МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 8 июля 2011 года N 360-орг


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ОТ 09.12.2009 N 521-ОРГ "О ВИДАХ, УСЛОВИЯХ, РАЗМЕРАХ И ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА, ОСУЩЕСТВЛЯЕМЫХ РАБОТНИКАМ КРАЕВЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ"

В соответствии со статьей 4 Закона Красноярского края от 29.10.2009 N 9-3864 "О новых системах оплаты труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений", подпунктом 10 пункта 3.9 и пунктом 3.56 Положения о министерстве здравоохранения Красноярского края, утвержденного Постановлением Правительства Красноярского края от 07.08.2008 N 31-п, приказываю:

1. Внести в Приказ министерства здравоохранения Красноярского края от 09.12.2009 N 521-орг "О видах, условиях, размерах и порядке выплат стимулирующего характера, осуществляемых работникам краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Красноярского края" следующее изменение:

в видах, условиях, размерах и порядке выплат стимулирующего характера, осуществляемых работникам краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Красноярского края:

приложение N 9 изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему Приказу.

2. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя министра здравоохранения Красноярского края М.Г. Кузнецову.

3. Опубликовать Приказ в "Ведомостях высших органов государственной власти Красноярского края" и газете "Наш Красноярский край".

4. Приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 апреля 2011 года.

Министр здравоохранения
Красноярского края
В.Н.ЯНИН





Приложение
к Приказу
министерства здравоохранения
Красноярского края
от 8 июля 2011 года N 360-орг
Приложение N 9
к видам, условиям, размерам
и порядку выплат
стимулирующего характера,
осуществляемых работникам
краевых государственных
бюджетных и казенных
учреждений, подведомственных
министерству здравоохранения
Красноярского края

КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ И КАЧЕСТВА ТРУДА РАБОТНИКОВ КРАЕВОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО ИЛИ КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННОГО МИНИСТЕРСТВУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ, С ВЫСШИМ И СРЕДНИМ МЕДИЦИНСКИМ ОБРАЗОВАНИЕМ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ СОГЛАСНО ПЕРЕЧНЮ, УТВЕРЖДЕННОМУ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ КРАЯ, И УЧАСТВУЮЩИХ В РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ДОСТУПНОСТИ АМБУЛАТОРНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ, ДЛЯ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ИМ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ ВЫПЛАТ ЗА КАЧЕСТВО ВЫПОЛНЯЕМЫХ РАБОТ

1. КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ И КАЧЕСТВА ТРУДА РАБОТНИКОВ С ВЫСШИМ МЕДИЦИНСКИМ ОБРАЗОВАНИЕМ (ДАЛЕЕ - ВРАЧ-СПЕЦИАЛИСТ):

 N

п/п

 Критерий      

 Единица

измерения

 Шкала

 оценки

критерия

 Оценка в

 баллах для

 врачей-

 специалистов

хирургического

 профиля    

Оценка в баллах

 для врачей-

 специалистов

терапевтического

 профиля     

 Оценка в

 баллах для

 врачей-

стоматологов

Оценка в баллах

 для врачей-

 специалистов

диагностических

 подразделений

1  

Выполнение

нормативов объемов

медицинской помощи

на одну должность

врача-специалиста

исходя из функции

врачебной должности

процент  

 100   

 17      

 17      

 24      

 24      

менее

100     

 0      

 0      

 0      

 0      

2  

Выявление на ранней

стадии заболеваний

по профилю врача-

специалиста от

общего числа

заболеваний,

выявленных:        

на ранней стадии

хронических

неинфекционных

заболеваний врачом-

специалистом       

процент  

80 и

более   

 9      

 9      

50 - 79

 4      

 4      

менее 50

 0      

 0      

на ранней стадии

онкологических

заболеваний врачом-

специалистом       

процент  

50 и

более   

 9      

 9      

 9      

30 - 49

 4      

 4      

 4      

менее 30

 0      

 0      

 0      

3  

Выявление

запущенных

заболеваний по

профилю врача-

специалиста от

общего числа

заболеваний,

выявленных врачом-

специалистом       

процент  

5 и

менее   

 7      

 7      

 6 - 20

 4      

 4      

более 20

 0      

 0      

4  

Случаи расхождения

диагнозов при

направлении в

стационар и

клинического

диагноза стационара

от общего числа

направленных в

стационар          

процент  

 0   

 6      

 6      

 6      

 0 - 15

 3      

 3      

 3      

более 15

 0      

 0      

 0      

5  

Осложнения при

проведении

операций, лечебно-

диагностических

манипуляций,

зафиксированных в

медицинской

документации (для

врачей-специалистов

хирургического

профиля), от общего

числа проведенных

операций, лечебно-

диагностических

манипуляций        

процент  

 0   

 6      

 6      

 0 - 15

 4      

 4      

более 15

 0      

 0      

6  

Случаи

несвоевременной

госпитализации,

приводящей к

ухудшению состояния

больного или

развитию

осложнений, по

информации,

представленной

учреждением,

оказывающим

стационарную

медицинскую помощь,

от общего числа

направленных в

стационар          

процент  

 0   

 9      

 9      

 9      

 0 - 15

 5      

 5      

 5      

 15   

7  

Случаи направления

на плановую

госпитализацию

больных без

предварительного

обследования либо

обследованных не в

полном объеме в

соответствии с

установленными

требованиями к

предварительному

обследованию от

общего числа

больных,

направленных в

стационар          

процент  

 5 - 0  

 5      

 5      

 6 - 15

 4      

 4      

более 15

 0      

 0      

8  

Отсутствие

обоснованных жалоб

пациентов по

результатам

рассмотрения

врачебной комиссии

жалоба   

 0   

 7      

 13      

 13      

 13      

1 и

более   

 0      

 0      

 0      

 0      

9  

Случаи

некачественного

оформления

медицинской

документации от

общего количества

случаев оформленной

медицинской

документации на

основании актов

проведения

внутриведомственной

или

вневедомственной

экспертизы         

процент  

 0   

 3      

 3      

 3      

 23      

 1 - 5  

 2      

 2      

 2      

 12      

более 5

 0      

 0      

 0      

 0      

10

Сроки ожидания

диагностических

исследований       

день     

 0   

 15      

 1 - 10

 7      

более 10

 0      

11

Сроки ожидания

консультации врача-

специалиста        

день     

 0   

 8      

 8      

 1 - 15

 4      

 4      

более 15

 0      

 0      

12

Время ожидания в

очереди к врачу-

специалисту        

минута   

 0 - 15

 8      

 8      

 15      

 15      

16 - 25

 4      

 4      

 7      

 7      

более 25

 0      

 0      

 0      

 0      

13

Количество

выявленных

нарушений при

проведении

экспертизы

временной

нетрудоспособности

нарушение

 0   

 5      

 5      

 5      

1 и

более   

 0      

 0      

 0      


Примечание. В случае, если врач-специалист является заведующим отделением, то в качестве критериев оценки деятельности принимаются значения критериев по соответствующему отделению.

2. КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ ТРУДА РАБОТНИКОВ СО СРЕДНИМ МЕДИЦИНСКИМ ОБРАЗОВАНИЕМ:

 N

п/п

 Критерий               

 Единица

 измерения

 Шкала

 оценки

критерия

Оценка в

 баллах

1  

Отсутствие случаев нарушения

установленных санитарных правил и норм

выявленный

случай     

 0    

 15   

1 и более

 0    

2  

Отсутствие осложнений при проведении

лечебно-диагностических манипуляций,

зафиксированных в медицинской

документации                          

выявленный

случай     

 0    

 15   

1 и более

 0    

3  

Отсутствие обоснованных жалоб

пациентов по результатам рассмотрения

врачебной комиссии учреждения         

жалоба     

 0    

 15   

1 и более

 0    

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»