области (прилагается).

2. Установить годовой фонд оплаты труда работников Главного управления профессионально - технического образования администрации Челябинской области (ГУ ПТО) исходя из его предельной численности работников в количестве 40 единиц (без персонала по охране и обслуживанию зданий), в том числе должности начальника управления и должностей заместителей начальника управления в количестве 4 единиц.

3. Установить финансирование ГУ ПТО за счет ассигнований на содержание органов государственного управления, предусмотренных по государственному бюджету области.

Глава администрации
Челябинской области
В.П.СОЛОВЬЕВ



Утверждено
постановлением
Главы администрации
Челябинской области
от 27 апреля 1993 года N 159

ПОЛОЖЕНИЕ О ГЛАВНОМ УПРАВЛЕНИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНО - ТЕХНИЧЕСКОГО ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ОБЛАСТИ

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Главное управление профессионально - технического образования администрации области (ГУ ПТО), в дальнейшем - Управление, является органом Челябинской областной администрации с правами юридического лица.

1.2. Управление создано на основании постановления Главы администрации области от 19.04.93 года N 142 в целях управления системой профессионального образования области и решения вопросов ее развития.

1.3. Управление в своей деятельности руководствуется Законом Российской Федерации "Об образовании", конвенцией "О правах ребенка", законодательными актами РФ, нормативными документами Министерства образования Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Главы администрации области, решениями областного Совета народных депутатов, настоящим Положением.

1.4. Управление координирует деятельность следующих подведомственных ему учреждений и организаций, перечень которых предусмотрен в приложении N 1.

1.5. Управление наделяется имуществом на праве оперативного управления.

1.6. Управление находится по адресу: 454113, г. Челябинск, пл. Революции, 4.

2. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ

Основными задачами управления являются:

2.1. Исполнение законодательных актов о народном образовании, защите прав граждан на образование.

2.2. Удовлетворение потребностей предприятий и организаций в подготовке кадров конкурентоспособных рабочих и специалистов.

2.3. Осуществление непрерывного профессионально - технического образования с учетом требований к подготовке и переподготовке рабочих и специалистов в условиях рыночных отношений.

2.4. Научно - методическое руководство учебно - воспитательным процессом в профессиональных учебных заведениях (ПУЗ) и координации их деятельности, изучения опыта работы и взаимодействия с министерством образования Российской Федерации и другими учреждениями.

2.5. Внедрение нового хозяйственного механизма в деятельность ПУЗ и других подотчетных учреждений.

2.6. Организация изучения и использования новейших достижений науки, техники, технологий и передового опыта в подготовке и переподготовке специалистов, научно - экономического творчества учащихся.

2.7. Организация учебно - воспитательного процесса учебных заведений.

3. ФУНКЦИИ

Управление в соответствии с возложенными задачами выполняет следующие функции:

3.1. Вносит предложения о перераспределении в установленном порядке излишков и неиспользуемого оборудования, транспортных средств и других материальных ресурсов.

3.2. Взаимодействует с системами профессионально - технического образования других областей Уральского региона.

3.3. Решает вопросы развития системы профессионального образования в области.

3.4. Координирует деятельность ПУЗ, предприятий, организаций и других подведомственных учреждений как единого учебно - воспитательного, научно - методического и производственно - хозяйственного комплекса.

3.5. Координирует научные исследования по проблемам инновационных структур, преемственности образования; деятельность ПУЗ, подотчетных предприятий и организаций.

3.6. Устанавливает на основе анализа социально - экономического развития потребность в кадрах рабочих и специалистов.

3.7. Разрабатывает программу развития профессионально - технического образования в области.

3.8. Способствует разработке концепции новых типов ПУЗ.

3.9. Внедряет новые технологии управления, компьютеризации всех структур профессиональных учреждений.

3.10. На основе государственного стандарта разрабатывает региональный стандарт профессионально - технического образования.

3.11. Осуществляет лицензирование, аккредитацию и аттестацию профессиональных учебных заведений.

3.12. Осуществляет анализ и централизованный бухгалтерский учет финансово - хозяйственной деятельности подотчетных управлению ПУЗ.

3.13. Организует информационно - методическое обеспечение учебно - производственного процесса ПУЗ.

3.14. Оказывает содействие в развитии предпринимательской деятельности в системе профессионального образования.

3.15. Оказывает содействие в обеспечении подотчетных учебных заведений учебно - программной документацией, учебниками, методической и специальной литературой, учебно - наглядными пособиями, ТСО, компьютерами и другим имуществом.

3.16. Координирует научные исследования и методические разработки в области развития и совершенствования профессионального образования на базе филиала института профессионального образования Министерства образования Российской Федерации.

4. СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ

4.1. Управление возглавляет начальник управления, который действует на основе единоначалия.

4.2. Начальник управления назначается на должность и освобождается от должности Главой администрации области.

4.3. Работники управления назначаются на должность и освобождаются от должности начальником управления.

4.4. Управление состоит из следующих подразделений:

- отдела по кадровой работе;

- организационно - педагогического отдела;

- сельскохозяйственного отдела;

- финансово - экономического отдела;

- отдела материально - технического обеспечения;

- учебно - производственного отдела.

4.6. Для координации деятельности учреждений профтехобразования образуется коллегия при начальнике Главного Управления профессионально - технического образования в составе начальника управления (председатель коллегии), заместителей начальника по должности, директоров ПУЗ, а также других работников управления.

4.7. Состав коллегии управления и положение о коллегии утверждается Главой администрации области.

4.8. Оплата труда работников Управления определяется в соответствии с утвержденным штатным расписанием и положением о премировании.

5. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ НАЧАЛЬНИКА УПРАВЛЕНИЯ

Начальник управления осуществляет права и имеет обязанности, представленные Управлением:

5.1. Начальник Управления действует без доверенности от имени Управления, представляет его интересы во всех учреждениях, организациях и предприятиях в соответствии с действующим Законодательством и настоящим Положением, является распределителем кредитов и имеет право подписи финансовых документов.

5.2. Совместно с администрацией области и города решает вопросы подбора и расстановки кадров профессионально - технических заведений.

5.3. Назначает и увольняет работников управления и других подотчетных ему учреждений, организаций, предприятий.

5.4. Утверждает структуру, штаты и расходы на содержание аппарата Управления.

5.5. Начальник Управления в пределах своей компетентности имеет право издавать приказы и осуществлять контроль за их исполнением.

5.6. Начальник Управления имеет право создавать, реорганизовывать и ликвидировать подотчетные Управлению учреждения в установленном Законом порядке; в случае противоречия действующему законодательству отменять приказы подотчетных учреждений; утверждать Уставы ПУЗ подотчетных учреждений; назначать особо отличившихся работников к присвоению почетных званий, награждению в установленном порядке.

5.7. Обеспечивает материально - техническое снабжение Управления.

5.8. Устанавливает в пределах фонда заработной платы надбавки к должностным окладам работников Управления.

5.9. Создает централизованные фонды за счет отчислений от расчетной деятельности подведомственных учреждений и организаций и целевых бюджетных ассигнований в соответствии с действующим Законодательством.

6. ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

6.1. Управление организует региональное, республиканское, международное сотрудничество в области профессионального образования.

6.2. Управление организует обучение, подготовку и переподготовку, повышение квалификации граждан иных государств.

6.3. Управление самостоятельно осуществляет внешнеэкономическую деятельность в пределах, установленных настоящим Положением, и открывает валютные счета в банковских и других кредитных учреждениях в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

6.4. Валютные средства, полученные управлением от внешнеэкономической деятельности, поступают в его оперативное управление и изъятию не подлежат.

7. ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

7.1. Управление прекращает свою деятельность в результате ликвидации или реорганизации на основании постановления Главы администрации области.

Начальник Управления
Ф.КЛЮЕВ



Приложение N 1
к Положению

ПЕРЕЧЕНЬ УЧРЕЖДЕНИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ГЛАВНОМУ УПРАВЛЕНИЮ ПРОФТЕХОБРАЗОВАНИЯ

1. Управление профессионально - технического образования г. Магнитогорска.

2. Отдел профессионально - технического образования г. Златоуста.

3. База материально - технического снабжения.

4. Областной дом техники.

5. Дворец культуры "Смена".

6. Дворец культуры "Магнит" г. Магнитогорска.

7. Учебные заведения профессионально - технического образования.

8. Технические лицеи.

9. Высшее профессионально - техническое училище.

10. Колледжи.

11. Проектно - сметное бюро.

12. Областной "Учпрофстрой".