АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЮЖНО-САХАЛИНСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 12 февраля 2014 года N 255-па
О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации города Южно-Сахалинска и урегулированию конфликта интересов
____________________________________________________________________
Утратил силу с 22 октября 2021 года на основании Постановления Администрации г. Южно-Сахалинска от 22.10.2021 N 2773-па.
____________________________________________________________________
(с изменениями на 12 марта 2019 года)
(в ред. Постановлений Администрации города Южно-Сахалинска от 25.03.2015 N 736-па, от 25.04.2016 N 1222-па, от 02.04.2018 N 657-па, от 06.09.2018 N 2323-па, от 12.03.2019 N 746-па)
В соответствии со статьей 16 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьей 14.1 Федерального закона от 05.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов", статьей 37 Устава городского округа "Город Южно-Сахалинск" администрация города Южно-Сахалинска постановляет:
1. Утвердить Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации города Южно-Сахалинска и урегулированию конфликта интересов (прилагается).
2. Утвердить состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации города Южно-Сахалинска и урегулированию конфликта интересов (прилагается).
(п. 2 введен Постановлением Администрации города Южно-Сахалинска от 06.09.2018 N 2323-па)
3. Считать утратившими силу постановления администрации города Южно-Сахалинска:
- от 30.09.2010 N 1771 "Об утверждении Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации города Южно-Сахалинска и урегулированию конфликта интересов";
- от 30.08.2011 N 1580 "О внесении изменения в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации города Южно-Сахалинска и урегулированию конфликта интересов, утвержденное постановлением администрации города от 30.09.2010 N 1771".
4. Настоящее постановление администрации города опубликовать в газете "Южно-Сахалинск сегодня" и разместить на официальном сайте администрации города Южно-Сахалинска.
5. Контроль исполнения постановления администрации города возложить на вице мэра, руководителя аппарата.
Исполняющий обязанности
мэра г. Южно-Сахалинска
С.А.Надсадин
Утверждено
постановлением
администрации г. Южно-Сахалинска
от 12.02.2014 N 255-па
ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЮЖНО-САХАЛИНСКА И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ
(в ред. Постановлений Администрации города Южно-Сахалинска от 25.03.2015 N 736-па, от 25.04.2016 N 1222-па, от 02.04.2018 N 657-па, от 06.09.2018 N 2323-па, от 12.03.2019 N 746-па)
1. Настоящим Положением определяется порядок формирования и деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации города Южно-Сахалинска и урегулированию конфликта интересов (далее по тексту - комиссия), образуемой в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, действующим законодательством Сахалинской области, муниципальными правовыми актами и настоящим Положением.
3. Основными задачами комиссии являются:
3.1. Обеспечение соблюдения муниципальными служащими администрации города Южно-Сахалинска (далее по тексту - муниципальные служащие), руководителями муниципальных учреждений, муниципальных унитарных предприятий городского округа "Город Южно-Сахалинск" (далее по тексту - руководители учреждений (предприятий)) ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", другими федеральными законами (далее по тексту - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов).
(в ред. Постановления Администрации города Южно-Сахалинска от 12.03.2019 N 746-па)
3.2. Осуществление в администрации города Южно-Сахалинска мер по предупреждению коррупции.
4. Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, в отношении муниципальных служащих администрации города Южно-Сахалинска, руководителей учреждений (предприятий).
(в ред. Постановления Администрации города Южно-Сахалинска от 12.03.2019 N 746-па)
5. Состав комиссии утверждается постановлением администрации города. В состав комиссии входят председатель комиссии, его заместитель, секретарь и члены комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии.
(в ред. Постановления Администрации города Южно-Сахалинска от 06.09.2018 N 2323-па)
6. В состав комиссии входят:
6.1. Вице-мэр, руководитель аппарата; директор Департамента кадровой политики; муниципальный служащий отдела профилактики коррупционных и иных правонарушений Департамента кадровой политики (секретарь комиссии); муниципальный служащий Правового департамента, других подразделений администрации города.
(п. 6.1 в ред. Постановления Администрации города Южно-Сахалинска от 06.09.2018 N 2323-па)
6.2. Представитель (представители) научных организаций и образовательных учреждений среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, деятельность которых связана с государственной, муниципальной службой.
6.3. Представитель профсоюзного комитета.
7. Лица, указанные в пункте 6.2 настоящего Положения включаются в состав комиссии в установленном порядке по согласованию с научными организациями и образовательными учреждениями среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, на основании запроса мэра города. Согласование осуществляется в 10-дневный срок со дня получения запроса.
8. Состав комиссии формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые комиссией решения.
9. Число членов комиссии, не замещающих должности муниципальной службы, должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.
10. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии. Проведение заседаний с участием только членов комиссии, замещающих должности муниципальной службы, недопустимо.
11. В заседаниях комиссии с правом совещательного голоса участвуют:
11.1. Непосредственный руководитель муниципального служащего, представитель учредителя муниципального учреждения, муниципального унитарного предприятия городского округа "Город Южно-Сахалинск", в отношении которых комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии два муниципальных служащих, замещающих в администрации города должности муниципальной службы, аналогичные должности, замещаемой муниципальным служащим, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос.
(в ред. Постановления Администрации города Южно-Сахалинска от 12.03.2019 N 746-па)
11.2. Другие муниципальные служащие, руководители учреждений (предприятий), замещающие должности муниципальной службы, специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам муниципальной службы и вопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица других органов местного самоуправления; представители заинтересованных организаций; представитель муниципального служащего, руководителей учреждений (предприятий), в отношении которых комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, - по решению председателя комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства муниципального служащего, руководителей учреждений (предприятий), в отношении которых комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии.
(в ред. Постановления Администрации города Южно-Сахалинска от 12.03.2019 N 746-па)
12. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.
13. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:
13.1. Представление в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, иных сведений, представляемых в соответствии с нормативными актами Российской Федерации, утвержденным Законом Сахалинской области от 06.07.2007 N 78-ЗО "Об отдельных вопросах муниципальной службы в Сахалинской области", материалов проверки свидетельствующих:
13.1.1. О предоставлении муниципальным служащим, замещающим должность муниципальной службы, недостоверных или неполных сведений, предусмотренных подпунктом 1 пункта 1 названного Положения.
13.1.2. О несоблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.
13.2. Поступившее в Департамент кадровой политики администрации города Южно-Сахалинска или в кадровую службу отраслевого (функционального) органа администрации города Южно-Сахалинска в порядке, установленном нормативным правовым актом администрации города Южно-Сахалинска:
(в ред. Постановления Администрации города Южно-Сахалинска от 06.09.2018 N 2323-па)
13.2.1. Обращение гражданина, замещавшего в администрации города Южно-Сахалинска должность муниципальной службы, включенную в перечень, утвержденный нормативным правовым актом администрации города, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы.
В обращении указываются: фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с муниципальной службы, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности муниципальной службы в администрации города Южно-Сахалинска, функции по управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг).
(абзац введен Постановлением Администрации города Южно-Сахалинска от 25.03.2015 N 736-па)
Департамент кадровой политики администрации города Южно-Сахалинска, кадровые службы отраслевых (функциональных) органов администрации города Южно-Сахалинска осуществляют рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
(абзац введен Постановлением Администрации города Южно-Сахалинска от 25.03.2015 N 736-па; в ред. Постановления Администрации города Южно-Сахалинска от 06.09.2018 N 2323-па)
