Недействующий

О новой системе оплаты труда работников МБОУ ДОД, МАОУ ДОД, МБОУ ДОД ДООЦ, МАОУ ДОД ДООЦ г. Барнаула (с изменениями на 20 февраля 2018 года)



Приложение 9
к Положению
об оценке качества работы
педагогических и
административно-управленческих
работников МБОУ ДОД ДООЦ,
МАОУ ДОД ДООЦ по направлению
оздоровительно-образовательной
деятельности при распределении
стимулирующей части фонда
оплаты труда



КРИТЕРИИ И ПОКАЗАТЕЛИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КОМПЕТЕНТНОСТИ И РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЗАМЕСТИТЕЛЯ ПО УЧЕБНО-ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЕ

(в ред. Постановления администрации города Барнаула от 15.08.2012 N 2323)

Критерии

Показатели

Измерители (индикаторы)

Расчет показателей

Источник данных

1

2

3

4

5

1. Качество организации образовательного процесса

1.1. Рост личностных достижений всех субъектов образовательного процесса, по сравнению с предыдущим периодом

Доля увеличения лауреатов конкурсов разного уровня;

увеличение количества педагогов, повысивших свой квалификационный уровень

Стабильность - 1 балл;

увеличение лауреатов на каждые 5%:

городской уровень - 2 балла;

краевой уровень - 3 балла;

всероссийский уровень - 5 баллов

Дипломы, грамоты, сертификаты, приказы

1.2. Степень удовлетворенности участников образовательного процесса условиями и качеством предоставляемых психологических услуг

Уровень типового состояния обучающихся (тревожность, нервно-психическое напряжение, психологический комфорт)

Высокий уровень удовлетворенности (от 75%) - 3 балла;

средний уровень (65 - 74%) - 2 балла;

оптимальный уровень (55 - 64%) - 1 балл

Мониторинг степени удовлетворенности

1.3. Организация городских (краевых, окружных, всероссийских) мероприятий

Уровень и количество

Организация 1 городского мероприятия (конкурс, фестиваль, ярмарка), проведение секции в рамках краевого мероприятия - 4 балла;

организация краевого, окружного мероприятия - 6 баллов;

организация всероссийского мероприятия - 10 баллов

Приказы, план мероприятий, аналитический отчет

2. Эффективность управленческой деятельности

2.1. Эффективная организация внутреннего контроля

Наличие плана внутреннего контроля

Факт выполнения - 2 балла

Итоговые справки, отчеты

2.2. Повышение уровня мотивационной готовности педагогов к работе в инновационном режиме

Доля педагогов, использующих инновационные образовательные технологии, авторские программы

До 20% - 1 балл;

20 - 40% - 2 балла;

41 - 60% - 3 балла;

61 - 70% - 4 балла;

от 70% - 5 баллов

Образовательные программы педагогов, отчетные документы

2.3. Повышение конкурентоспособности учреждения на рынке образовательных услуг

Доля увеличения потребителей образовательных услуг, по сравнению с предыдущим периодом

Стабильное количество - 2 балла;

увеличение количества на каждые 5% - 3 балла

Документация педагогов

2.4. Согласованность деятельности педагогического и учебно-вспомогательного персонала

План совместных мероприятий, отсутствие накладок

Факт наличия - 2 балла

Протоколы малых педсоветов, совещаний, приказы

2.5. Организация эффективной научно - методической работы с педагогическим коллективом

Выполнение плана по проведению методического совета, семинаров, заседаний аттестационной комиссии

Факт выполнения - 2 балла

План методической работы и отметка о выполнении

2.6. Высокий уровень исполнительской дисциплины

Качество и своевременность подготовки и сдачи отчетных документов, аналитических справок

Отсутствие замечаний - 1 балл

Журналы занятий, аналитические справки

3. Создание условий для инновационной деятельности педагогов учреждения

Развитие информационной культуры педагогов через участие в вебинарах, интернет-конференциях

Уровень участия

Факт участия в интернет-конференции, вебинаре - 2 балла;

организация интернет-конференции, вебинара - 10 баллов

Сертификат, справка об участии

4. Создание условий для повышения профессиональной компетентности педагогов

4.1. Систематизирование фондов научной и методической литературы, банка педагогической, нормативно-правовой и методической информации

Наличие библиографических списков по различным профессиональным проблемам

Факт наличия - 2 балла

Каталог

4.2. Результативность подготовки педагогов к участию в профессиональных конкурсах, конференциях, аттестации и пр.

Уровень и результат участия педагога

Подготовка аттестационных материалов - 2 балла;

методическое сопровождение молодого специалиста - 4 балла

Приказы, план работы методиста, дипломы, сертификаты, грамоты

5. Создание условий для открытости деятельности учреждения

5.1. Количество и статус учреждений, участвующих в сетевом взаимодействии

Количество образовательных проектов, осуществляемых в рамках сетевого взаимодействия

1 проект - 2 балла

Договоры, совместный план работы

5.2. Повышение статуса учреждения, укрепление его имиджа

Уровень участия представителей учреждения в составе жюри, конкурсов, конференций, комиссий

Факт участия в 1 мероприятии:

городской уровень - 1 балл;

краевой уровень - 2 балла;

1 выступление в СМИ - 2 балла

Реестр выступлений в СМИ, приказы