ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 17 октября 2016 года N 516-пП
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ И КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ПРАВИТЕЛЬСТВА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 15.12.2008 N 890-пП (С ПОСЛЕДУЮЩИМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ)
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства Пензенской области от 18.07.2024 N 483-пП.
____________________________________________________________________
В целях приведения нормативного правового акта Правительства Пензенской области в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь Законом Пензенской области от 22.12.2005 N 906-ЗПО "О Правительстве Пензенской области" (с последующими изменениями), Правительство Пензенской области постановляет:
1. Внести в Положение о системе оплаты труда работников государственных бюджетных и казенных учреждений социальной защиты населения Пензенской области, утвержденное постановлением Правительства Пензенской области от 15.12.2008 N 890-пП "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников государственных бюджетных и казенных учреждений социальной защиты населения Пензенской области" (с последующими изменениями) (далее - Положение), следующие изменения:
1.1. В разделе 6 "Условия оплаты труда руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера" Положения:
1.1.1. Пункт 6.1. изложить в новой редакции:
"6.1. Заработная плата руководителя учреждения состоит из должностного оклада, повышающих коэффициентов к окладу, выплат компенсационного характера и стимулирующего характера".
1.1.2. Пункт 6.1. дополнить абзацем следующего содержания:
"Средняя заработная плата руководителя не должна быть ниже однократного и выше четырехкратного размера средней заработной платы работников данного учреждения за отчетный год".
1.1.3. Пункт 6.2. дополнить абзацем следующего содержания:
"Несоблюдение установленного в соответствии с пунктом 6.1. настоящего Положения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы его заместителей, главного бухгалтера учреждения является основанием прекращения трудового договора с руководителем учреждения".
1.1.4. Дополнить пунктом 6.9. следующего содержания:
"6.9. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников учреждения (без учета заработной платы соответствующего руководителя, его заместителей, главного бухгалтера) (далее по тексту - предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы) для руководителя учреждения устанавливается в кратности до 4, заместителей руководителя, главного бухгалтера до 3.
Решение об установлении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы для руководителя учреждения, заместителей, главного бухгалтера принимается Министерством труда, социальной защиты и демографии Пензенской области и оформляется правовым актом".
1.1.5. Дополнить пунктом 6.10. следующего содержания:
"6.10. Информация о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения размещается в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальном сайте Министерства труда, социальной защиты и демографии Пензенской области.
Размещение информации о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате указанных лиц и представление ими данной информации осуществляется в порядке, установленном Правительством Пензенской области".
1.2. Приложение N 2 "Отнесение государственных бюджетных и казенных учреждений социальной защиты населения Пензенской области к группе по оплате труда руководителей" к Положению изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования, за исключением подпункта 1.1.4. пункта 1 настоящего постановления.
3. Подпункт 1.1.4. пункта 1 настоящего постановления вступает в силу с 01 января 2017 года.
4. Подпункт 1.1.2. пункта 1 настоящего постановления применяется до 31.12.2016.
5. Настоящее постановление опубликовать в газете "Пензенские губернские ведомости" и разместить (опубликовать) на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) и на официальном сайте Правительства Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Пензенской области, координирующего вопросы трудовых отношений.
Губернатор
Пензенской области
И.А.БЕЛОЗЕРЦЕВ
Приложение
к постановлению
Правительства Пензенской области
от 17 октября 2016 года N 516-пП
Приложение N 2
к Положению
о системе оплаты труда
работников государственных
бюджетных и казенных учреждений
социальной защиты населения
Пензенской области
ОТНЕСЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ И КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ К ГРУППЕ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
N | Наименование учреждения | Группа по оплате труда руководителей |
1. | Государственное бюджетное стационарное учреждение социального обслуживания Пензенской области "Мокшанский детский дом-интернат для умственно отсталых детей" | 3 |
2. | Государственное казенное учреждение системы социальной защиты населения "Областной социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних | 3 |
3. | Государственное бюджетное учреждение "Пензенский областной центр реабилитации" | 4 |
4. | Государственное бюджетное стационарное учреждение социального обслуживания Пензенской области "Нижнеломовский детский дом-интернат для детей с физическими недостатками" | 5 |