КУРГАНСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА

РЕШЕНИЕ

от 15 августа 2007 года N 206


Об утверждении Положения о муниципальной службе города Кургана

(с изменениями на 27 марта 2024 года)

(в ред. Решений Курганской городской Думы от 18.06.2008 N 175, от 24.06.2009 N 202, от 20.10.2010 N 236, от 24.08.2011 N 181, от 19.10.2011 N 238, от 17.10.2012 N 201, от 12.12.2012 N 237, от 11.12.2013 N 235, от 27.08.2014 N 152, от 24.12.2014 N 264, от 26.04.2016 N 92, от 28.09.2016 N 201, от 25.01.2017 N 5, от 28.06.2017 N 133, от 12.12.2018 N 209, от 29.05.2019 N 117, от 24.02.2021 N 11, от 24.11.2021 N 172, от 21.02.2023 N 14, от 13.12.2023 N 152, от 27.03.2024 N 43)




В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Курганской области от 30.05.2007 N 251 "О регулировании отдельных положений муниципальной службы в Курганской области", Уставом муниципального образования города Кургана, Курганская городская Дума решила:


1. Утвердить Положение о муниципальной службе города Кургана в новой редакции (прилагается).


2. Установить, что все права, обязанности, гарантии и ограничения, определенные для муниципальных служащих федеральными, областными законами, настоящим Положением, другими муниципальными правовыми актами города Кургана распространяются на лиц, замещающих муниципальную должность и осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, если иное не установлено действующим законодательством.


(в ред. Решений Курганской городской Думы от 24.12.2014 N 264, от 26.04.2016 N 92)


3. Рекомендовать руководителям органов местного самоуправления города Кургана привести действующие в органах местного самоуправления города Кургана муниципальные правовые акты, регулирующие вопросы прохождения муниципальной службы, в соответствие с настоящим Положением.


4. Признать с 01.09.2007 утратившими силу Решения Курганской городской Думы от 02.07.2002 N 99 "Об утверждении Положения о муниципальной службе города Кургана" с внесенными в него изменениями, от 19.08.1998 N 124 "О порядке присвоения квалификационных разрядов (классных чинов) муниципальным служащим города Кургана".


5. Рекомендовать Администрации города Кургана признать утратившими силу:


5.1. Распоряжение Главы городского самоуправления - Мэра города Кургана от 13.10.1999 N 6242-р "О порядке установления стажа муниципальной службы";


5.2. Распоряжение Главы городского самоуправления - Мэра города Кургана от 09.07.2002 N 3688-р "О порядке замещения муниципальных должностей муниципальной службы".


6. Опубликовать настоящее Решение в газете "Курган и курганцы".


7. Настоящее Решение вступает в силу с 01.09.2007.


8. Контроль за выполнением настоящего Решения возложить на постоянную депутатскую комиссию по местному самоуправлению, Регламенту городской Думы и депутатской этике Курганской городской Думы.


(в ред. Решения Курганской городской Думы от 27.03.2024 N 43)



Глава города Кургана
А.Ф.ЕЛЬЧАНИНОВ



Приложение
к Решению
Курганской городской Думы
от 15 августа 2007 г. N 206
"Об утверждении Положения
о муниципальной службе
города Кургана"



ПОЛОЖЕНИЕ О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ ГОРОДА КУРГАНА

(в ред. Решений Курганской городской Думы от 18.06.2008 N 175, от 24.06.2009 N 202, от 20.10.2010 N 236, от 24.08.2011 N 181, от 19.10.2011 N 238, от 17.10.2012 N 201, от 12.12.2012 N 237, от 11.12.2013 N 235, от 27.08.2014 N 152, от 26.04.2016 N 92, от 28.09.2016 N 201, от 25.01.2017 N 5, от 28.06.2017 N 133, от 12.12.2018 N 209, от 29.05.2019 N 117, от 24.02.2021 N 11, от 24.11.2021 N 172, от 21.02.2023 N 14, от 13.12.2023 N 152, от 27.03.2024 N 43)




Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ



Статья 1. Предмет регулирования настоящего Положения


1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Федеральными законами от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Курганской области от 30.05.2007 N 251 "О регулировании отдельных положений муниципальной службы в Курганской области", Уставом муниципального образования города Кургана и регулирует отдельные положения муниципальной службы города Кургана в пределах полномочий, предоставленных органам местного самоуправления.


2. Статус депутатов, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления настоящим Положением не устанавливается, поскольку указанные лица не являются муниципальными служащими.



Статья 2. Муниципальная служба и муниципальный служащий города Кургана


1. Муниципальная служба - профессиональная деятельность граждан, которая осуществляется на постоянной основе на должностях муниципальной службы, замещаемых путем заключения трудового договора (контракта).


2. Муниципальным служащим является гражданин, исполняющий в порядке, определенном муниципальными правовыми актами города Кургана в соответствии с федеральными законами и законами Курганской области, обязанности по должности муниципальной службы за денежное содержание, выплачиваемое за счет средств бюджета города Кургана.


(в ред. Решения Курганской городской Думы от 24.06.2009 N 202)


Лица, исполняющие обязанности по техническому обеспечению деятельности органов местного самоуправления города Кургана, не замещают должности муниципальной службы и не являются муниципальными служащими.



Статья 3. Правовые основы муниципальной службы города Кургана


1. Правовые основы муниципальной службы города Кургана составляют Конституция Российской Федерации, Федеральные законы "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", "О муниципальной службе в Российской Федерации" и другие федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Устав Курганской области, законы и иные нормативные правовые акты Курганской области, Устав муниципального образования города Кургана, муниципальные правовые акты города Кургана, настоящее Положение.


2. На муниципальных служащих распространяется действие трудового законодательства с особенностями, предусмотренными Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации".



Статья 4. Полномочия органов местного самоуправления в сфере муниципальной службы


1. К полномочиям органов местного самоуправления города Кургана в сфере муниципальной службы относятся:


1.1. принятие муниципальных правовых актов по вопросам муниципальной службы, в пределах полномочий, определенных федеральным и областным законодательством;


1.2. организация муниципальной службы города Кургана в органах местного самоуправления города Кургана в соответствии с действующим законодательством и муниципальными правовыми актами;


1.3. разработка и принятие муниципальных программ развития муниципальной службы города Кургана;


1.4. установление и обеспечение дополнительных гарантий для муниципальных служащих города Кургана за счет средств городского бюджета;


1.5. иные вопросы муниципальной службы, не исключенные из ведения органов местного самоуправления и не отнесенные к ведению органов государственной власти.



Статья 5. Финансирование муниципальной службы города Кургана


1. Финансирование муниципальной службы города Кургана осуществляется за счет средств городского бюджета.


2 - 3. Исключены. - Решение Курганской городской Думы от 29.05.2019 N 117.



Глава 2. СИСТЕМА ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОРОДА КУРГАНА



Статья 6. Должность муниципальной службы города Кургана


1. Должность муниципальной службы города Кургана - должность в органе местного самоуправления города Кургана, которая образуется в соответствии с Уставом муниципального образования города Кургана, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органа местного самоуправления города Кургана или лица, замещающего муниципальную должность.


2. Должности муниципальной службы города Кургана устанавливаются решением Курганской городской Думы в соответствии с Реестром должностей муниципальной службы в Курганской области, утверждаемым законом Курганской области.



Статья 7. Реестр должностей муниципальной службы города Кургана


1. Реестр должностей муниципальной службы города Кургана представляет собой перечень наименований должностей муниципальной службы, классифицированных по органам местного самоуправления города Кургана, группам и функциональным признакам должностей, определяемым с учетом исторических и иных местных традиций, сформированный в соответствии с Реестром должностей муниципальной службы в Курганской области, утвержденным законом Курганской области.


2. В реестре должностей муниципальной службы города Кургана могут быть предусмотрены должности муниципальной службы, учреждаемые для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лица, замещающего муниципальную должность. Данные должности муниципальной службы замещаются муниципальными служащими путем заключения трудового договора на срок полномочий лица, замещающего муниципальную должность.


3. Реестр должностей муниципальной службы города Кургана утверждается решением Курганской городской Думы.


4. При составлении и утверждении штатного расписания органа местного самоуправления города Кургана используются наименования должностей муниципальной службы, предусмотренные реестром должностей муниципальной службы города Кургана. В штатных расписаниях органов местного самоуправления города Кургана допускается двойное наименование должностей муниципальной службы города Кургана в случае, если руководитель или заместитель руководителя является одновременно руководителем органа (структурного подразделения) органа местного самоуправления, либо лицо, замещающее должность муниципальной службы города Кургана, является главным бухгалтером, его заместителем, либо инспектором, либо на лицо, замещающее должность муниципальной службы города Кургана, возлагается исполнение контрольно-ревизорских и аудиторских функций.


(в ред. Решения Курганской городской Думы от 19.10.2011 N 238)



Статья 8. Классификация и квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы города Кургана


1. Должности муниципальной службы города Кургана подразделяются на следующие группы:


1.1. высшие должности муниципальной службы;


Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»