ТУЛЬСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА
РЕШЕНИЕ
от 28 января 2009 года N 62/1337
О Положении "О порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в муниципальном образовании город Тула"
(с изменениями на 24 июля 2024 года)
(в ред. решений Тульской городской Думы от 02.09.2009 N 73/1587, от 30.05.2012 N 46/953, от 25.09.2013 N 65/1463, от 29.01.2014 N 70/1592, от 24.12.2014 N 6/133, от 28.09.2016 N 28/748, от 25.04.2018 N 51/1262, от 28.05.2019 N 68/1613, от 27.01.2021 N 19/408, от 26.05.2021 N 23/507, от 28.07.2021 N 25/557, от 22.02.2023 N 46/1004, от 24.07.2024 N 64/1394)
В целях приведения муниципальных правовых актов в соответствие с требованиями Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и в соответствии со статьей 42 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьей 59 Устава муниципального образования город Тула Тульская городская Дума решила:
1. Утвердить Положение "О порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в муниципальном образовании город Тула" (приложение).
2. Решение вступает в силу со дня его опубликования.
Глава муниципального
образования город Тула
В.С.МОГИЛЬНИКОВ
Приложение
к решению Тульской
городской Думы
от 28.01.2009 N 62/1337
ПОЛОЖЕНИЕ "О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ГОРОД ТУЛА"
(в ред. решений Тульской городской Думы от 02.09.2009 N 73/1587, от 30.05.2012 N 46/953, от 25.09.2013 N 65/1463, от 29.01.2014 N 70/1592, от 24.12.2014 N 6/133, от 28.09.2016 N 28/748, от 25.04.2018 N 51/1262, от 28.05.2019 N 68/1613, от 27.01.2021 N 19/408, от 26.05.2021 N 23/507, от 28.07.2021 N 25/557, от 22.02.2023 N 46/1004, от 24.07.2024 N 64/1394)
1. Общие положения
1.1. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральными законами от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Уставом муниципального образования город Тула настоящее Положение определяет порядок и условия проведения конкурса на замещение должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования город Тула.
1.2. Должностью муниципальной службы является должность в органе местного самоуправления, который образован в соответствии с Уставом муниципального образования город Тула, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органа местного самоуправления муниципального образования город Тула.
1.3. Целью настоящего Положения является обеспечение конституционного права граждан на равный доступ к муниципальной службе в органах местного самоуправления муниципального образования город Тула, а также право муниципальных служащих на должностной рост на конкурсной основе.
1.4. Данное Положение не распространяется на проведение конкурса на замещение должности главы администрации города Тулы по контракту.
Порядок проведения конкурса на замещение должности главы администрации муниципального образования город Тула по контракту определяется Положением об условиях и порядке проведения конкурса на замещение должности главы администрации муниципального образования город Тула, утвержденным решением Тульской городской Думы.
2. Цели и задачи конкурса
2.1. Цели конкурса: формирование профессионального состава кадров муниципальных служащих муниципального образования; отбор претендентов, которые соответствуют требованиям, предъявляемым к муниципальным служащим, конкретной вакантной должности.
2.2. Задачи конкурса: оценка профессионального уровня претендентов на замещение должности муниципальной службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности муниципальной службы.
3. Порядок объявления конкурса
3.1. Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования город Тула обеспечивает равный доступ граждан к муниципальной службе в органах местного самоуправления муниципального образования город Тула в соответствии с их способностями и профессиональной подготовкой.
3.2. Конкурс на вакантную должность муниципальной службы может быть объявлен в любое время по мере необходимости.
3.3. Конкурс не проводится в следующих случаях:
- при назначении на замещаемые на определенный срок полномочий должности муниципальной службы;
- при заключении срочного трудового договора или контракта;
- при невозможности исполнения должностных обязанностей по замещению должности муниципальной службы в соответствии с медицинским заключением и предоставлением соответствующей его квалификации и не противопоказанной по состоянию здоровья иной должности муниципальной службы;
- при замещении вакантной должности первого заместителя главы администрации города Тулы в связи с досрочным прекращением полномочий главы администрации города Тулы.
(абзац введен решением Тульской городской Думы от 02.09.2009 N 73/1587)
3.4. Решение об объявлении конкурса на замещение вакантных должностей принимает руководитель органа местного самоуправления муниципального образования город Тула, в котором муниципальный служащий будет приниматься на работу.
3.5. В объявлении о конкурсе указываются наименование вакантной должности муниципальной службы, требования, предъявляемые к претенденту на замещение этой должности, сведения о дате, времени и месте проведения конкурса, а также приеме документов, подлежащих представлению в соответствии с пунктом 4.4 настоящего Положения, срок, до истечения которого принимаются указанные документы, а также сведения об источнике подробной информации о конкурсе (телефон, факс, электронная почта, электронный адрес сайта органа местного самоуправления).
Объявление о конкурсе не позднее чем за двадцать дней до дня его проведения публикуется в средствах массовой информации и размещается на сайтах соответствующего органа местного самоуправления муниципального образования город Тула и федеральной государственной информационной системы "Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации.
(в ред. решения Тульской городской Думы от 28.05.2019 N 68/1613)
4. Участники конкурса
4.1. Право на участие в конкурсе имеют граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие квалификационным требованиям для замещения должностей муниципальной службы, установленным действующим законодательством о муниципальной службе.
4.2. Муниципальный служащий вправе участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает в момент его проведения.
4.3. Гражданин не может быть участником конкурса в случае:
- признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;
- осуждения его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу;
- наличия заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению и подтвержденного заключением медицинской организации. Порядок прохождения диспансеризации, перечень таких заболеваний и форма заключения медицинской организации устанавливаются Правительством Российской Федерации;
(в ред. решения Тульской городской Думы от 29.01.2014 N 70/1592)
- близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с муниципальным служащим, если замещение должности муниципальной службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому;
(в ред. решения Тульской городской Думы от 30.05.2012 N 46/953)
- прекращения гражданства Российской Федерации либо гражданства (подданства) иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе;
(в ред. решения Тульской городской Думы от 28.07.2021 N 25/557)
- наличия гражданства (подданства) иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации;
(в ред. решения Тульской городской Думы от 28.07.2021 N 25/557)
- представления при поступлении на муниципальную службу подложных документов и (или) заведомо ложных сведений, подтверждающих соблюдение ограничений, запретов и требований, нарушение которых препятствует замещению должности муниципальной службы, либо непредставления документов и (или) сведений, свидетельствующих о несоблюдении ограничений, запретов и требований, нарушение которых препятствует замещению должности муниципальной службы;
(в ред. решения Тульской городской Думы от 24.07.2024 N 64/1394)
- непредставления предусмотренных Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами сведений или представления заведомо недостоверных или неполных сведений при поступлении на муниципальную службу;
(в ред. решения Тульской городской Думы от 30.05.2012 N 46/953)
- признания его не прошедшим военную службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии (за исключением граждан, прошедших военную службу по контракту) - в течение 10 лет со дня истечения срока, установленного для обжалования указанного заключения в призывную комиссию соответствующего субъекта Российской Федерации, а если указанное заключение и (или) решение призывной комиссии соответствующего субъекта Российской Федерации по жалобе гражданина на указанное заключение были обжалованы в суд, - в течение 10 лет со дня вступления в законную силу решения суда, которым признано, что права гражданина при вынесении указанного заключения и (или) решения призывной комиссии соответствующего субъекта Российской Федерации по жалобе гражданина на указанное заключение не были нарушены.
(в ред. решения Тульской городской Думы от 25.04.2018 N 51/1262)
- приобретения им статуса иностранного агента.
(в ред. решения Тульской городской Думы от 22.02.2023 N 46/1004)
