ПРАВИТЕЛЬСТВО САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 28 декабря 2016 года N 1012-р


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РАСПОРЯЖЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 12.04.2013 N 209-Р "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТЫ") "ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛЯХ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ В САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2013 - 2018 ГОДЫ"


В целях актуализации мероприятий по повышению эффективности здравоохранения в Самарской области и приведения нормативных правовых актов Самарской области в соответствие с действующим законодательством:

1. Внести в распоряжение Правительства Самарской области от 12.04.2013 N 209-р "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Самарской области на 2013 - 2018 годы" следующие изменения:

в Плане мероприятий ("дорожной карте") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Самарской области на 2013 - 2018 годы":

в подразделе 1.6 "Финансирование медицинской помощи" раздела I "Общее описание "дорожной карты":

таблицу после абзаца одиннадцатого и примечания со знаками сносок <1>, <2> изложить в следующей редакции:

Категории персонала

Размер средней заработной платы по годам (рублей)

2012

2013

2014

2015 <1>

2016 <2>

2017

2018

"Врачи и работники медицинских организаций, имеющие высшее медицинское (фармацевтическое) образование или иное высшее образование, предоставляющие медицинские услуги

25 625,4

32 294,4

36 811,6

37 659,5

37 659,5

49 626

58 140

Средний медицинский (фармацевтический) персонал (персонал, обеспечивающий условия для предоставления медицинских услуг)

15 106,1

18 923,9

21 612,9

21 993,2

21 993,2

24 813

29 070

Младший медицинский персонал (персонал, обеспечивающий условия для предоставления медицинских услуг)

9 286,1

11 854,9

13 381,8

13 811,8

14 388,4

22 056

29 070

  --------------------------------


<1> Установленные на 2015 год показатели определяют уровень средней заработной платы отдельных категорий работников в целом по всем учреждениям Самарской области соответствующей сферы деятельности.

В каждом конкретном учреждении должны быть достигнуты показатели средней заработной платы отдельных категорий работников не ниже уровня 2014 года, фактически достигнутого в соответствующем учреждении.

<2> Установленные на 2016 год показатели определяют уровень средней заработной платы отдельных категорий работников в целом по всем учреждениям Самарской области соответствующей сферы деятельности.

В каждом конкретном учреждении должны быть достигнуты показатели средней заработной платы отдельных категорий работников не ниже уровня 2015 года, фактически достигнутого в соответствующем учреждении.";

пункты 10 - 12 таблицы после абзаца семнадцатого изложить в следующей редакции:

N п/п

Наименование целевого показателя

Единица измерения

2013
год

2014
год

2015
год

2016
год

2017
год

2018
год

"10.

Соотношение средней заработной платы врачей и иных работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее профессиональное образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), и средней заработной платы в субъектах Российской Федерации в 2012 - 2018 годах (агрегированные значения) <*>

процентов

137,8

142

150,6

143,7

180

200

11.

Соотношение средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) и средней заработной платы в субъектах Российской Федерации в 2012 - 2018 годах (агрегированные значения) <*>

процентов

80,8

83,4

87,9

83,9

90

100

12.

Соотношение средней заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) и средней заработной платы в субъектах Российской Федерации в 2012 - 2018 годах (агрегированные значения) <*>

процентов

50,6

51,6

55,2

54,9

80

100";


дополнить примечанием со знаком сноски <*> следующего содержания:

"<*> Начиная с итогов 2015 года в качестве средней заработной платы в субъектах Российской Федерации используется показатель среднемесячной начисленной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности), формируемый в соответствии с пунктом 3 постановления Правительства Российской Федерации от 11.07.2015 N 698 "Об организации федеральных статистических наблюдений для формирования официальной статистической информации о среднемесячном доходе от трудовой деятельности".".

2. Контроль за выполнением настоящего Распоряжения возложить на министерство здравоохранения Самарской области (Гридасова).

3. Опубликовать настоящее Распоряжение в средствах массовой информации.

4. Настоящее Распоряжение вступает в силу со дня его официального опубликования.

Первый вице-губернатор - председатель
Правительства Самарской области
А.П.НЕФЕДОВ

     

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»