МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 22 июля 2009 года N 01-05/323


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПРИКАЗОМ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ОТ 27.10.2008 N 01-05/388

Во исполнение решения заседания рабочей группы по подготовке и введению новых систем оплаты труда в государственных учреждениях Ставропольского края трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 22 мая 2009 года, в целях совершенствования условий оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Ставропольского края приказываю:

1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Ставропольского края, утвержденное приказом министерства здравоохранения Ставропольского края от 27.10.2008 N 01-05/388, следующие изменения:

1.1. Подпункт 2.4 пункта 2 изложить в следующей редакции:

"2.4. Лица, замещающие должности, не относящиеся к должностям медицинского персонала, и не имеющие специальной подготовки или стажа работы, установленных в требованиях к квалификации, но обладающие практическим опытом и выполняющие качественно и в полной мере объемы возложенных на них должностных обязанностей, по рекомендации аттестационной комиссии, в порядке исключения, могут быть назначены на соответствующие должности.".

1.2. В пункте 3.3 слова "устанавливается по решению органов государственной власти Ставропольского края с учетом специфики работы в соответствующем структурном подразделении (учреждении):" исключить.

1.3. Подпункт 3.3.1 дополнить абзацем следующего содержания:

"Конкретный размер повышений должностных окладов, в виде доплат, определяется условиями коллективного договора.".

1.4. Абзац 11 подпункта 4.1 пункта 4 изложить в следующей редакции:

"При этом работодатели принимают меры по проведению аттестации рабочих мест аттестационными комиссиями, создаваемыми на паритетной основе.".

1.5. Абзац 12 подпункта 4.1 пункта 4 изложить в следующей редакции:

"В качестве членов аттестационной комиссии могут привлекаться специалисты, прошедшие в установленном порядке подготовку по общим вопросам аттестации рабочих мест по условиям труда: руководители структурных подразделений, юристы, специалисты по охране труда, специалисты по кадрам, специалисты по труду и заработной плате, представители профсоюзной организации, представители аттестующей организации (в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.08.2007 N 569 "Об установлении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда").".

1.6. Подпункт 4.7 пункта 4 изложить в следующей редакции:

"4.7. Минимальный размер доплаты за работу в ночное время (с 22 часов до 6 часов) составляет 35 процентов часовой тарифной ставки (оклада (должностного оклада), рассчитанного за час работы) за каждый час работы в ночное время.

Конкретный перечень подразделений (должностей работников) утверждается руководителем учреждения по согласованию с выборным профсоюзным органом.".

1.7. Наименование пункта 6 изложить в следующей редакции:

"6. Оплата труда руководителя учреждения, его заместителей, главных: медицинских сестер, акушерок, фельдшеров.".

1.8. В подпункте 6.1 после слов "его заместителей" дополнить словами ", главных: медицинских сестер, акушерок, фельдшеров".

1.9. Абзац 2 подпункта 6.3 пункта 6 исключить.

1.10. В пункте 7 "Оплата труда врачей-консультантов" абзац 2 изложить в следующей редакции:

"Оплата труда врачей-консультантов, не являющихся штатными работниками учреждений здравоохранения, производится по ставкам почасовой оплаты труда:

┌═════════════════════════════════════════════┬═══════════════════════════‰
│               Ученая степень                │   Размер часовой оплаты   │
│                                             │        труда, руб.        │
├═════════════════════════════════════════════┼═══════════════════════════┤
│Профессор, доктор медицинских наук           │            500            │
├═════════════════════════════════════════════┼═══════════════════════════┤
│Доцент, кандидат медицинских наук            │            400            │
├═════════════════════════════════════════════┼═══════════════════════════┤
│Лица, не имеющие ученой степени              │            250            │
└═════════════════════════════════════════════┴═══════════════════════════…".


1.11. Абзац 4 пункта 7 исключить.

1.12. В подпункте 8.1 пункта 8 "Бригадная форма организации и оплаты труда" слова "нормативную численность" заменить словами "штатную численность".

1.13. Пункт 1 примечания к Перечню учреждений, подразделений и должностей (профессий), работа в которых дает право устанавливать работникам повышенные оклады (должностные оклады) за работу в структурном подразделении (учреждении) с вредными и (или) опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда, приложения 4 изложить в следующей редакции:

"Работникам, занятым на работах с разными условиями вредности или опасности, предусмотренными в п. 1 и п. 2 Перечня, размеры повышения оклада, в виде доплаты, производятся по каждому основанию.".

2. Начальнику отдела экономики и планирования Козедубу А.И. настоящий приказ довести до сведения всех заинтересованных лиц.

3. Приказ вступает в силу со дня его подписания.

4. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра - начальника отдела медицинских проблем, материнства и детства Скорик И.М.

Министр
В.Н.МАЖАРОВ

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»